企业社会责任的伦理基础

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1、企业社会责任的伦理基础企业社会责任的伦理基础　　【摘要】企业不仅是一个经济主体，更是一个伦理主体。作为伦理关系主体，其赖以存在的合理性的根据和理由，不在于企业的自我发展与自我利益的实现，而在于企业对于其他社会主体责任的担当。　　【关键词】企业社会责任；道德主体；伦理维度　　2013年3月15日，在央视的“3.15”晚会上，央视曝光了苹果、大众汽车、网易等一批国际国内大品牌侵犯消费者权益的虚假欺诈行为。企业社会责任一词又被社会公众所提起。企业要不要承担社会责任，本文将从三个方面进行论述。　　一、企业：经济主体与伦理主体

2、　　企业是指“具有一定组织结构的、为社会提供一定的产品或服务、同时以实现自身合理利益为目的经济组织”，社会是由“一定的经济组织和上层建筑构成的整体，也叫社会形态。泛指由一定的共同的物质条件而相互联系起来的人群。”企业是人类社会生产力发展到一定阶段的产物，是在生产效率不断提高、社会分工与协作不断深化的过程中逐步形成的。　　从历史发展的角度来看，企业是社会生产力发展的必然结果，具有自然属性。企业是生产资料和劳动力相结合，是从事商品生产和其他社会经济活动的一种组织实体。马克思曾在《资本论》对企业的性质进行阐述，他指出“劳动

3、资料取得机器这种物质存在方式，要求以自然力来代替人力，以自觉应用自然科学来代替从经验中得出的成规。在工场手工业中，社会劳动过程的组织纯粹是主观的，是局部工人的结合；在机器体系中，大工业具有完全客观的生产机体，这个机体作为现成的物质生产条件出现在工人面前。在简单协作中，甚至在因分工而专业化的协作中，社会化的工人排挤单个的工人还多少是偶然的现象。而机器，除了下面要谈的少数例外，则只有通过直接社会化的或共同的劳动才发生作用。因此，劳动过程的协作性质，现在成了由劳动资料本身的性质所决定的技术上的必要了。”从马克思的论述我们可

4、以知道，以传统手工劳动为基础的协作被以现代大机器为条件的协作所代替，工人劳动要受机器的支配，机器在生产过程中成为了主题。人类要生存发展，就需要不断地进行生产创造活动，生产活动表现为劳动力和生产资料的相结合，企业就是劳动力、劳动工具和劳动对象的结合产物，正是劳动力、劳动工具和劳工对象的结合才有了企业的现实形态，生产组织、机器设备、原材料、物质产品、是企业现实形态的表现形式。企业的这种现实的存在形态为企业承担社会责任提供了基础和可能。　　企业首先是以经济主体的身份而存在的。从企业的产生和发展来看，作为一种经济形态的企业之

5、所以出现，既是社会生产分工和协作的产物、是生产过程自然发展的必然结果，也是经济主体的活动适应社会发展需要和主体自身需要的结果。随着生产的发展，对于经济的需求无论从广度上来说还是从深度上来说，都在不断扩展，同时经济主体也只有采取企业的形式才能获取更多的价值，实现自身的扩张和发展。可见，企业作为经济主体，无论是从社会而言还是就企业本身而言，都必须实现自身的“命定”的经济目标，否则就有违企业作为社会经济主体的性质。但是，社会对于企业的经济要求和企业对于自身经济目标的追求，在具体的实践层面有可能发生矛盾。就社会而言，企业只有

6、不断提高生产效率和效益，为社会提供更多的质优价廉的产品，才真正符合社会为企业设定的经济目标，但就企业而言，一方面提供质优价廉的产品在一定的时期内和条件下，不一定就能使企业获取更大的利润，又是恰恰阻止甚至延缓了企业自身发展目标的实现，另一方面，就短期效益而言，有时企业生产并向社会提供质次价高，甚至假冒伪劣产品，反而更能实现其追求利润最大化的目标。这种矛盾，在仅将企业视为经济主体的情况下是难以彻底解决的。虽然从根本上来说，作为社会的有机组成部分的企业，应当是自己的具体活动目标与社会的目标相一致，但是各个经济主体的本性以及

7、各个不同经济主体的生死存亡的竞争关系，决定了单靠企业的自发选择难以实现企业自身目标追求与社会目标需要的有机契合。　　解决企业经济目标追求与社会要求的矛盾，必须将企业同时作为一个伦理主体来看待。作为伦理主体的企业，虽然仍然具有追求自身利益最大化的合理冲动，但是，在企业与社会伦理关系的视野中，企业追求自身利益的合理性的标准，已不再是利益最大化的抽象标准，而是企业目标与社会需要相一致与契合的具体标准。作为伦理主体，企业也不再是孤立抽象意义上的主体，而是一种关系主体，作为关系主体的双方，是一种互为的存在，或者按制度经济学的理

8、解是一种契约性存在。关系性的存在或互为性的存在，要求主体双方在进行行为选择时不仅要考虑自身的利益，同时也要考虑对方的现实需要，在满足对方的需要、履行自身应尽义务的前提下追求并实现自身的利益。可见，将企业作为伦理主体，虽然并不意味着否定企业对于自身利益追求，但是，作为伦理主体的企业应当首先关照的则是其他社会主体的利益要求，企业利益的实现只有在关照