中国海关博物馆2019年公开招聘简章

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1、--中国海关博物馆2019年公开招聘简章职位职位简介招聘人数所学专业及研究方向文化程度政治面貌其他条件办公室外联岗（管理九级）1.负责制定、组织、落实博物馆大型活动接待工作规划；2.负责搭建并保持博物馆馆际良好沟通；3.向社会公众宣传博物馆，协调处理舆情；4.负责馆际合作、政务相关工作的政策把握、起草、检验及落实；5.完成领导交办的其他工作。1历史学类文学类公共管理类大学本科及以上不限1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱文博事业；2.具备岗位所需的公文写作能力、沟通能力及应急应变能力；3.招聘对象为2019年应届

2、毕业生（符合全国普通高校全脱产学习的全日制统招统分条件），毕业派遣时须取得相应学历、学位；4.具有北京市常住户口且人事档案在京（落户时间须于2019年3月31日之前）。--------------展览陈列部形式设计岗（管理九级）1.负责本馆自主设计展览的平面、空间、多媒体设计；2.负责组织本馆自主设计展览的制作、布展、调整、撤展工作；3.辅助撰写展览脚本；4.参与对海关历史文化的学术研究与交流活动；5.完成领导交办的其他工作。1历史学类设计学类大学本科及以上不限1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱文博事业，具有良

3、好的团队合作意识、职业道德追求和奉献精神；2.本科学历者需具有5年以上工作经验；3.同等条件下，有博物馆工作经历的优先；4.年龄在40周岁以下；5.具有北京市常住户口且人事档案在京（落户时间须于2019年3月31日之前）。藏品管理部藏品保管岗（管理九级）1.负责入库藏品、馆藏资料、复制品和仿制品的日常管理；2.负责库房内藏品的提用、观摩以及日常卫生、消毒、防火、防虫等工作；3.负责库房藏品、资料的信息、档案整理、入账、管理及研究工作；4.协助落实本馆外出巡展期间以及本馆从其他单位借展文物的合法手续办理及运输、保护工作；5.协助做好文物修复

4、、保护和库房安全检查等工作。1历史学类法学类大学本科及以上不限1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱文博事业，具有良好的团队合作意识、职业道德追求和奉献精神；2.本科学历者需具有5年以上工作经验；3.同等条件下，有博物馆工作经历的优先；4.年龄在40周岁以下；5.具有北京市常住户口且人事档案在京（落户时间须于2019年3月31日之前）。--------------人事政工部人事主管岗（管理九级）1.协助建立与完善本馆人力资源管理相关的规章制度，根据本馆发展规划，提出机构岗位设置、工作职责等调整方案；2.负责开展编内

5、人员的公开招聘或选调、劳务人员的社会招聘工作，以及考核、评估、监督；3.负责考勤休假、岗位培训、专业技术（技能）评定、奖惩、政审、退休人员服务与管理等工作；4.领导交办的其他工作。1工商管理类公共管理类大学本科及以上不限1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱文博事业；2.招聘对象为2019年应届毕业生（符合全国普通高校全脱产学习的全日制统招统分条件），毕业派遣时须取得相应学历、学位；3.符合北京市关于应届毕业生落户的年龄要求。展览陈列部展陈策划岗（管理八级）1.负责研究制定本馆自主策划展览的规划，编制本馆自主策划展

6、览的策划书并进行项目申报；2.负责引进境外与海关相关的展览并组织实施；3.负责开展与展陈理论相关的学术研究与交流活动；4.完成领导交办的其他工作。1历史学类文学类硕士研究生及以上不限1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱文博事业；2.招聘对象为2019年应届毕业生（符合全国普通高校全脱产学习的全日制统招统分条件），毕业派遣时须取得相应学历、学位；3.符合北京市关于应届毕业生落户的年龄要求。------------