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时间:2019-03-30
《电大本科金融《公司财务》试题及答案》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、2010-2011、一、单项选择题1.我国财务管理的最优目标是()。D.企业价值最大化2.协方差的正负显示了两个投资项目之间()。C.报酬率变动的方向3.从资本预算的过程看,资本预算的核心环节是()。C.资本支出项目的评价4.零基预算的缺点是()。B.成本较高5.()主要在非成文法系的国家使用。B.授权资本制6.()是比较选择追加筹资方案的依据。C.边际资本成本率7.剩余股利政策的理论依据是()。B.&MM理论8.下面哪种形式不是商业信用筹资的形式。()C-商业本票9.复利终值的计算公式是(B)。10.以下属于非贴现现金流量指标的是()。D.平均报酬率二、多项选择题1
2、.企业的财务活动包括()。A.企业筹资引起的财务活动B.企业投资引起的财务活动C企业经营引起的财务活动D.企业分配引起的财务活动2.风险资产的报酬率由()组成。A.无风险资产的报酬率B.风险补偿额3.动态指标主要包括()。A.、动态投资回收期B.净现值c.净现值率D.内部报酬率4.销售预算是在销售预测的基础上,根据企业年度目标利润确定的预计()等参数编制的。B.销售额C.销售价格D.销售量5.我国目前国内企业或公司都采用()。A.折衷资本制B.授权资本制C.法定资本制D.实收资本制6.二十世纪七、八十年代后出现了一些新的资本结构理论,主要有()。B.代理成本理论C啄序
3、理论D.信号传递理论7.股利支付形式即股利分配形式,一般有()。A.现金股利B.股票股利D.财产股利8.公司持有一定数量的现金,主要基于下列动机()。A.交易的动机B.预防的动机C.投机的动机D.补偿性余额的动机9.获利能力的分析指标主要有(.)指标。A.股权资本净利率B.销售利润率C.资本保值增值率D.资产利润率10.并购的规模经济效应具体表现在(A.生产规模经济C.内部化效应D.企业管理规模经济三、判断题2.风险报酬率的大小是比较两个项目优劣的标准。X3.资本预算的非贴现现金流量指标是考虑了货币时间价值的指标。5.可转换债券的赎回是指在一定条件下发行公司按市场价格
4、买回尚未转换为股票的可转X换债券。()X6.一般而言,财务杠杆系数越大,公司的财务杠杆利益和财务风险就越高;财务杠杆系数越小,公司财务杠杆利益和财务风险就越低。7.公司的利润总额由营业利润、投资净收益、补贴收入和营业外收支净额组成。()8.证券转换成本与现金持有量的关系是:在现金需要量既定的前提下,现金持有量越少,进行证券变现的次数越多,相应的转换成本就越大。9.从长期偿债能力角度来看,资产负债率越低,债务偿还的稳定性、安全性越大。()10.所谓协同效应即1+1>2效应,并购后公司总体效益大于两个独立企业效益的算术和。()1.假如你的孩子10年后要上大学,大学4年间每
5、年需要10000元。那么从现在开始的10年内,你每年将要存人多少钱才能保证将来孩子的学习费用,假定年利率为6%。2.恒久公司准备投资某项目,首期投资需150万元,采用直线法折旧,10年后预计残值为30万元,在其10年的使用期中,年收入为40万元,成本为15万元,周转资金需10万元,如果所得税率为40%,资金成本为12%,计算该项目的净现值,并决定是否投资该项3.某公司各种筹资方式资金成本情况如下表:中央广播电视大学2009-2010一、单项选择题1.独资企业要交纳()。C个人所得税2.在财务管理实务中一般把()作为无风险报酬率。D.短期国库券报酬率3.下列项目中的()
6、被称为普通年金。B.后付年金4.资本预算属于()。A.长期预算5.公司的实收资本是指()。B.财务上的资本金6.()是公司选择筹资方式的依据。D.个别资本成本率7.下面哪种理论不属于传统的股利理论。()B.剩余股利政策8.公司持有一定数量的现金不包括下列哪个动机。()B.盈利的动机9.复利的计息次数增加,其现值()。D.呈正向变化10.项目分析得出的最终结果的准确性取决于()测算的准确性。D.资本预算二、多项选择题1.与独资企业和合伙企业相比,股份有限公司具有以下优点()。A.责任有限B.续存性C.可转让性D.易于筹资2.如果一个投资项目的报酬率呈上升的趋势,那么对其
7、他投资项目的影响是()。A.可能不变B.可能上升C.可能下降3.下列收付形式中,属于年金收付的是()。A.分期偿还贷款B.发放养老金C支付租金D.提取折旧4.公司财务中的全面预算包括()。A.现金收支B.资金需求与融通C经营成果D.财务状况5.权益资本筹集包括()。A.投入资本筹集B.优先认股权C.普通股和优先股筹集D.认股权证筹资6.下面哪些条件属于MM资本结构理论的假设前提。()B.公司在无税收的环境中经营C.公司无破产成本D.存在高度完善和均衡的资本市场7.激励因素主要有管理激励、政治成本激励或其它激励。管理激励包括(A.工薪和分红的诱惑B.被
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