附表： 工程项目“职工之家”创建考核评分表

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1、附表：工程项目“职工之家”创建考核评分表序号项目评分标准应得分实得分1组织机构①建立健全工程项目“项目建家”创建活动的领导、工作机构和制度（3分）（未建立健全的不得分）；②明确专人负责工程项目“职工之家”创建活动，专人管理工程项目“职工之家”（4分）（未明确的不得分）;③各级工会、项目行政大力支持（3分）（工程项目“职工之家”创建活动经费没保证的不得分）。102活动场所①有固定活动场所并定期开放（4分）（无场所或活动不能正常开展的不得分）；②按规定悬挂“职工之家”牌匾（2分）（未悬挂的不得分）；③职工食堂、浴池等场所符合照明、

2、卫生、安全等条件（5分）（无职工食堂、浴室的不得分，照明、卫生、安全其中一项不达标扣2分）；④职工食堂饭菜质量较好，受到职工欢迎（10分）（以专题测评分为依据）；⑤职工宿舍床位数量合适，被褥、衣物、日常用品排放整齐、整洁（3分）（不整不洁者，根据情况酌情扣分）；30⑥职工生病、生日有特殊饭菜；职工有困难及时帮助解决（6分）（未开展此项活动的不得分）。3硬件配备①按要求配备电视机、网络、棋牌等设施（5分）（未配备的不得分，配备不全扣2分）；②配备黑板、桌椅、多谋体等培训、学习设施（5分）（未配备或桌椅破损严重的不得分）；104活

3、动开展①积极开展对职工（包括农民工）的各种培训，并有教学记录台账（5分）（无培训的不得分，无台账的酌情扣分）；②围绕中心，开展文明工程项目创建工作，协助党政努力做到“四达标”（5分）（成效不明显的酌情扣分）；③开展文明宿舍活动以及元旦、春节、五一、十一等重大节日期间开展文体活动（有女职工的项目要开展三八节活动）（6分）（少开展一次活动扣1分）；④积极开展劳动争议、民营纠纷和生产矛盾等方面的调解工作（5分）（未开展此项工作的不得分，效果不好酌情扣分）；⑤工作取得重大突破、施工实现重大节点目标时开展系列活动（经济技术创新、劳动竞赛

4、、“安康杯”竞赛等）（5分）（无活动的酌情扣分）；⑥活动开展时留有丰富的影像资料（3分）（无影像资料的不得分，资料少的酌情扣分）。305职工评价随机抽取不少于当量一线职工总数50%，对本工程项目“职工之家”情况进行测评（20分）。20总分1006加分项目①积极邀请地方、业主、监理、设代参加联谊活动的加（1分）；1②因“职工之家”创建活动开展出色被媒体公开报道或上级主管部门通报表扬的加（2分）；2③有关文字及影像资料出色的加（2分）；2④各单位和项目部对“职工之家”创建活动重视并给予资金支持的加（1分）；1⑤工会“六大创新”工作

5、突出的加（2分）；2⑥其它特色活动（2分）。2加分项目总分不超过10分。说明：D为考核得分，则：D<60分为不合格项目“职工之家”；60