在上海开干洗加盟店做好员工管理是双赢开始

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时间:2019-03-26

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1、渠道建设全营销  在上海开干洗加盟店做好员工管理是双赢开始!!对于开干洗店的投资者来说,好的店员有利于更好的人员管理,更有利于店铺的正常运营,只有基础管理到位了才能很好的达到共赢。只有高素质的服务态度和专业的知识与技能,再配上人和人默契的配合,才能共同经营好这个干洗店,更多5平米开店项目下面就为你介绍一下干洗店员工应具备的素质。  一、店主应具备的素质  干洗店虽然面积规模可能不大,但业务管理要做好还是相当复杂的一门功课。如果你只有很好的干洗质量,很先进的洗衣设备,很周到的服务,但日常管理做得不好的话,我相这样的店还是很难赢利的。怎么样才能把干洗店的管理做的更好呢?

2、下面我们从店主应具备的素质开始为大家一一讲解。  1、增加对干洗的认识  干洗是人们生活中不可缺少的一项工作,由于其本身发展历史不是很长,市场潜力很大,群众对它的认识还很有限,误解不少;相应的法律法规不是很健全,出现纠纷而不能合理解决的很多;相应的理论指导很少,国内还很少有相关的培训(有,但很少),不像电脑培训,大街小巷随处可见;从业人员素质普遍不高,根据不多不经验来经营和运作,很难保证不出问题。  在上海开干洗加盟店?对于一个准备杀入干洗行业的新手,我建议您多了解一些关于干洗的有关知识,多去当地已经营业的干洗店走走,摸摸情史,了解行情(洗衣价格、赢利情况、设备耗材

3、的费用、设备耗材经营没的多少、价位如何等),增进了解,有备无患。  2、资金准备情况  要开一家干洗店,先不要想可能会赠多少钱,要做好亏损的准备。而且要随时保持危机感,因为任何行业都是有风险的,干洗店也不例外。  (1)干洗有旺季之分,旺季经营得好可以赠很多,而且旺季的持续时间也很长,一般从10地址:北京市丰台区航丰路5号渠道网络大厦渠道网官网:www.qudao.com渠道建设全营销月份一直可以持续到来年的4月份,特别是12月、1月和2月这三个月是干洗的黄金期,这三个月的收入将近占了全年收入的一半。所以这时候切记不要觉得生意好而自满,忽略干洗质量。接下来的淡季将会

4、很难熬,淡季生意不好可能会亏很多,而且会持续一段时间,所以要做好充足的“过冬”准备。比如说可以适当增加一些副业,例如:皮衣养护、名贵衣服保养等等。或者干脆增加一些物品的销售来扩大业务范围。  (2)计算好店铺的店租、工商费用、人工工资、日常耗材、水电费等经常性费用;洗衣质量不好,客户索赔可能会导致店铺关门的,这也要有心理准备。  (3)无论淡旺季,店铺开张都要有客户捧场。一家新店铺要获得客户认可是需要时间的,尤其是周围的住户。刚开店时,客户量可能很少,这需要过硬的技术和满意的服务,培养良好的客户关系,回头客才是店铺支撑的根本。  (4)管理得当,上下齐心,可以赚得多

5、一些;否则,表面上看起来客户量很大,暗地里却亏钱。因为有些衣服一定要水洗,有些一定要干洗,有些则干,水洗均可;如果师傅在这方面不够仔细或用心,那结果就很难讲。  3、找个好师傅在上海开干洗加盟店?一家干洗店经营的好坏,师傅始终是关键因素之一。根据我的经验,洗、烫、说三项都要合格。洗衣服包括会区分干水洗、懂得去污渍、懂得掌握干洗、水洗设备等;熨的水平基本上直接体现了师傅的水平;说得在理、客气、得体会给客户留下较好的印象;总之,做老板的不可能一天到晚都待在店里,师傅必须能够独立应付业务,技术和为人必须可靠。更多致富秘籍:www.qudao.com文章来源:在上海开干洗加

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