[原创]电器工业协会企业信用评价指标体系

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1、企业信用评价指标体系及评定办法(-)电器工业协会企业信用评价指标体系电器工业协会信用评级采取评分制，分为综合素质、财务指标、管理指标、竞争力指标和信用记录指标五个一级指标，一级指标下划分二三级指标，根据各项指标对企业信用的影响程度，划定每个指标所占的分数，其中信用记录指标为扣分和加分的调整项，调整后的分数作为确定电工企业信用等级的依据。电器工业协会信用评价的基础得分按照统一的指标体系进行计算，指标体系如下图：序号一级指标二级指标三级指标分值1.领导层素质知识结构管理经历管理绩效稳定性2.员工素质工程技术人员中高级职称所占比例技术工人中高级职称所占比例员工执业资格情况3.公

2、司治理结构结构完善性运转协调性制衡有效性责任明确性4.综合索质公司经营年限5.公司组织机构及规章制度组织机构健全、合理规章制度完备，运行通畅6.行业影响力排头兵企业一般企业7.综合经济实力综合经济效益指数&企业文化对企业文化建设的重视程度企业文化建设方面采取的措施和成效企业文化对公司经营与发展的影响企业文化对员工的凝聚力和对社会的影响力9.财务指标盈利能力总资产贡献率净资产贡献率成本费用利润率主营业务利润率盈利现金比例10.营运能力流动资产周转率产品销售率存货周转率应收账款周转率固定资产周转率11.偿债能力资产负债率流动比率速动比率债务保障率12.发展能力资本保值壇值率全

3、员劳动生产率三年主营业务收入平均增长率三年资本平均增长率13.管理指标财务管理战略管理资金管理投资管理预算管理财务监督融资及保险能力14.人力资源三年内职工继续教育经费占工资总额平均比率职工绩效考核与激励机制15.安全生产OHS18000或GB/T28001体系认证安全生产制度安全生产事故16.质量管理IS09000体系认证6Z（六四格玛）管理制度产品合格率17.危机管理危机监测机制危机预警机制危机决策机制危机处理机制1&节能环保管理IS014000系列体系认证生产过程屮的节能减排的管理措施采用节能型设备19.竞争力指标20质量水平产品返修率和故障率产品出厂合格率220.

4、技术水平企业装备程度、先进程度工具工装水平先进程度设计、工艺和试制新产品的工作质量和能力三年内获得自主知识产权情况企业经相关部门认可的新技术引用情况321.发展规划及策略理性、科学的中长期发展规划经营口标明确可行2经营策略和管理措施切实冇效22.自主品牌建设获得中国驰名商标称号获得免检产品称号获得屮国电器工业协会质量可信产品称号获得中国名牌产品称号获得中国工业大奖523.自主创新能力研发经费投入强度研发人员的人才指数技术新产品销售比率三年内获得国家、省部级以及机械行业内奖励424.企业标准化工作企业生产管理过程标准化参与国际、国家和行业标准制定225.售后服务体系建设具有

5、售后服务体系国内外售后服务覆盖率226.诉讼记录诉讼、仲裁情况行政、司法裁判执行情况127.质检记录权威检测机构提供的检测报告质检机关发布的不良记录公告12&劳保记录工作环境的改善职工工资发放情况缴纳社会保险依法签订、履行劳动合同229.工商信用等级商业贿赂记录商业欺诈记录被评为“重合同守信誉”企业被评为驾肖费者信得过产品”工商部门年检评定级别230.信用记录纳税记录纳税信用等级231.指标20银行信用等级金融信用等级信贷、担保、抵押、保险表现232.海关信用等级企业信用等级进出口、通关记录许可证、出口配额使用记录233.高管人员信用记录个人奖惩记录个人所得税完税证明23

6、4.企业相关公共记录其他行政机关评定的公共信息记录社团组织评定的公共信息记录235.社会责任实施记录和谐发展公益慈善事业维护职工权益236.行业责任实施记录维护行业利益和形象遵守协会章程、履行会员义务2（二）电器工业协会企业信用评价办法1企业综合素质（i（r）（1）领导层素质（2,）:该项指标主要评价企业是否有高效有力的管理团队。A.知识结构：（0.5T企业核心领导2/3以上具有本科以上学历（0.5,）企业核心领导1/2-2/3具有本科以上学历（0.4，）企业核心领导1/2以下具有本科以上学历（0・歹）B.管理经历：（0.50行业工作平均年限10年以上（0・T）行业工作平

7、均年限5-10年（0.0）行业工作平均年限5年以下（0.歹）C.管理绩效：（0.5Z）年终考核成绩为优秀（0.5,）年终考核成绩为称职（0・3）年终考核成绩为基本称职（0・"）年终考核成绩为不称职（0,）D.稳定性：（0.5，）企业核心领导在本企业工作平均年限超过10年（0.5」企业核心领导在本企业工作平均年限5-10年（0.0）企业核心领导在本企业工作平均年限5年以下（0.3,）（2）员工素质（1.5,）:该项指标主要评价企业是否具有高效执行力A＞工程技术人员中高级职称所占比例（0・6，）工程技术人员2/3以上具有本科以上学