2011机电工程分院招新策划书

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1、2011年机电工程分院学生会招新策划书秋的广西工程职业学院，又将迎来了一批批满怀期待与梦想的11届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我系分团委学生会的工作带来新的活力和希望，让服务的精神永存。一、招新目的为了保证本系学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科

2、学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。二、招新领导小组总负责人：学生会主席：曾贵明各部门负责人：秘书部：邓海玲宣传部：孙学优体育部：谢子林学习部：蒋林建生活部：文祥辉纪检部：林永毅组织部：韦程社会实践部：张新彦文艺部：陆强三、招新细则（一）招新对象2011届机电分院全体新生（二）招新要求1、承认学生会章程，自觉遵守学生会章程和各项规章制度。2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良

3、好。4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。（三）招新人数秘书部3名体育部3名组织部3名纪检部3名学习部3名宣传部3名生活部3名社会实践部3名文艺部3名（四）招新形式在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，进行面试，经审核通过后上报学生会秘书长由主席团讨论后确定成员名单，交宣传部公布。（五）招新时间及地点5时间：2011年09月20日地点：教学楼C栋201教室四、招新流程（一）前期宣传1、具体流程（1）2011级辅导员向新生公布分团委学生会招新信息。（2）宣传部利用海报的形式告知本分院学生会招新的信息。(3)在一

4、食堂主干道摆摊散发招新表时，向新生作出口头宣传。（4）将招新信息在本分院网站上公布。2、时间：2011年09月20日开始招新工作3、要求（1）海报内容新颖，形式多样化。（2）宣传海报在宿舍，食堂旁，本分院宣传栏地点张贴海报进行前期宣传。(二)报名面试阶段1、具体流程1.1报名部分（1）9月20日（具体时间待定）下午由总负责人统一安排人员搬运一定数量的桌椅到一食堂主干道，搬运之前统计好桌椅的数目。（2）由各负责人安排在面试地点组织会场，（3）分团委学生会专门设立特约咨询处，应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题，比如学生会的具体运作，学生会的部门设置，学生会

5、的工作成绩，学生会的发展方向，学生会工作人员的要求等问题给予解答。（设在机电学生会办公室A02）（4）9月20日（具体时间待定），招新工作正式开始。（5）工作开始后，各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。（6）应聘者可以在招新值班人员处领取招新表，认真填写并及时上交，根据上交时间和应聘部门，通知应聘者前往教学楼面试（具体面试安排在下一部分）。（7）晚上待招新工作结束，由负责人负责，组织人员将桌椅搬回，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。以下几点是对报名阶段工作的要

6、求：（8）负责看管好分发给的桌椅，晚上根据安排，按时上交，如有缺损，及时上报分团委学生会主席团。（9）安排好值班人员名单，保证招新处有值班人员。（10）宣传部要提前做好此次活动的海报，每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等，更加方便大家了解学生会工作。（11）体育部/纪检部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。（12）生活部/文艺部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。（13）秘书处负责招新表的发放和统计工作。（14）组织部/社会实践部/学习部

7、做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。（15）如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向分团委学生会主席团报告。（4）面试内容①简单自我介绍和对所报部门的认识（不超过两分钟）。5②应聘者回答评委的问题。③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。（5）面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。本策划书提供面试题目供各部门参考（详见附录部分）。2、笔试、面试、复试阶段工作的要求：（1）每个部应做到新生来应聘时耐心细致的解说，加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等，更加方便大家了解学生会工作。（2）面试人员严格按照时间

8、安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，对每个应聘者根据自身