总经理(党委)办公室岗位职责

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1、总经理（党委）办公室职责总经理（党委）办公室主要职责1、负责协调公司和党委日常工作。2、负责检查、督办重大决策和重要工作部署贯彻落实情况。3、负责重要会议、重大活动的组织联络和协调服务工作。4、负责文件收发及上报材料的审核。5、负责维护稳定及信访工作。6、负责文秘、保密、外事、印信管理工作。7、负责档案管理工作。8、负责新闻与媒体应对工作。9、负责驻外机构管理。10、负责公务接待及公务车辆管理。主任岗位职责1、主持部门全面工作。2、负责部门三基工作、党风廉政建设、综合治理及计划生育工作。3、负责党务及信访维稳工

2、作。4、负责文件处理、档案、保密、外事、驻外机构、公务车辆调派等管理工作。5、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负管理责任。6、完成公司及党委安排的其他工作。副主任岗位职责1、协助主任负责部门日常管理工作。2、协助主任负责公司及党委重要文件、报告、材料的组织起草工作。3、协助主任负责重点工作的分解督办。4、协助主任负责公司接待及接待费用管控工作。5、协助主任负责新闻及媒体应对工作。6、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负管理责任。7、负责完成主任交办的其他工作。秘书岗位职责1、负责文件、

3、材料的起草、核稿工作。2、负责公司领导的服务工作、3、负责会务准备、记录、会议纪要整理等工作。4、负责有关决策部署和重要事项的督办落实。5、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。6、负责完成领导交办的其他工作。档案管理中心主要职责1、负责档案资料的收集整理、立卷归档及销毁鉴定。2、负责档案资料的查阅、借阅、配发、复制管理。3、负责归档资料的审核、验收。4、负责档案检索目录编制和档案资料提供利用。5、负责各单位档案业务的监督、检查和指导工作。档案管理中心主任岗位职责1、主持本部门全面工作。2、

4、负责部门三基工作、党风廉政建设、维护稳定、综合治理及计划生育工作。3、负责组织档案资料的收集、整理、归档、鉴定、销毁和利用等工作。4、负责组织制订实施档案管理制度、标准、规划。5、负责各单位档案业务的监督、检查和指导工作。6、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。7、负责完成领导交办的其他工作。档案管理岗位职责1、负责档案资料的收集、整理、归档、鉴定、销毁和利用等工作。2、负责制订实施档案管理制度、标准、规划。3、负责各单位档案业务的监督、检查和指导工作。4、对职责范围内的质量、安全、环保、

5、内控、保密工作负直接责任。5、负责完成领导交办的其他工作。督查督办岗位职责1、负责检查督办重要会议和文件精神贯彻落实情况。2、负责检查督办请示、报告办理情况。3、负责检查督办领导重要批示和交办事项的落实情况。4、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。5、负责完成领导交办的其他工作。机要文书岗位职责1、负责公司文电处理、公文核对、文件收发传阅。2、负责印章、介绍信管理及使用。3、负责普通密码设备管理和使用。4、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。5、负责完成领导交办的其他

6、工作。接待岗位职责1、负责公务接待和接待费用的管控。2、负责公务接待工作的策划、组织和协调。3、负责外事管理，办理公司出国人员手续。4、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。5、负责完成领导交办的其他工作。秘书岗位职责1、负责文件、材料的起草、核稿工作。2、负责公司领导的服务工作.3、负责会务准备、记录、会议纪要整理等工作。4、负责有关决策部署和重要事项的督办落实。5、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。6、负责完成领导交办的其他工作。维稳信访岗位职责1、负责公司维护稳

7、定和信访管理工作。2、负责来信、来电、来访处理和接待工作。3、负责受理和承办上级机关和公司领导转办、交办的信访事项。4、负责不稳定因素矛盾纠纷信息排查、搜集、整理、报告。5、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。6、负责完成领导交办的其他工作。