储罐受限空间作业方案(doc)

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1、XXXXXX工程受限空间作业专项方案XXXXX工程受限空间施工方案编制人:批准人:审核人:XXXXXX工程受限空间作业专项方案目录一、编制依据-----------------------------------------1二、概述---------------------------------------------1三、施工准备-----------------------------------------1四、岗位职责-----------------------------------------3五、培训--------

2、-------------------------------------4六、技术方案-----------------------------------------5七、应急措施-----------------------------------------7XXXXXX工程受限空间作业专项方案一、编制依据1.储罐制安施工图设计2.《进入受限空间安全管理规范》Q/SY1242-2009;3.有限公司ISO9002《质量保证手册》和《质量体系程序文件汇编》;4.有限公司《HSE保证手册》和《HSE体系程序文件汇编》。二、工程概况工

3、程名称:XXX工程建设单位:XXX公司施工单位:XXX公司监理单位:XXX公司本方案为储罐安装工程的受限空间作业的专项施工方案。三、施工准备3.1施工机具及材料:序号设备名称规格型号单位数量备注1多气体检测仪台1满足要求2流风机台4满足要求3安全照明变压器台4满足要求4干粉灭火器台16满足要求5劳保护品套按需配置满足要求6标志牌按需配置满足要求7警示牌、标志牌若干满足要求8垃圾回收箱自制个2满足要求9护目镜支按需配备满足要求11安全帽个按人配备满足要求12安全带副按人配备满足要求13防尘面具支按需配备满足要求14防静电工作服套按人配备满

4、足要求15防护眼镜支按需配备满足要求16防爆安全灯具台8满足要求XXXXXX工程受限空间作业专项方案3.2医疗设施、器材一览表序号名称规格数量备注1急救药箱1个2藿香正气水2瓶3双氧水2瓶4医用脱脂棉1包5盐酸小檗碱片2瓶6邦迪创可贴20片7纱布绷带2卷8医用消毒棉签(碘伏)2包9医用消毒棉签(酒精)2包10一次性医用棉签4包3.4.劳动力组织序号岗位职务/工种人数备注1指挥岗生产负责人1 技术负责人1安全员12技术岗技术员1质检员13操作岗电工1 起重工14材料控制岗材料员15焊接电焊工50 气割气割工10 其它普工20 四.岗位职责

5、:4.1.作业申请人4.1.1作业申请人是现场作业负责人;4.1.2提出作业申请;4.1.3指派现场监护人;4.1.4办理作业许可证;4.1.5组织危害因素辨识,协调落实作业安全措施;4.1.6组织现场安全交底和安全培训;4.1.7组织实施作业;XXXXXX工程受限空间作业专项方案4.1.8对作业安全措施的有效性和可靠性负责。4.2作业批准人:4.2.1清楚可能存在的危害和风险;4.2.2评估作业过程中可能发生的条件变化;4.2.3清楚安全控制措施;4.2.4确认安全措施落实情况,包括检查气体取样和检测结果;4.2.5批准和取消作业。4

6、.3作业人员:4.3.1熟悉作业内容,清楚安全条件和可能存在的危害和风险;4.3.2熟知进入受限空间作业许可证中的安全措施;4.3.3参加对作业过程中可能发生的条件变化的评估;4.3.4掌握正确使用进入装备和个人防护装备的方法;4.3.5清楚作业过程中与监护人员的沟通方式及紧急情况时的撤离方式;4.3.6严格按安全工作方案和作业许可证内容的要求作业;4.3.7在违反安全规程的强令作业、削减风险措施不落实、作业监护人不在场等情况下有权拒绝作业。4.4作业监护人:4.4.1清楚可能存在的危害和对作业人员的影响;4.4.2负责监视作业条件变化

7、情况及受限空间内外活动过程;4.4.3掌握作业人员情况并与其保持沟通,负责作业人员进入和出来时的清点并登记名字;4.4.4清楚应急联络电话、出口、报警器和外部应急装备的位置;4.4.5在入口处监护,防止未经授权人员进入;4.4.6紧急情况下发出救援信息、启动撤离行动,并在受限空间外实施救援。五、培训5.1作业批准人应就如下内容接受培训:5.1.1职责;5.1.2进入原则的应用;5.1.3进入准备工作;5.1.4危害因素评估(如化学、机械、热量、气体、坠落和任何其他特殊危害);5.1.5监测装备、进入装备和个人防护装备的确定与使用;5.1

8、.6进入和进入许可证终止的程序;5.1.7撤离误进入人员的方法;5.1.8移交进入行动职责的方法;5.1.9保持进入行动符合进入许可证条件的方法;5.1.10评估、验证外部救援方法;5.1.11救援程序。5

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