车间2011年上半年职代会工会工作报告

车间2011年上半年职代会工会工作报告

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1、**车间2011年下半年工会工作报告(2011年7月)各位代表、同志们:现在,我代表车间工会向大会作工作报告,请予审议。2011年上半年主要工作回顾2011年以来,车间工会严格按照矿工会要求,结合本车间实际,深入加强组织建设,深化民主管理和厂务公开,突出工会维权、建设、参与和教育的四项基本职能,团结凝聚职工群众,进一步推进内部改革、发展和创新,开创了车间工会工作新局面,有效促进了车间各项工作和谐、健康、稳定发展。一、突出维权职能,强化民主管理,职工的合法权益得到有效保障。维护和保障职工的合法权益是工会工作的一项重要

2、内容。今年以来,车间工会全面加强民主管理、民主监督,通过完善职代会制度,深化厂务公开等多种形式狠抓工会工作落实。一是维持和完善职代会制度,保障职工的参政议政权利。按照上级指示要求,准时召开了车间职工代表大会,对各项规章制度进行了认真审议,确保了职代会职权的有效落实。二是强化监督检查,积极推动厂务公开制度,对月度奖金分配、生产效益考核、评先树优、奖励及罚款等涉及职工切身利益的热点、焦点问题,通过公开栏、班前班后会等形式向广大职工进行公开,增强了透明度。三是积极做好扶贫帮教送温暖工作。凡是家庭困难、重病号患者及时进行走

3、访慰问,给予帮助,同时建立困难职工档案,及时为他们申请救济,两节期间深入困难职工家庭进行走访慰问,解决实际困难,使职工感受到了温暖,凝聚了人心。二、充分发挥车间群监组织职能,安全工作扎实推进。车间工会组织始终把安全生产作为各项工作的中心,积极开展各项工作,在抓好安全生产的同时,重点抓好职工的安全教育工作,除正常的周三、周五安全活动日外,车间工会还利用班前、班后会时间,带领职工认真学习贯彻公司及矿下发的各项文件精神,做好班前会不放心人员排查工作,对照红黄牌新标准,督促职工对安全设置进行整改,让职工牢固树立安全第一的思

4、想理念,用实际行动启发和带动职工。在大检修和事故抢险时期,车间女工委还积极开展“夏送清凉,冬送温暖”活动,让职工感受到组织的温暖,受到领导的一致好评。三、强化教育职能,加强自身建设,努力提高职工业余生活。车间工会在加强自身建设的同时,进一步提高工会组织的战斗力和凝聚力。积极参加矿组织的工会干部培训活动,努力提高干部素质,及时反映和解决职工生活中存在的难题和困难,加强工会委员会的政治思想教育,树立求真务实的工作作风,使各项工作呈现出良好局面。针对不同时期,开展灵活多样的文体活动,积极参加矿举办的“冬季环矿长跑比赛”、

5、“庆五一拔河比赛”等活动,都取得了优异成绩,丰富了职工的业余生活,受到了上级工会组织和基层职工的好评。总之,车间工会在厂党政及工会组织的正确领导下,始终坚持以安全生产为中心,最大化发挥工会组织的监督力度,把工会工作同现场安全生产,职工维权有机结合起来,积极协助厂工会做出了大量工作,取得了可喜成绩,为工会组织赢得了良好的信誉。这些成绩的取得都与广大职工的共同努力是分不开的。在看到成绩的同时,还应看到自身存在的问题及不足。一是基础工作还比较薄弱,机制不够完善。二是工作还欠创新。三是维权力度不够,个别职工对个别问题还存在

6、这样那样的疑惑。针对以上问题,我们将在以后的工作中加以克服和解决。2011年下半年工作打算下半年,车间工会将按照厂党总支和上级工会组织的要求,结合洗煤车间实际,重点抓好以下工作:一、完善维权工作新机制,开创管理工作新局面。在上级工会组织的领导下,车间工会要进一步深化厂务公开,突出维权职能,强化措施,规范运作,全力打造车间民主管理工作的新亮点。一是大力发挥职代会作用,畅通民主管理主渠道。充分发挥职代会职能,认真落实各项制度,按时筹备召开,健全各类规章制度,搞好领导班子和领导干部的民主评议,突出落实好职工代表提案和职工

7、代表建议和意见,切实维护职工的合法权益。二是深化厂务公开,增强民主管理的实效性。要建立厂务公开、监督制度,实现四个规范,抓住重点,坚持四个突出,切实解决职工的实际问题。三是深入做好困难职工的帮扶工作,关心弱势群体。要定期对车间困难职工情况进行摸底调查,建立困难职工档案,及时为他们办理申请救助金,确保其权利受到保障,切实让职工群众感受到工会组织的温暖。二、加强工会自身建设,努力提高管理水平。面对新形势、新任务,工会成员要进一步加大学习力度,积极探索新形势下工会工作的特点和规律,全面提高理论素养和工作本领,认真转变工作

8、作风,提高工作效率,组织广大职工群众为实现选煤厂的奋斗目标而努力。一是切实加强制度建设,坚持依法办事、按章办事,把工会的各项规章制度落到实处,努力在组织职工、动员职工、依靠职工、服务职工上下功夫,不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。二是加强思想建设,努力提高工会成员的思想、业务素质和工作水平,认真学习实践科学发展观和工会十五大精神,促进工会干部工作作风的转变,

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