2012年浙江省—北京高层次人才洽谈会

2012年浙江省—北京高层次人才洽谈会

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1、2012年浙江省—北京高层次人才洽谈会日期:2012年11月24日【省直】★浙江省委办公厅直属事业单位(事业单位)联系地址:浙江省杭州市西湖区省府路8号省委办公厅人事处(邮编310025)招聘人数及岗位(专业):4名通信工程(专业为信息与通信工程。二级学科为通信与信息系统)、网络安全(专业为计算机科学与技术。研究方向为网络安全)、信息化管理(专业为管理工程与科学。研究方向为信息化项目管理)。基本要求:硕士及以上。★浙江省医学科学院(事业单位)联系地址:浙江省杭州市天目山路182号(邮编310007)招聘人数及岗位(专业):13名劳动卫生和职业卫生专业、环

2、境卫生与环境健康风险评估专业、细胞分子毒理专业、药物计算机辅助设计专业、生物制药专业、药物高通量筛选技术专业、天然药物及其结构改造专业、药物代谢专业、药物小分子、多肽及蛋白载体专业、生殖药理专业、实验动物模型专业、生物工程专业、干细胞研究专业。基本要求:50周岁以下,博士。国外副高以上,国内正高。★浙江省农业科学院(事业单位)联系地址:浙江省杭州市石桥路198号(邮编310021)招聘人数及岗位(专业):约25名农业经济管理,作物遗传育种,动物营养,动物生物工程,植物遗传育种,地理信息系统,3S技术,农药学,昆虫学,海洋微生物,食品科学,环境工程,生物信

3、息学,植物保护,果树学,昆虫分子生物学,植物种苗工程,植物病理,植物组织培养,观赏园艺,花卉,玉米栽培和育种,会计,食品科学相关专业,中文及相关专业。基本要求:博士,硕士。★浙江省水利河口研究院(事业单位)联系地址:浙江省杭州市凤起东路50号(邮编310020)招聘人数及岗位(专业):89名河口研究(水利水电工程、水利工程、港口海岸及近海工程、海洋工程、自然地理学);海岸研究(海洋生物、海岸动力学、港口海岸及近海工程);水工研究(水力学及河流动力学、水利水电工程);防灾试验(水动力学、河流动力学);防灾减灾研究(河流动力学、港航、水文预报、水工结构、水利

4、经济、技术经济与管理、水灾害防治);水资源研究(农田水利工程、水动力计算、水文模型、水利水电工程、水资源规划、环境工程);质量检测(物探、混凝土材料、水工及相关专业);设计(电气工程及自动化、水利规划,水工结构、岩土结构、桥梁工程、金属结构、园林工程、水工建筑);监理(机电、水工);岩土工程(水工、岩土、土木、地质);造价咨询(水利工程类);环境研究(水土保持、水工、环境工程、环境科学、生态、水土保持);遥感技术(遥感、GIS相关专业);自动化(电气、自动化、工业设计);计算机(计算机类);测绘(测绘工程、大地测量学与测量工程、海洋地质、海洋技术、地理信

5、息系统、摄影测量与遥感、水深学、海洋化学分析);文秘(中国语言文学)。基本要求:本科及以上,硕士及以上。★中国水电顾问集团华东勘测设计研究院(国有企业)联系地址:浙江省杭州市潮王路22号(邮编310014)招聘人数及岗位(专业):32名博士:海洋能资源开发规划及示范项目选点研究、高拱坝抗震研究、高压水道系统渗透稳定研究、复杂水道系统水力-机械过渡过程研究、高混凝土坝坝基岩体质量和力学参数工程地质研究、深埋地下洞室岩体工程地质特性研究、海上升压站海工设计研究、水电站全生命周期远程管理监控技术研究、工程CAD/CAE集成化三维设计解决方案及接口技术研究、施工

6、结构分析与研究(岩石力学与混凝土结构方向)。其他:总承包项目经理、电力系统及其自动化、计算机/软件工程、建筑学。基本要求:博士,硕士应届生,本科及以上。★浙江省公共行政与人才人事科学研究所(事业单位)联系地址:浙江省杭州市莫干山路77号金汇大厦12F(邮编310005)招聘人数及岗位(专业):2名人才人事研究(人力资源开发、社会保障、劳动经济学等专业)。基本要求:硕士及以上。★浙江省经济信息中心(事业单位)联系地址:杭州市环城西路33-2号(邮编310006)招聘人数及岗位(专业):5名数量经济学、产业经济学、区域经济学、国民经济学、能源经济、环境科学专

7、业经济研究岗位基本要求:35周岁以下,博士。具有良好的学术背景和研究能力,能熟练运用相关经济分析方法。★中共浙江省委党校(事业单位)联系地址:杭州市文一西路1000号(邮编311121)招聘人数及岗位:13名学术领军人物(党史党建、公共管理学)、学科带头人(宪法与行政法)、学术骨干或优秀博士(党建、哲学、社会学、行政管理、政治学)、学术骨干或优秀博士(产业经济学、数量经济学、区域经济学、管理学、工商管理)基本要求:博士,副高以上职称。有海外学习、访问经验者优先。★浙江大学(事业单位)联系地址:浙江省杭州余杭塘路866号(邮编310058)招聘人数及岗位(

8、专业):515名国家千人计划创新人才(长期)、国家“千人计划”创新人才(短期)、

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