2017年临汾事业单位考试真题单项选择题

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1、2017年临汾事业单位考试真题单项选择题1.芸芸众生整天为生机而忙碌，超不过两件事：一是认识世界，二是改造世界。哲学家却告诉人们，人还要做第三件事，这关乎人生的成败，这就是，认识你自己。从这里我们可以感受到的哲学魅力是（）。A.哲学是指导人们生活得更好的艺术B.哲学是系统化、理论化的世界观C.哲学是时代精神的精华D.哲学分为唯物主义和唯心主义两大阵营2.2017×2016-2015×2014=（）。A.7840B.8064C.8038D.80623.关于宪法，下列说法不正确的是（）。A.它是国家的根本大法B.它是由若干法律规

2、范构成的C.它是无产阶级革命的产物D.它的内容与普通法律不同4.“枯黄的树叶无风也会飘落。”这句话蕴含的哲理最确切的是（）。A.动中有静，静中有动B.绝对运动与相对静止是统一的C.矛盾双方既对立又统一D.事物运动的规律具有客观性5.我国直接选举的人大代表不包括（）。A.自治州、设区的市的人大代表B.县、自治县的人大代表C.市辖区、不设区的人大代表D.乡、镇的人大代表6.中华人民共和国国旗五星红旗的设计者是（）。A.董必武B.周恩来C.曾联松D.梁思成7.对两点论、系统论等科学思维方法。下面蕴含的哲理描述对应正确的是（）。A.

3、“两点论”——加强顶层设计和摸着石头过河相结合B.“两点论”——任何事物都具有其优点和缺点C.“系统论”——坚持以人为本与执政为民内在统一D.“系统论”——全党一盘棋、全国一盘棋8.8,19,44,100，（夫子教育）A.196B.224C.221D.1759.《太原钢铁生产忧喜录》这篇调查报告的标题形式是（）。A.公文式标题B.提问式标题C.结论式标题D.新闻式标题10．（）最先在中国提出“中国共产党”这个名称。更多内容请关注微信公众号“夫子说公考”夫子教育：0351-65950001/16官方网站：www.fuzedu.

4、cn2017年临汾事业单位考试真题A.毛泽东B.李大钊C.陈独秀D.蔡和森11.关于人民法院的说法，错误的是(）。A.人民法院是我国的审判机关B.上级人民法院领导下级人民法院C.审判制度是四级两审终审制D.专门人民法院不按行政区设立12.1/2,3/5,8/13,21/34,（）A.54/88B.43/89C.55/89D.3/413.2017年是香港回归祖国20周年纪念。20年来，香港社会稳定，经济繁荣，展现出一派欣欣向荣的景象。这说明（）。①“一国两制”具有强大的生命力②香港的回归调动了“港人治港”的积极性③香港回归一定

5、程度上有赖于“九二共识”的达成④中国特色社会主义在香港发挥了巨大的优越性A.①②③④B.①②④C.①②③D.①②14．（）是劳动权的核心。A.择业权和劳动报酬权B.就业权和择业权C.休息休假权和劳动保护权D.劳动保护权和职业培训权15.某商店购进一批土豆，以高于进价10%的定价出售，在售出2/3后，以定价的8折将剩下的土豆全部售出，该商店预计盈利为成本的（）。A.3.2%B.不赚也不亏C.1.6%D.2.7%16.6，8，14，22，36，（）A.58B.64C.72D.4617.下列句子中没有歧义的是（）。A.他曾在中山大

6、学就读三个月。B.小范跟他学唱歌。C.父亲从昆明带回来一箱他最爱吃的苹果。D.如果你朋友不感兴趣，那就不去了。18.继李悝变法之后，商鞅在秦国实行变法。虽然开始较晚，取得的成效却很显著，其价值仍可以同李悝变法并驾齐驱。最能准确复述这段话意思的是（）。A.李悝变法早于商鞅变法夫子教育B.商鞅变法开始太晚C.商鞅变法意义同样深远D.商鞅变法虽然开始很晚，但收效明显更多内容请关注微信公众号“夫子说公考”夫子教育：0351-65950002/16官方网站：www.fuzedu.cn2017年临汾事业单位考试真题19.甲、乙两人同时给

7、47盆花浇水，已知甲浇了27盆，乙浇了32盆，还有6盆花没有浇过水，那么两人都浇过的花有（）盆A.22B.20C.18D.16根据材料回答20-22题王某，女，1990年出生,于2012年2月1日入职某公司，从事后勤工作，双方口头约定每月工资为人民币3000元，试用期一个月，2012年6月30日，王某因无法胜任经常性的夜间高处作业而提出离职，经公司同意，双方办理了工资结算手续，并于同日解除了劳动关系。同年8月，王某以双方未签书面劳动合同为由，向当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求公司再支付工资12000元。20.关于女工权益，根

8、据《劳动法》，下列说法正确的是（）。A.公司应定期安排王某进行健康检查B.公司不能安排王某在经期从事高处作业C.若王某怀孕6个月以上，公司不得安排夜班劳动D.若王某在哺乳婴儿期间，公司不得安排夜班劳动21.如当地最低工资标准为1500元，关于该仲裁，下列说法错误的是（）。A.王某可直接向劳