基于jsp的企业薪酬管理系统的设计与实现

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1、龜ＴＩＡＮＪＩＮＵＮＩＶＥＲＳＩＴＹ中国第—所现代大学ＦＯＵＮＤＥＤＩＮ１８９５工程硕士学位论文领域：信号与信息处理作者姓名：刘震指导教师弓长触副觀：天津大学研究生院２０１０年６月独创性声明本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作和取得的研究成果，除了文中特别加以标注和致谢之处外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得天津大学或其他教育机构的学位或证一书而使用过的材料。与我同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。学

2、位论文作者签名签字日期：年，＞月＾日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解天津大学有关保留、使用学位论文的规定。特授权天津大学可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检、、汇编以供查阅和借阅。同意学校索，并采用影印缩印或扫描等复制手段保存向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘。（保密的学位论文在解密后适用本授权说明）学位论文作者签名签字日期年丨＞月＾日签字日期：月日／＞＾天津大学硕士学位论文基于JSP的企业薪酬管理系统的设计与实现DesignandImplementationofaJSP-based

3、EnterpriseSalaryManagementSystem学科专业：信号与信息处理研究生：刘震指导教师：张坤龙副教授天津大学电子信息工程学院2010年6月摘要近年来，我国改革开放的不断深入，我国企业在市场经济中得到了快速的发展，为社会创造了丰富的物质财务和精神财富。随着市场竞争的日愈激烈，企业在这种大环境和前提下遇到了经济发展的瓶颈问题，纷纷通过各种形式和手段寻求企业经济的增长点。然而，企业在使用各种新的途径和方式谋求新的经济增站点的同时，往往忽略了企业的发展最重要的人员因素，没有意识到企业的市场竞争归根结底就是人才的竞争。对现有员工能否充分运用起来

4、是我国企业面临的一大难题。对企业，特别是现代企业而言，人力资源是企业最宝贵的资源，也是企业的“生命线”，而薪酬管理又是人力资源管理的重中之重，有效地进行企业的薪酬管理和安排，能够使得人力资源管理人员从繁重琐碎的案头工作解脱出来，去完成更重要的工作。本系统是基于JSP及SQLServer开发的现代企业薪酬管理系统，而本文将先阐述选题的背景意义，对系统进行可行性分析和需求分析，然后针对分析结果进行相应的设计及实现，最后对功能进行详细的测试。现代企业薪酬管理系统将会为现代企业人力资源管理人员提供强大的企业员工薪酬信息的查询、统计、发放、统计报表打印等功能，大大减

5、轻了人力资源管理人员的工作量和负担，提高了工作效率。同时也可为企业员工进行个人薪酬情况的查询提供方便，具有很强的可扩展性。关键词：现代企业；薪酬管理；系统；设计与运行ABSTRACTInrecentyears,thedeepeningofChina'sreformandopeningup,ourbusinesshasbeenrapiddevelopmentinthemarketeconomy,thecommunityhascreatedawealthofmaterialfinancialandspiritualwealth.Withmoreintensec

6、ompetitioninthemarket,companiesinthisenvironmentandthepremiseofbottlenecksencounteredproblemsofeconomicdevelopment,areseekinggrowththroughvariousformsofbusinessandeconomicmeans.However,enterprisesintheuseofnewwaysandmeanstoseekneweconomicgrowthsites,whileoftenignoringthemostimport

7、antdevelopmentoftheenterprisehumanfactors,didnotrealizetheenterprisemarketcompetitioninthefinalanalysisisthetalentcompetition.Wecanmakefulluseofexistingstaffitisamajorproblemfacingourbusiness.Forenterprises,especiallythemodernenterprise,humanresourcesarethemostvaluableresources,bu

8、talsothecompany's"lifeline",andco