税务人员三严三实学习心得体会

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1、.页眉.税务人员三严三实学习心得体会市国税局以党的群众路线教育实践活动为契机，切实贯彻落实习总书记提出的“三严三实”精辟论述，狠抓工作作风转变，要求全系统税务干部职工深入学习“三严三实”精辟论述，坚守“聚财为国、收税为民”的工作宗旨，认真查摆自身存在的问题，进一步密切征纳关系，提升纳税人的满意度和税法遵从度，调动纳税人对国税工作的支持和热情。　　一是“三严”律己，以正衣冠。强化内控预防机制，按照省局党风廉政建设各项部署，切实执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等一系列制度规定，坚决反对“四风”;落实总局“三个禁止”的工作要求，及时梳理行政审批事项，规范执法权力运行，及时公布“行政

2、审批项目清单”和“权力清单”，自觉接受纳税人监督;持续开展廉政教育，并配套开展了全员述职述廉、风险提醒谈话、领导干部讲党课等一系列活动，增强了教育效果。　　二是“三实”修身，以祛疾病。进一步抓好“便民办税春风行动”和绩效管理的各项部署，推进税务机关业务管理和行政管理的“双提速”，切实增强效能观念;落实总局“三个实在”的工作要求，围绕依法行政、纳税服务、税收征管、队伍建设、内部管理等重点工作，落实新的绩效管理考核，全面理顺岗责体系，明确工作任务的范围、工作标准、个人目标以及考核办法，使岗位人员明确自己的职责和目标。在此基础上，全面推行节点管理、日常监控、季度分析和半年自查，按照科学

3、量化的评价标准，将每一个季度的工作业绩分解落实到个人，年度评价直接作为评先树优、干部考核依据，将个人的发展进步与自身工作业绩紧密结合起来。　　三是践行页脚..页眉.“三严三实”，以促进步。查摆问题、整顿作风是落实三严三实的不二法门，内江国税持之以恒的抓作风建设，时刻保持力度、保持韧劲，要求干部职工在查找问题时不留情面，指定专人，限时整改，督导组和监察室对整改情况定期通报，从根本上杜绝人浮于事、效率低下的工作作风，以“三严三实”的态度长期律己，努力打造一支思想纯洁、作风严谨、高效有序的税务干部队伍。　　作风建设是党的凝聚力、战斗力的直接来源，优良的党风是凝聚党心民心的巨大力量。加强

4、作风建设，不仅能提升“软实力”、改善“软环境”，而且是助推地方经济社会发展的重要内容。因此在干部作风建设中要做到“三严三实”。企业三严三实学习心得体会　　近日，通过学习习近平总书记谈“三严三实”系列讲话精神，并结合前一段时间在教育实践活动中开展学习教育和基层调研的实际情况，我作为一名基层企业的党政负责人，对如何带领领导班子成员完成公司“转型发展、挖潜提效”的中心工作，推进公司作风建设有了一些心得体会。　　习近平总书记“三严三实”的提出是继“八项规定”之后,对党的作风建设的进一步升华，具有重大的现实意义和深远的历史意义，明确指出了党的作风建设的关键在于领导带头。一个公司作风建设做的

5、好不好，群众看得是基层党员，基层党员看得是中层领导，而中层领导看得就是领导班子成员，上行则下效，领导班子成员要充分发挥模范带头作用，以身作则，给中层干部带好头，中层干部给普通党员带好头，形成一层带一层，层层落实的工作机制，为推进公司的创新发展、转型发展、科学发展提供强有力的思想政治保证和精神动力。我认为领导班子成员在作风建设上要做到以下三点：　　一、身要正。领导班子成员杜绝“四风”，持身以正是一个企业发展壮大的基础。正所谓“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从”。领导班子成员只有不断加强党性修养，坚持用权为民，不以权谋私、心存敬畏、慎独慎微，时刻遵守“为民务实清廉”的总体要求，保

6、持一身正气，做到在工作中忌人心浮躁，忌作风浮夸，忌工作浮表，才能树立威望、赢得人心。习近平总书记在兰考调研时指出要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿党的群众路线教育实践活动始终，就是为领导干部指明了作风建设的方向。要学习弘扬焦裕禄“亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献”的精神，做到页脚..页眉.“深学、细照、笃行”，真正低下头，弯下腰的走到基层员工中去，把自己摆进党的群众路线教育实践活动中去，加强同基层员工的联系，大力弘扬他们团结奋斗，爱岗敬业的奉献精神，切实解决员工反映的问题。继续加强一线联络点的作用，及时对员工提出的问题进行梳理汇总，深刻剖析原因，公司有能力解决

7、的问题，分管领导和部门要制定整改方案，限定整改时间，拿出可行办法，做到立行立改，暂无能力解决的问题，要记录在案，积极思考可行的解决办法，及时给予员工回复，说明情况，寻求理解和支持，绝不能就此放弃不管。　　二、讲团结。领导班子成员在日常工作中团结一致是一个公司想干事、能干事、干大事的保障。做人要实是领导班子成员相互团结的基本要求。一个对同志忠诚老实，襟怀坦白，公道正派的人才能得到他人的尊重和信任。领导班子成员要坚决抵制拉帮结派的情况，杜绝互相拆台，拖后腿的情况，要做老实人、说老实话