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时间:2019-03-08
《【7A文】劳动合同书(国规版).doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、7A版优质实用文档编号_____________劳动合同书甲方______________________________乙方______________________________签订日期___________年_____月______日甲方______________________________________法定代表人_______注册地址___________________________________________________乙方_________性别____居民身份证号码________________________出生日期__________年_
2、___月____日在甲方工作起始时间__________年____月____日家庭住址___________________________________________________邮政编码_________________户口所在地____________省(市)________区(县)_________街道(乡镇)根据《中华人民共和国劳动法》和有关法规、规章,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同为__________________________期限的劳动合同。本合同于______年____月____日生效,其中
3、试用期至_________年____月____日止。本合同于___________________________________________终止。二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,担保_____________________________________________________岗位,(工种)的工作。第三条乙方工作应达到_______________________________________________________________________________________________________________________
4、____________________________标准。三、劳动保护和劳动条件107A版优质实用文档7A版优质实用文档第四条甲方安排乙方执行_______________________工时制度。执行标准工时制度的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。执行综合计算工时制度的,乙方平均每天时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。执行不定时工时制度的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。第五条甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间,支持不低于工资的150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的,支付不低于
5、工资的200%的工资报酬;甲方安排乙方法定休假日工作,支付不低于工资的300%的工资报酬。乙方加班工资基数为每日______________元或按____________________________________________________________________________________________________________________________执行。第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度.第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度
6、的教育。四、劳动报酬第八条甲方每月_______日前以货币形式支付乙方工资,月工资为_______元或按_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________执行。乙方在试用期间的工资___________________________________甲方双方对工资的其他约定____________________________
7、______________________________________________________________第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为___________元或按______________________________________________________________________________________________________________________________________
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