深化企业干部人事制度改革的难点及其对策研究_0

《深化企业干部人事制度改革的难点及其对策研究_0》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、--------------------------------------------精品文档Word可编辑值得收藏------------------------------------------------深化企业干部人事制度改革的难点及其对策研究/h1--7----------------------------------------------------精品文档值得收藏--------------------------------------------------------------------------------------------------

2、-----精品文档Word可编辑值得收藏------------------------------------------------深化企业干部人事制度改革的难点及其对策研究/h1--7----------------------------------------------------精品文档值得收藏-------------------------------------------------------------------------------------------------------精品文档Word可编辑值得收藏-------------------

3、-----------------------------深化企业干部人事制度改革的难点及其对策研究/h1--7----------------------------------------------------精品文档值得收藏-------------------------------------------------------------------------------------------------------精品文档Word可编辑值得收藏--------------------------------------------------本站首页免费课件

4、免费试题整册教案教育资讯计划总结英语角幼儿教育文书写作海量教案免费论文网站地图设为首页收藏本站语文科数学科英语科政治科物理科化学科地理科历史科生物科中考备战高考备战高考试题中考试题教学论文作文园地教学论文经济论文理工论文管理论文法律论文行政论文艺术论文医学论文文史论文农科论文英语论文课程改革教育法规教育管理家长频道您现在的位置：3edu教育网免费论文管理论文企业管理论文正文3edu教育网,百万资源,完全免费,无需注册,天天更新！深化企业干部人事制度改革的难点及其对策研究随着现代企业制度的实施和联合重组工作的完成,我厂干部队伍建设工作环境发生了根本性变化。如何坚持党管干部的原则,

5、改进对干部的管理;如何实现政企分开,深化干部制度改革;如何建立一支高素质干部队伍等;已成为我厂干部队伍建设工作面临和亟待解决的新课题。带着这些问题,联系我厂的实际情况,我想谈谈自己的看法:目前,我厂共有中层以上干部60人,其中35岁以下11人,占18.3%,大专以上文化程度56人,占93.3%,具有中高级以上职称的占40%。近年来,在厂党委、厂部的正确领导下,我厂以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以建设一支强有力的企业领导班子和高素质的干部队伍为目标,在优化企业领导班子结构,提高干部队伍素质,建立干部队伍人才队伍等方面作了一些有益的探索和尝试,为我厂改革、发展、稳定提供

6、了强有力的组织保证。1、以教育培训工作为基础,不断提高领导班子和干部队伍整体素质和管理水平。一是在企业领导班子中开展“三讲”学习教育活动,二是采取请进来的办法组织干部队伍学习培训,厂部多次组织有关方面的专家给我厂干部队伍授课。三是采取走出去的办法先后对近20名企业中层干部进行工商管理学习培训,为企业发展提供了后备人才。通过这些实实在在的活动,使企业干部队伍增长了知识,开阔了眼界,提高了才干,收到较好的效果。2、以班子建设和优秀人才选拔使用为重点,努力造就一支高素质的干部队伍。近年来,厂党委一直把企业领导班子建设和优秀人才选拔培养作为深化企业内部改革,增强企业发展后劲的工作重心来

7、抓,积极做好企业领导班子的考察,中层干部的调整和任免。着力把政治素质高,工作能力强,懂经营,会管理,有开拓精神和创新能力的优秀人才选拔到企业领导班子中来。1999年度以来,多次采取笔试、面试、组织考察等方式面向全厂公开选拔10多名中层干部和30多位后备人才,建立企业干部队伍人才库。7----------------------------------------------------精品文档值得收藏----------------------------------------------