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时间:2019-03-07
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1、ᙱሲφੋӐ㓘ሲφ俞㜗ᱛ㕌䗇φ⧁ђ᯦ᶄᇍ䍫〜⧛ᆏਿᐓ㫁ឝ㦙ㅿާ䶈ഘӢཝᆜᆜ䲘ညՐӢཝᆜᆜ䲘⹊ガ⭕Ր编者按春尽,又逢毕业季。每年这个时候,同学们为求职奔波着,为论文忙碌着,为毕业欢腾着,为离别感伤着。大学生就业问题是社会热点问题,也是难点问题。特别是金融危机之后,我国经济结构亟待转型,经济结构转型的要求与现行教育体制下人才结构的不匹配问题日益凸显。当然,作为南京大学商学院的硕士生,我们在社会上得到了更高的认可,在就业方面我们有更多的优势,但正因有了这样的优势,我们的求职定位也应该更为高远。求职,
2、不是找一个容身之所;求职,是选择一份事业,是选择一种生活,是人生的新起点。因此,选择一份合适的职业,需要我们正确定位、精心准备,并为之奋力拼搏!每一位商学院毕业生在求职路上或多或少都存在着困惑:怎样为求职作准备?该选择什么样的实习机会?如何网申?怎样准备笔试?如何在面试过程中更好地展现自己?快消、银行、券商、咨询、公务员,该如何抉择?《致远——商学院研究生求职手册》编写的初衷就是为了让更多的同学了解求职,正视求职,尝试解答同学们的求职困惑。希望这本杂志能够对同学们的求职有一定的帮助,同时也希望同学们对自己的人生早作规划,并为之努力!本手册主要包括以下
3、六部分内容:一、商学院毕业生去向(硕士篇);二、毕业生求职调研(硕士篇);三、硕士生预就业情况调研;四、“笑对职场”讲座摘录;五、近两年来校招聘企业一览;六、求职Tips(考证和礼仪相关)最后,愿同学们的校园生活更为丰富,愿同学们的职业人生更多精彩!目录一、2006-2009届商学院毕业生去向分析——硕士篇................................................................1(一)2009届硕士毕业生求职情况..........................................
4、............................................1(二)2008届硕士毕业生求职情况......................................................................................2(三)2007届硕士毕业生求职情况......................................................................................3(四)2006届硕士毕业生求职情况........
5、..............................................................................5(五)2006-2009就业行业变动趋势....................................................................................6二、2010届毕业生求职经验调研分析——硕士篇......................................................................7
6、调查对象...................................................................................................................................7(一)求职准备.....................................................................................................................71.学习情况...........
7、............................................................................................................72.活动实践情况...............................................................................................................9(二)求职过程..........................................
8、......................................................
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