中铁置业人力资源战略规划研究

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1、岁臻交专业硕士学位论文中铁置业人力资源战略规划研究ResearchonhumanresourcestrategicplanningofChinaRailwayRealEstate作者:刘小平导师:张明玉北京交通大学2013年6月学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解北京交通大学有关保留、使用学位论文的规定。特授权北京交通大学可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,并采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编以供查阅和借阅。同意学校向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘。(保密的学位论文在解密后适用本授权说明)学位论文

2、作者签字日期:2导师签名:签字日期≯口乃年6月8日中图分类号:UDC:学校代码:10004密级:公开北京交通大学专业硕士学位论文中铁置业人力资源战略规划研究ResearchonhumanresourcestrategicplanningofChinaRailwayRealEstate作者姓名:刘小平导师姓名:张明玉学号:11125345职称:教授专业学位:工商管理硕士学位级别:硕士北京交通大学2013年6月致谢经过半年多的准备,我的毕业论文终于完成了。在此我要深深感谢我的指导老师张明玉教授,张教授在承担学院繁重的管理工作和科研教学任务之余

3、,牺牲个人的休息时间,耐心细致地指导我的论文写作。张教授不但用丰富的学术知识给予了我悉心的指导,同时也以他严谨的工作作风、诲人不倦的工作态度和谦逊随和的人格魅力感染了我,给我工作生活诸多启迪,使我终身受益匪浅。回想起在北京交通大学二年的MBA学习和论文准备的各个阶段,经管学院和MBA中心的各位老师的辛勤工作和无私付出,让我们船A学子在工作几年后重新感受畅游知识海洋的快乐,并汲取到了丰富的前沿理论,从而更加充满自信地走向工作岗位。还有我的同学们,二年的学习生活,每一次案例讨论和分享,每一次的课堂交流,以及一些课外活动,让我们大家思想碰撞,均

4、有较大的收益和提升,体验到了团队的力量和集体的智慧。另外也感谢我的家人,他们的关心理解和大力支持使我能够在学校专心完成我的学、I芝。』E塞交适厶堂童些亟±堂鱼途塞主塞垣墨中文摘要房地产作为我国国民经济的支柱产业,在国民经济的发展过程中占据着举足轻重的地位,而人力资源管理在房地产企业的发展中也起到了至关重要的推动作用。本文通过分析国内房地产行业人力资源管理中存在的问题,结合对中铁置业目前发展现状的分析,通过借鉴国内外成功企业先进理念和方法,吸收其经验和教训,从而制订出一个符合中铁置业发展实际的可行性人力资源战略规划方案。众所周知,房地产行业

5、也是一个人员密集型行业,由于国内房地产企业管理体制相对而言比较滞后,管理和技术骨干人才流失严重,导致企业人才匮乏,从而制约了企业的快速发展。因此,建立一套完善有效的人力资源管理体系,对于企业吸引、使用和培养人才,提高企业的核心竞争能力,实现企业战略目标具有重要的意义。本文以中铁置业企业实际为背景,研究其人力资源管理战略规划问题。文章首先对人力资源战略规划理论及应用研究进行了综述;其次对中铁置业人力资源管理现状进行了理论归纳;再其次,对影响中铁置业核心竞争力的相关因素及形成途径进一步分析探讨的基础上,着重提出了中铁置业注重结合企业和行业特性

6、,制定了待遇留人、事业留人和文化留人等长效的留人创新机制,为企业留住了大批优秀人才,保证了人才队伍的基本稳定和健康发展。从而制订出一套符合中铁置业发展的人力资源战略规划,并提出了相关的执行、监督、评估标准。本文通过对人力资源战略规划理论的研究,结合中铁置业现状及人力资源管理中存在的问题进行分析,揭示了中铁置业人力资源战略管理的主要特征,并从人员招聘、绩效考核、薪酬激励体系等环节,探讨了房地产类型企业的人力资源战略规划问题,并提出了初步的对策,将人力资源管理上升到企业发展战略的层次,对于企业进行战略性人力资源管理,提升人力资源管理绩效具有重

7、要意义。同时,对同类型企业以及其他企业的人力资源管理也具有理论参考和借鉴意义。关键词:房地产人力资源战略规划』£塞交通太堂童些亟±堂鱼诠塞△旦S工&△£!ABSTRACTRe:alestateasapillarindustryofChina’Snationaleconomy,intheprocessofdevelopmentofthenationaleconomyoccupiesapivotalposition,andhumanresourcemanagementinthedevelopmentoftherealestatebusines

8、salsoplayedacrucialroleinpromoting.Inthispaper,throughtheanalysisofproblemsinthedomesticrealesta

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