建筑工程安全防护、文明施工措施费用计划明细表

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1、建筑工程安全防护、文明施工措施费用计划明细表工程名称：序号安全措施费所包括的项目范围金额（元）使用计划备注1安全防护用具：安全网、安全带、安全帽等； 2洞口和临边防护设施：楼梯口、电梯口、通道口、预留洞口、阳台周边、楼层周边、屋面周边、基坑周边、卸料平台两侧以及上下通道等临边安全防护设施；3全钢质内外脚手架及配套防护设施、结构模板的全钢质主体支撑杆件；4塔式起重机、外用电梯、井字架提升机等建筑施工起重设备及配套防护设施；5施工用电：符合规范要求的临时用电系统、标准化电箱、电器保护装置、电源线路的敷设、外电防护措施等；6施工机

2、具；7安全检测费：包括对建筑施工起重设备与外用电梯、安全网、钢管脚手架等的检测。8安全教育培训；9安全标志、标牌及安全宣传栏；10文明施工及环境保护：施工现场围墙围护及场地硬地化、粉尘控制、噪音控制、排水措施、垃圾排放；11临时设施：包括办公室、宿舍、食堂、卫生间、淋浴间等；12消防器材设施；13应急救援器材；14基坑支护的变形监测；15地下作业中的安全防护和监测。16“平安卡”管理费用17其它合计建设单位（盖章）：监理单位（盖章）：施工单位（盖章）：负责人签名：负责人签名：负责人签名：安全防护、文明施工措施费用使用计划明细

3、表填写注意事项1、施工单位应当在工程开工前制定专项的安全措施费使用计划，经监理单位和建设单位审查批准后实施。2、建设单位与施工单位在施工合同中对安全措施费预付、支付计划未作约定或约定不明的，合同工期在一年以内的，建设单位预付安全措施费不得低于该费用总额的50％；合同工期在一年以上的（含一年），预付安全措施费不得低于该费用总额的30％，其余费用应当按照施工进度以及建设、监理、施工单位共同核定的安全措施落实情况支付。3、实施“平安卡”发生的费用，按下表标准计算。每个单位工程按标准计算不足1500元的，按1500元计取。专业名称计

4、算基础费率%建筑工程分部分项工程费0.015装饰装修工程分部分项工程费0.02安装工程人工费0.20市政工程分部分项工程费0.01园林建筑工程分部分项工程费0.01绿化工程人工费0.064、未尽事宜，请根据粤建管字[2005]116号、粤建管字[2007]39号、粤建价函[2007]489号、粤建价函[2008]38号文件以及最新修订的法律法规和标准规范填写。下面红色部分是赠送的总结计划，不需要的可以下载后编辑删除！2014年工作总结及2015年工作计划（精选）XX年，我工区安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理

5、”的方针，以落实安全生产责任制为核心，积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动，一年来，在工区全员的共同努力下，工区安全生产局面良好，总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。一、主要工作开展情况　(一)认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。　　在今年的安全生产检查活动中，工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录，同时顺利完成公司组织的XX年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织的专项隐患排查工作。截止日前，工区先后共开展各类安全检查71次，查出事故隐患点22处，均进行

6、了闭环处理。通过检查活动，进一步夯实了工区的安全生产基础。　　(二)顺利完成保电专项工作。　　本年度工区共进行专项保电工作10次，累计保电天数达到90余天，通过工区全员的共同努力，顺利完成春节保电、国庆保电、七一保电、特高压投送电保电、500kv沁博线保电等一批重要节假日的保电工作。　　(四)工作票统计及其他工作情况。　　截止11月15日，我工区连续实现安全生产1780天;全年共办理工作票50张，其中第一种工作票24张，含基建单位8张;第二种工作票26张。工作票合格率100%，执行情况较好。全年工区所辖线路跳闸次数共计0次，

7、线路跳闸率为0次/(百公里·年)。　　(四)安环体系标准化建设　　本年度在公司统一的部署下，工区积极参与安环体系标准化建设工作，先后派员参加安环体系标准化培训2次，迎接公司开展安环体系内审工作三次，先后审查出问题共计20余处，先后进行了闭环整改。截止日前，工区已初步建立起了标准化安环工作体系，在今后工作中，工区将进一步完善各项工作流程，努力确保体系工作符合外审相关要求。　　(五)强化安全生产责任制的落实。工区高度重视安全生产工作，根据年初制定的安全工作目标，按照公司统一要求，工区各级人员均签订安全生产责任书，强化各级人员安全

8、责任意识，一级一级，层层抓落实。建立和完善安全生产责任体系，严格执行安全生产规程、规范和技术标准，加大安全投入，加强基础管理，加大安全培训教育力度。努力实现工区安全工作规范化管理。　　(六)加强安全生产教育培训工作，着力增强安全防范意识。为了进一步加强全区安全防范意识，提高安全技能，我们先