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时间:2019-03-05
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1、7A版优质实用文档租车确认单范例67A版优质实用文档7A版优质实用文档租车确认单范例67A版优质实用文档7A版优质实用文档租车确认单范例67A版优质实用文档7A版优质实用文档租车确认单范例67A版优质实用文档7A版优质实用文档篇一:汽车租赁公司职能职责综合办公室:----办公室主任:1、协助领导安排好日常工作,办理日常行政事物,协调平衡公司各部门及社会有关部门的工作。2、及时掌握政府的政策、法规。3、组织和准备公司各类会议,并做好会议记录。4、督促、检查、了解各部门对领导布置的工作落实情况,做到上情下达、下情上传。5、根据公司领导的决定起草各类文件、合同,负责来往信函登记
2、、传阅、保管,并负责收集、整理、保管好公司的各类文件。6、了解公司的经营情况,及时向领导汇报,起到参谋的作用。7、负责公司证照的年检、审验,及政府有关部门的接待和协调。8、办公用品的管理、计划,购买申请,领用。9、负责公司电子办公设备及其他设备的登记、编册、维护保养。10、做好广告宣传的接待、策划。11、协助总经理做好外围关系的维护,负责办理领导交办的其他工作及不属于其他部门分管的工作。----安全科科长:1、负责贯彻国家出租车运输、安全、车辆保险、消防、武装保卫政策法规,执行集团公司运营、服务、安全、消防、武装保卫、内部治安管理规章制度,拟定公司相应规章制度并负责贯彻落
3、实;2、负责公司服务管理与服务培训工作,以及服务质量和车辆卫生的考核和管理;3、负责公司员工安全教育、服务培训管理;4、负责公司稽查、服务纠纷,乘客投诉的处理;5、负责公司安全事故预防、分析及处理;6、负责公司安全生产、综合治安、消防、工伤管理;7、负责公司违纪违章监督与处理;8、负责事故档案、车辆证照管理工作。9、负责对公司发生的大事记做整理记录,以备今后查阅从中吸取教训、积累经验,对于公司服务过的大客户,做必要的文字记录和档案整理、收藏,为今后开展业务作必要的支持。----人力资源兼收款员:1、负责公司的人事管理(人事劳动合同、年检、人员招聘、录用、培训、解聘、员工绩
4、效考核)、考勤的管理及工资单的制定。2、员工的奖惩单据内容的填写上报并存入员工档案。3、负责登记银行日记账和现金日记账、日常报销、编制凭证,登记收入账和支出账。编制收入支出明细表(月)、费用明细表(月),公司融资及信贷业务。4、负责登记银行日记账和现金日记账、日常报销。市场业务部:----经理:1、负责本部的租车与收车的正常工作。2、负责本部业务的开发与拓展。3、负责本部的人员管理并监督其工作。4、对客户造成的车损及时定损并上报总部协调安排修理或报保险。5、及时清偿追缴本部门的外欠帐,确保公司正常运转。6、监督司机的验车工作。业务管理员:1、接待客户,认真执行总部所下发的
5、价格规定,严禁私自抬高或降低价格2、每天在租车、收车的第一时间通知总部且督促司机按照验车工序进行车辆查验。3、做好每天租车、收车、记录及电脑的录入工作。4、租车人及担保人的身份验证:认真对照,检验证件真假,有疑问拒租或向上级请示。5、签订租车合同,做到严密,无遗漏,严禁涂改且不允许重复使用一份合同。6、对租车款做到记录清楚,填写当天车辆承租表,做好周报、月报,交于财务统计。7、认真配合公司每月各项工作的抽查及基础财务查帐。8、对车辆的保养、维修及时登记,每周五向总部上报保养车辆。9、客户发生车辆车损,及时填写车损确认单,车损收费及时上报财务,每周五上报总部。10、负责车辆
6、的卫生,作到日日清洁(除不可抗拒力外因素),包括里、外卫生,车辆收回后立即做卫生,避免发生未看到的外观漏洞。11、分部之间车辆调动,认真填写车辆交接记录清单,做到调后有据可查。12、在调车或外出办公期间不准办私事。篇二:途安租车验车单义乌市途安汽车租赁公司验车单篇三:租车协议(模板)租车协议甲方(出租方):地址:联系电话:乙方(承租方):地址:联系电话:根据《中华人民共和国合同法》及有关法律规定,为明确双方权利义务关系。甲乙双方本着平等、自愿的原则,经双方充分协商,就甲方将车辆出租于乙方使用的相关事宜达成如下协议:一、出租方车辆基本情况:型号:;座位数:;颜色:;车牌号:
7、_________二、租赁期限:从年月日67A版优质实用文档7A版优质实用文档时起至年月日止,甲方将号车交付于乙方使用并配备专职司机。三、租车用途:乙方租赁上述车辆用于:四、租车形式:以月份为单位租赁,出租方负责提供合法的营运车辆及驾驶员,承租方负责车辆工作期间的燃油费用、过路费用、停车费,出租方负责车辆保险费用、保养费用等车辆自身费用。五、租金及结算方式:车辆费用加驾驶员工资:每月共计人民币元(大写:元整),修车时间的租金按人民币元(大写:元整)/天计算扣除。费用结算:每月费用按月结算,次月10日前双方进行结算,经双方核算无
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