某某有限公司领导班子述职报告(定稿)

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1、某某有限公司领导班子述职报告2010年1月15日各位代表：根据二届二次职工代表大会暨二届二次会员代表大会的安排，现就2010年公司领导班子履职情况，向大会报告，请予审议。2010年是公司应对金融危机、克难攻坚的一年，是广大干部职工艰苦奋斗、团结奋进的一年。一年来，公司领导班子高举建设中国特色社会主义的伟大旗帜，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入落实科学发展观，全面贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，团结带领全体干部职工，紧紧围绕“82510”的奋斗目标，齐心协力，尽心尽责，各项工作平稳推进。2010年也是国家“十一五”最后一年，由于节

2、能限电、限产造成阶段性停车等因素的影响，2010年公司完成尿素产量35.06万吨；甲醇1.42万吨；实现销售收入61801.35万元；全年亏损14525.75万元；杜绝了轻伤以上及重大非人身伤亡事故，连续六年实现安全生产年。公司连续第四年被山东省人民政府、济宁市人民政府评为“节能先进企业”；连续第三年获得山东省“安康杯”竞赛优胜单位荣誉称号；并保持了集团公司文明单位的荣誉称号。2010年主要做了以下几个方面的工作：13一、强化理论武装和形势任务教育，凝聚发展合力1、强化理论学习，提高思想素质。领导班子坚持党委中心组和党员政治理论学习制度，系统学习了十七大、十七届四中、五

3、中全会精神以及《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等三项规定和《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》等四项监督制度。积极开展《在中国如何当领导》、《危机与转机》、《岗位精神》等“三本书”的学习活动，进一步增强了现代管理理念与方法，并撰写了心得体会和读书笔记。今年以来，公司领导班子共集中学习24次，班子撰写了1篇调研报告，班子成员撰写理论文章10篇。通过强化理论学习和深入调研，公司班子的党性修养不断提高，增强了领导干部队伍的生机和活力。2、加强形势任务教育，凝聚发展合力。公司18个党支部开展了以“学习十七届四中全会精神，改革创新、务实作为，实现公司跨越式发展”为

4、主题的教育活动。举办党支部书记、党员干部培训班1期，100人次参训；邀请曲师儒教研究所刘振佳教授作了专题报告，80名中层干部撰写了学习体会。今年以来，各党支部坚持三会一课制度，集中开展理论学习228次，党员干部撰写心得体会1200余篇。以“二次创业”活动为有效载体，下发形势教育提纲300份；开展“转方式调结构”大讨论活动1次，举办了3期专题黑板报展评和1期宣传栏主题宣传活动。通过一系列活动的展开，有效引导广大干部职工统一思想，坚定战胜困难的信心和决心，凝聚了公司发展合力。13针对生产系统全面停产检修2个月的实际情况，公司党政采取调度会、班组会议、公开上级节能文件等形式，

5、向职工群众解释阶段性停产的情况，正确引导职工群众的思想情绪，促进了各项工作的平稳开展。二、加强“四好”领导班子建设，促进科学发展1、科学决策重大问题。公司领导班子坚持民主集中制和“三重一大”决策制度，利用党政联席会议，落实党委议事决策程序，完善决策目标、执行责任、考核监督三个体系，保证了党组织参与重大问题决策到位。决策中集体研究,每位班子成员充分发表自己的意见，集思广益，形成符合峄化实际的科学决策；班子成员团结一致，识大体、顾大局、讲政治、讲原则，充分发挥整体作用；认真实行集体领导下的分工负责制，班子成员各司其职，各负其责，遇事不推诿，关心全局工作，领导班子的凝聚力进一

6、步增强。2、认真召开民主生活会。按照集团公司、某某有限公司党委的要求，召开了以“贯彻落实<国有企业领导人员廉洁从业若干规定>切实加强领导干部作风建设”为主题的民主生活会。重点对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定的52个“不准”、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和党政领导干部选拔任用工作四项监督制度，逐条进行了检查。13领导班子成员采取深刻剖析、批评与自我评相结合，查找自身在作风建设、廉洁从业、党性修养和工作等方面存在的突出问题，对照检查自身在落实科学发展观、加快转方式调结构、推动节能减排等方面存在的突出问题，紧密结合职工群众提出的意见、建议，开展了批评与自我批评

7、。班子成员之间关系融洽、合作默契，心往一处想，劲往一处使，形成了强大的工作合力，并针对查找出的问题，制定了具体的整改措施，形成了公司上下形势稳定，风正心齐，干部员工紧密团结，工作积极的良好局面。三、夯实安全基础管理，安全态势持续稳定公司党政积极贯彻省、市和集团公司党委、煤化公司党委《关于进一步加强安全生产工作的意见》以及公司党政2010年1号文件精神，全面落实“一个决定三个办法”，认真夯实安全基础管理，落实“三位一体”和手指口述安全确认制度，安全生产管理形成了“党政工团齐抓共管”的良好氛围。1、强化安全责任落实。公司认真落实省委、省政府“