【7A版】银行副科级干部竞聘演讲稿.doc

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1、7A版优质实用文档竞聘报告　　17A版优质实用文档7A版优质实用文档中国ⅩⅩ银行竞聘演讲稿—中国ⅩⅩ银行ⅩⅩ市支行尊敬的各位领导、各位评委：大家好！首先感谢ⅩⅩ分行党委给我这次竞聘的机会。今天这次竞聘既是对自己综合能力的一个检验，也是对自己心理素质的一种历练，我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢接受大家的评判。我叫ⅩⅩ，今年28岁，中共党员，本科学历，助理经济师职称。20GG年6月毕业于兰州商学院陇桥学院会计学专业。20GG年7月进入农行工作，在ⅩⅩ县支行从事近两年的客户经理，2015年3月至2016年10月在农村产业金融部任对公客户经理，2016年10月至今在ⅩⅩ市支行

2、任网点负责人。近三年年度考核均为良好以上并先后荣获20GG年度州级先进工作者荣誉称号，2017年在总行县域青年英才培训班中荣获优秀学员等称号。经过综合权衡，我认为此次参与岗位竞聘，我具备以下优势：一是具备了较为全面的前台业务基础和较为丰富的工作经验。工作近几年来从支行到机关再到网点，我经历了多部门多岗位的历练，特别是在网点工作的经历，既增强了专业知识，又提升了管理能力，积累了较为丰富的基层工作经验。更加增强了我此次竞聘的信心。二是具备务实的工作作风。参加工作以来，无论是在何种岗位我都能严格要求自己，多动手少动嘴，脚踏实地做好本职工作，对于领导交待的任务，始终从如何完成工作这个角

3、度出发考虑问题，坚持以高度的责任心将各项工作认真完成。三是有良好的团队意识，善于调动和发挥集体力量，扎实推进各项业务。37A版优质实用文档7A版优质实用文档担任网点负责人期间，本人善于发现网点员工的性格特点和长处并积极加以引导，充分调动起全体员工的工作积极性，使网点各项业务取得了较快发展。截止10月末市支行储蓄存款较年初增长41932万元，余额102655万元，完成全年计划的290.15%，较去年同期增长46082万元，增幅81.45%。个人贵宾客户793户，较年初新增243户，其中钻石卡客户1户，白金卡客户21户，金卡客户771户，客户结构进一步优化；本年累计销售理财产品31

4、182万元，员工的营销能力和营销意识进一步增强；较年初我行个人电子银行注册客户数新增305户余额4409户，对公企业开户新增28户，余额134户，新增资金沉淀26276万元，新增企业网银28户，余额110户，电子银行覆盖率85%。电子银行业务的渠道分流功能进一步增强，对中间业务收入的拉动强劲；较年初我行贷记卡新增421张，存量达1683张，增幅达33.36%。四是敢于担当，善于听取意见。我始终认为人不可能不犯错误，关键看是否能及时发现并改正。在工作中特别是担任网点负责人以来，我遇事喜欢多听取意见，不断扩展自己的思维、修正自己的观点，因此，网点员工大都敢于也愿意向我表达自己的真实

5、想法、反映工作中存在的实际问题，使我能能够多的掌握真实情况，作出正确的决策部署。假如这次有幸竞聘成功，我今后的工作计划和努力方向是：一、端正态度，一如既往的做好本职工作作为副职，首先要摆正位置，正确处理好与正职及其他副职的关系，本人将自觉维护“一把手”权威，真正做到到位不越位，服从不盲从，配合好部门班子很好的发挥出班子合力，其次，明确分工责任制，坚持集体领导下的分工负责，创造性的开展工作。同时做好密切联系群众的桥梁，关心干部职工的实际问题，激励员工认真工作。二、加强学习，提高政治水平和专业素养37A版优质实用文档7A版优质实用文档知识是进步的阶梯。随着岗位的变动，身上责任的加大

6、，本人今后将一方面加强政治理论学习，牢固树立四个意识，从更深的层次去认识问题，更高的角度去思考问题，时刻保持正确的是非观、价值观。另一方面将加强专业知识学习，结合工作实际，不断学习新知识、新业务，争取把自己打造成为一名政治上可靠、思想上成熟、专业知识上过硬的农行干部。三、在工作中努力提高自己的管理能力今后我将认真贯彻行党委的各项决策部署，深入实际，主动寻求商机提高对商机的敏感度，增强应变能力。其次积极指导和帮助基层网点制定业务计划，解决有关具体问题，营造良好的营销环境。建立完善考核机制，实行积分制，对在业务营销上有突出贡献的员工，兑现绩效的同时应给予一定的额外精神或物质奖励，真

7、正实现多劳多得，不劳不得，努力提升员工营销的积极性和自觉性。各位领导，各位同事，此次竞聘，无论结果如何，我将“不忘初心、牢记使命！”在服务“三农”和建设国际一流商业银行集团的伟大实践中，用奋斗的青春和辛勤的工作成就出精彩的人生。谢谢大家！37A版优质实用文档