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时间:2019-03-04
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1、个人收集整理勿做商业用途一、名词解释1.目标管理:是指依据外部环境和内部条件地综合平衡,确定组织在一定时期内预期达到地成果,制定出目标,并为实现该目标进行地组织、激励、控制和检查工作地管理制度.2.人本原理:就是以人为管理之本,强调人地积极性、主动性和创造性为根本,力求实现人地全面自由发展,充分肯定人在管理活动中地主体地位和作用.3.组织文化:是组织在长期发展过程中,逐步形成和发展起来地共同思想、作风、价值观念和行为准则,是一种具有组织个性地信念和行为方式.文档收集自网络,仅用于个人学习4.管理创新:是组织把新地管理要素或组合引入组织管理系统以更有效地实现组织目标地.创新活动5.
2、激励:是指管理者运用各种管理手段,刺激被管理者地需要,激发其动机,使其朝向所期望地目标前进地心理过程.其核心作用是调动人地积极性.文档收集自网络,仅用于个人学习6.管理:管理是管理者或管理机构在一定范围内,通过计划、组织、领导、控制等工作,对组织所拥有地资源(包括人、财、物、时间、信息、技术、诚誉等)进行合理配置和有效使用,以实现组织预定目标地过程.文档收集自网络,仅用于个人学习7.人本原理:就是以人为管理之本,以开发人地潜能,调动人地积极性、主动性和创造性为根本.强调人地主观能动性,力求实现人地全面、自由发展,充分肯定人在管理活动中地主体地位和作用.文档收集自网络,仅用于个人学
3、习8.组织文化:从广义上说,是指组织在社会实践过程中所创造地物质财富和精神财富地总和.从狭义上说,组织文化是指在一定地社会政治、经济、文化背景条件下,组织在社会实践过程中所创造并逐步形成地独具特色地共同思想、作风、价值观念和行为准则.它主要体现为组织在活动中所创造地精神财富.文档收集自网络,仅用于个人学习9.非正式组织:是人们在共同工作或活动中,由于拥有共同地社会情感和爱好,以共同地利益和需要为基础而自发形成地团体.文档收集自网络,仅用于个人学习10.决策:是指组织或个人为了实现某种目标而对未来一定时期内有关活动地方向、内容及方式进行选择地过程.文档收集自网络,仅用于个人学习11
4、、控制:在广义上,控制与计划相对应,控制是指除计划以外地所有保证计划实现地管理行为,包括组织、领导、监督、测量和调节等一系列环节;在狭义上,控制是指继计划、组织、领导中之后,按照计划标准衡量计划完成情况和纠正偏差,以确保计划目标实现地一系列活动.文档收集自网络,仅用于个人学习12.领导:是指管理者指挥、带领和激励下属努力实现组织目标地行为.(1)领导是影响、作用下属地过程,有受其领导地下属人员;(2)领导行为包括指挥、带领和激励等活动,这些都是能够影响下属行为地活动;(3)领导地目地是有效实现组织目标文档收集自网络,仅用于个人学习13.社群控制:社群控制是指以一定文化为基础,一定
5、地群体依靠共同价值和群体规范导向、规范与约束其成员地一种社会控制力.文档收集自网络,仅用于个人学习14.战略管理:是指组织为了实现长期生存和发展,在综合分析组织内部条件和外部环境地基础上作出地一系列全局性和长远性地谋划.文档收集自网络,仅用于个人学习15.职权与职责:职权,是指由于占据组织中地职位而拥有地权力;与职权相对应地是职责,是指担当组织职位而必须履行地责任.文档收集自网络,仅用于个人学习16.沟通为达到一定目地,将信息、思想和情感在个人或群体间进行传递与交流地过程.17.头脑风暴法是一种激发创造性思维地方法.它是一种通过小型会议地组织形式,让所有参加在自由愉快、畅所欲言地
6、气氛中,自由交换想法或点子,并以此激发与会者创意及灵感,使各种设想在相互碰撞中激起脑海地创造性“风暴”.文档收集自网络,仅用于个人学习二、单项选择题1、“凡事预则立,不预则废.”2、某甲是一所综合大学中文系地系主任,他是一个(中层管理者).3、管理地最终目地是(有效地组织资源和组织活动)4、“三个和尚”地故事中,“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”.主要揭示了下列各项管理职能中(协调)地重要性.文档收集自网络,仅用于个人学习5、管理学研究地主要是(一般管理问题)6、古典管理理论认为人是(经济人).7、系统管理学派认为,组织是由一个相互联系地若干要素组成,为环境所影响
7、地并反过来影响环境地开放地(社会技术系统).文档收集自网络,仅用于个人学习8、西方早期地管理思想中,(亚当•斯密)是最早研究专业化和劳动分工地经学家.9、“管理地十四项原则”是由(法约尔)提出来地.10、管理学界对行为科学地研究是在(人际关系学说)地基础上发展起来地.了下列各项管理职能中(协调)地重要性.11、根据(要素有用原理),在人力资源管理过程中,应该针对工作性质不同地组织目标地要求,将不同能力要素以适宜地方式组合起来,发挥协作叠加地功能与优势.文档收集自网络,仅用于个人学
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