公务员晋升职级审批表

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1、公务员晋升职级审批表姓名性别出生年月现任职务（职级）现级别参加工作时间现任职务层级工作经历现职务层级考核优秀年度现职务层级考核基本称职或不定等次年度计算晋升职级任职年限拟晋职级单位意见（盖章）年月日批准机关意见（盖章）年月日注：此表一式三份，批准机关、本人单位、个人档案各存一份。填表说明《公务员晋升职级审批表》应如实、全面、准确、规范填写。具体说明如下：1、“姓名”栏：用字要固定，不能用同音字代替。2、“出生年月”栏：填写到月，年份用4位数字表示，月份用2位数字表示，例如:1971.06。3、“现任职务（职级）”栏：填写工作单位名称及职务（职级），例如：永寿县××局干部（正科/副科/科员）。4

2、、“现级别”栏：填写2016年12月底时的工资级别，“用汉字填写。例如:十九级。5、“参加工作时间”栏：填写到月，年份用4位数字表示，月份用2位数字表示，例如:1992.06。6、“现任职务层级工作经历”栏：从现任职务层级填起，起止时间按公历填写到月（年份用4位数字表示，月份用2位数字表示，如“2015.05”），之间用“—”号相连，前后要衔接（待分配等也要如实填写）。最后时间段的表述应统一规范，如“2015.01—”。7、“现职务层级考核优秀年度”、“现职务层级考核基本称职或不定等次年度”栏：均用数字填写，例如：2003、2005、2008。8、“计算晋升职级任职年限”栏：一般为“拟晋升职级

3、任职年限”减去“缩短年限”、加上“延长年限”后的结果。任现职级或职务期间每有1个年度考核为优秀等次，任职年限条件缩短半年；每有1个年度为基本称职等次或不定等次的，任职年限条件延长1年。年度考核确定为基本称职等次、不进行年度考核和参加年度考核不定等次的，本考核年度不计算为晋升职级的任职年限。受处分人员，处分期内不能晋升职级，处分期不计算为亚升职级的任职年限，处分期满后符合晋升条件的可以晋升职级。9、“拟晋职级”栏：填写科员级、副科级、正科级、副处级。10、“单位意见”栏：单位主要负责人填写意见后，加盖单位印章，一般填写“符合条件，同意晋升”。11、“批准机关意见”栏：由组织、人社部门填写意见后，

4、加盖印章，一般填写“同意晋升”。12、本表一律用A4纸打印。本表中填写的“出生年月”、“参工时间”、“工作经历”、“考核优秀年度”等均以组织、人事部门档案审核认定为准。