探索教育因素建构有效互动

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1、探索教育因素建构有效互动武汉市直属机关健康幼儿园王莆关键词:有效互动开放的环境二十一世纪人类迈入信息时代,随着信息快速传播,人与人之间,国家与国家之间的联系越來越密切,在互动中寻求发展,不仅成为当今世界发展的趋势,也成为人类自身发展的必然。幼儿的发展是在与环境等教育因素的互动屮完成的。幼儿教育的整个过程都存在互动,“如何建构积极有效互动”成为大家共同探讨的问题。所谓有效互动,是指幼儿与各种相关教育因素相互作川的过程中,能引起幼儿的兴趣,满足幼儿需求,达到帮助幼儿H主探索有效学习的目的。同时也能引起教师反思能力的提高,使互动双方共同获得发展的教育模式。那么,哪些教育因素能形成积极右效的互动呢?

2、针对这一课题我们开展了一系列探索。在探索幼儿园建构积极有效互动的过程中,我们发现师幼关系、同伴关系、师师关系、亲子关系以及环境、社区、家庭等都是影响有效互动的教育因素,其屮,师幼互动关系与环境教育因素是建构有效互动的核心。那么,如何建立有效的互动关系呢?通过三年的研究,我们有一些收获与体会,希望和大家分亨。一、营造和谐、平等的人际关系是形成有效互动的基础互动即相互作用,它是人与个人、人与群体Z间发生的交互动作或反应的过程。互动,作为-•种最基本、最普遍的H常生活现象,也伴随着教育活动的整个过程。因此,我们在探讨有效互动的相关因素时,不能排除人与人Z间的人际互动。我们认为教育活动中的人际关系应

3、包括:师幼关系、同伴关系、师师关系、亲子关系等,各种不同的互动关系在幼儿的成长发展中发挥若不同的功能。我们认为:建立和谐、平等的人际关系,是形成有效互动的基础。这种关系将如何建立呢?(一)从管理入手,形成和谐、平等的氛围,与园工建立良好的直动关系。要与师生间形成尊重、平等、和谐的互动关系,管理者必须在工作中渗透人性化的管理,与教师建立新型的开放与互动、合作与分享、关爱与支持的人际关系,让彼此走进“心灵",共同营造自山开放、宽松和谐的学习工作悄境,并使教师将这种氛围带来的良性互动传递给孩子。于是,在实践中我们不仅关注教师的工作,更关注教师的心理和情感,关注教师的可持续发展。在一日生活程序的安排

4、上,我们尝试着给教师自我调节的权利,即使她们工作中出现一点偏差利错课,管理者也以开放的心态接纳,并帮助教师分析、修改、完善,从而感受成功。在教研观摩活动的评价时,我们改变以往把关注点放在“结果”和“打分”上的做法,采取相互找闪光点、提建议的方式,让老师通过自评和他评,去发现、去反思,从而,加强了教师的评价能力与反思能力。在主题活动的展示中,我们不再用一个标准去衡呆教师与活动,而是根据不同年龄、不同层面、不同角度给予激励评价,挖掘肯定每位教师的口身价值,通过创怠奖、综合奖、互动奖、进步奖等-•系列奖项,激发教师的工作热情和创新总识。就这样,在和谐、平等、积极的氛围中,教师们相互学习、不断完善,

5、并逐步成长为学习型、合作型、研究型的群体。(二)以幼儿为本,营造共生共长的氛围,建立良好的师幼互动关系。良好的精神环境能形成共牛•共长的师幼关系,共牛•共长的师幼关系又促使精神环境更宽松、更愉快,使孩子有安全感与信赖感,为形成积极有效的互动奠定基础。于是,在教师与幼儿相处Z时,我们尝试着要求教师从与幼儿建立和谐、平等、相互依赖的师幼关系开始,希望教师给幼儿营造一个民主、尊重、支持、合作、创新、接纳的人际环境,走进幼儿的童心世界,形成积极、充分的悄感交流。我们特别注童做好新生入园工作,入园前,启发教师通过多渠道了解幼儿;入园初,开展新生家访、亲了•互动、大带小等活动,提供不同的互动方式,这种以

6、情感交流、心理交流为内容的互动,使性格各异的孩子与教师之间很快建立起安全与信赖感的互动关系,此时,教师一个关切的眼神,一句肯定的语言,一个甜蜜的拥抱都渗透了互动的''语言”,使教室里少了哭闹,多了欢笑;少了焦世,多了信任。互动式学习促进了良好师生关系的建立,孩子们向教师敞开了心扉,一个小小的秘密;一句关切的问候;i个亲热的举动……都在向老师传递着喜爱与信任。幼儿的童真与不同与成人的表达方式唤起了老师心中美好的情感,更激励教师带若微笑、带着慧眼、带若理解、带着鼓励、带若支持去走近幼儿的心灵世界。良好的师生互动关系让每个幼儿在快乐中体验成功,获得个性的发展。让老师品尝到了做教师的乐趣,激发了他们

7、工作的热情,从而进入更高层次的精神境——不仅仅将幼教事业看作是一种职业,而是当作生命中的一部分。(三)给幼儿空间,形成共生共长氛围,建立良好的生生直动关系生生互动关系也称同伴互动关系,是幼儿与幼儿之间相互交往作用形成的一种互动。实践中,幼儿通过同伴相互模仿,互相推进,达到共同学习,共同成长的目的。平等师生关系的建立,对同伴互动关系的形成具有促进作用。师幼双方建立“平行关系”,成为朋友和合作伙伴,给了孩子更广阔

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