泰兴市企业用工情况调查报告

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1、泰兴市企业用工情况调查报告为及时掌握全市企业用工情况，更好地服务群众、服务企业、服务发展，于9月份对全市各乡镇（含一区五园）列统企业的用工情况进行调查，共收回调查问卷399份。现将调查情况统计、汇总、分析如下：一、基本情况这次集中调查的用工企业共399家，目前实有员工数50246人，其中外来劳动力6198人，占员工总数的12.3%。外来劳动力春节回家探亲的有4586人，2013年春节后回企业的有4140人，“回头率”90.3%。今年有用工需求的企业185家，占调查企业总数的46.4%o今年计划需求总量为5896人，其中生产岗位缺口为2926人，占49.6%,技术岗

2、位缺口为335人，占5.7%,管理岗位缺口为207人，占3.5%,其他岗位2428人，占41.2%O从行业分类看，这次调查有用工需求的单位主要集中在生产制造型企业，其中：机械制造类企业需求量为1544人,占26.1%；制衣制鞋类企业需求量为615人，占10.3%；石油化工类企业需求量为1079人，占18.7%；家具制造及木制品业需求量为168人，占2.7%；纺织类企业需求量为138人,占2.3%；塑料制品类企业需求量为204人，占3.5%；电子电器、商务服务、住宿餐饮、建筑、食品制造、玩具制造、医药制造、批发零售等需求量为1492人，占25.3%；其他行业的需求总

3、量为656人，占11.1%O从企业注册类型看，全年的用工需求量为有限责任公司1452人，占24.6%；股份合作企业166人，占2.8%；股份有限公司1790人，占30.4%；外商投资企业433人，占7.3%；私营企业834人，占14.1%；港、澳、台商投资企业710人,占12.1%；集体企业和其他类型企业511人，占8.7%o从用工需求的地域分布看，滨江镇（含经济开发区）企业用工需求量为1937人，占33.8%,虹桥镇（含虹桥工业园区）企业用工需求量为1025人，占17.9%,姚王镇（含城东工业园区）企业用工需求量为780人，占13.6%,济川街道（含城区工业园区

4、）企业用工需求量为701人，占12.2%,黄桥镇（含黄桥工业园区）企业用工需求量为254人，占4.4%,新街镇（含农产品加工园区）企业用工需求量为163人，占2.8%,其他10个乡镇需求量为1036人，占17.6%o从招工途径看，选择从本地人力资源市场招聘的有173家，选择打招工广告的130家，选择通过老员工从家乡带的84家，选择去劳务输出基地招聘的12家，其他途径的54家。从对今年招工难易程度的预测看，认为“会有一定困难”的有153家，占38.3%；认为“不会难”的有35家，占&8%；认为'‘会有较大困难”的有41家，占10.3%；认为“不好说”的有170家，占

5、42.6%o从今年春季招工没有满足需求的原因看，认为“收入偏低”的有56家，认为“工作条件不够好”的有33家，认为“工作时间长，经常需要加班”的有42家，认为“求职的农民工人数少，选择余地小”的有103家，认为“农民工不少，但符合工作要求的不多”的有148家，认为“其他原因”的有41家。从希望政府在企业招工方面提供支持的情况来看，认为“多提供求职信息、招聘平台、沟通渠道”的有194家，认为“政府组织培训，提升新员工技能”的有178家，认为“加强公共服务建设，提升企业所在地吸引力”的有239家，认为"稳定物价，降低生活成本，增加企业所在地生活消费成本吸引力”的有25

6、9家，认为“降税或帮助企业降低生产资料等运营成本，以便企业有更多的资金改善员工福利待遇”的有324家，认为"其他帮助”的有7家。从今年和去年企业的人工成本比较来看，认为“有所下降”的有11家，占2.8%；认为"没有变化”的有88家，占22.1%；认为“成本上升”的有259家，占64.1%,其中认为'‘成本上升5%以内”的有72家，认为“成本上升5-10%”的有65家，认为“成本上升10-15%”的有48家，认为'‘成本上升超过15%”的有74家。预计2014年春节期间新招员工5612人，其中管理岗位435人，技术人员770人，生产岗位4066人，其他341人。二、

7、主要现状及原因分析一是企业缺工现象总体比较平稳。在被调查的399家企业中，存在不同程度缺工现象的企业占46.4%,经过今年1-8月份的招聘，目前尚缺工3638人。缺工企业中缺工人数不足10人占76.2%o而前年调查的110家企业中有75%的企业存在不同程度的缺工现象，去年调查的497家企业有41.9%的企业有不同程度缺工，今年与去年相比企业缺工现象比较平稳。二是熟练技术工人难招。调查显示，在目前尚空缺的3638个岗位中，除1325个普通操作岗位外，其他岗位均要求操作技术熟练，且专业要求比较高，主要集中在：机械加工类技术工人需求量为821人，其中电焊工283人，化工

8、类技术工人