创建文明和谐社区方案

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1、东发【2010】2号中共灵石县东城工作委员会灵石县东城管理委员会关于创建市级文明和谐社区实施方案为进一步巩固和发展我社区“三个文明”建设成果，增强全体干部职工争先创优，提高居民素质和社区文明程度。经东城党工委、管委会研究，决定在今年开展创建市级文明和谐社区活动。为切实搞好创建工作，制定实施方案如下：一、指导思想     以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七届四中、五中全会精神，紧紧围绕县委、政府的工作部署，坚持“三个文明”建设一起抓，积极推进精神文明建设，全面提高干部职工的整体素质，为社区各项工作的持续、快速、健康、协调发展

2、，提供强有力的精神动力和思想保证。二、创建目标-8-     创建文明和谐社区要以提高居民素质和社区文明程度为目标，以拓展社区服务，维护治安秩序，美化居住环境，丰富文化生活，普及科学知识，方便群众生活，密切人际关系为主要内容，努力提高社区建设水平，为东城经济建设和社会各项事业的健康和谐发展做贡献。三、组织机构为确保我区创建市级文明和谐社区目标任务顺利实现，`特成立东城创建文明和谐社区工作领导组：组长：赵子洪（东城党工委书记）第一副组长：李俊莉（东城党工委副书记、管委会主任）常务副组长：赵树强（管委会副主任）副组长：原冬梅（党工委副书记）成员：史新

3、莉（管委会副主任）周玉萍（管委会办公室主任）杨伟（管委会司法所所长）王利红（管委会团委书记、妇联主席）各居委主任四、方法步骤     创建工作共分三个阶段进行：第一阶段：宣传发动阶段（4月上旬—5月14日）。     召开创建市级文明和谐社区动员大会，宣读《创建市级文明和谐-8-社区实施方案》，安排部署创建工作。要组织干部职工深入学习《公民道德建设实施纲要》等有关文件，加强干部职工文明素质和业务能力建设。引导社区干部职工积极主动参与精神文明创建工作，明确创建目标，提高对创建工作重要性和必要性的认识，在社区掀起创建市级文明和谐社区的高潮。第二阶段：

4、全面实施阶段（5月15日—8月15日）。     本阶段要严格按照市级文明和谐社区考核主要指标，坚持硬件、软件一齐抓。在县文明办的指导下，认真抓好社区领导班子建设、干部队伍建设、制度建设，加强综合治理、环境卫生治理，全面完成争先创优各项任务，全面推动市级文明和谐社区创建工作的开展。创建活动领导小组要定期对创建工作开展情况进行自查，对不足之处及时提出整改意见，确保创建任务的全面完成,确保达到预期目标。第三阶段：巩固、迎验阶段（8月16日—9月底）。     本阶段创建活动要根据全年开展创建工作情况，及时对前段工作进行总结，并对照考核标准进行自检，在

5、自检的基础上，向县文明办提出申报请示，并做好验收的一切准备工作。全体干部职工要全力以赴，以最优异的成果、最佳的精神面貌迎接考核验收。 五、创建措施     （一）切实加强领导班子建设，提高凝聚力     1、把讲学习放在首位，坚持社区学习制度，做到每星期一集中学习。认真做好读书笔记，积极讨论发言。2、坚持民主集中制，实现领导决策的民主化和科学化。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属涉及社区范围内的重要事项，都要经过集体讨论决定。-8-3、切实改进社区工作作风，深入调查研究。坚持立党为公、执政为民，走群众路线。4、加强党性锻炼，认真抓好党风

6、廉政建设。要严格遵守党的“四大纪律、八项要求”，模范遵守党纪法规，严格执行廉洁从政各项规定。正确对待党和人民赋予的权力，廉洁奉公，不出现违法违纪现象。5、坚持民主生活会制度，经常开展批评与自我批评。班子成员识大体、顾大局，互相尊重和支持，自觉维护班子团结。6、领导班子及时召开创建工作会议，研究解决创建活动中出现的困难和问题，加大对创建工作的领导力度。（二）加强干部队伍建设，努力提高干部职工的文明素质和业务能力     1、大力加强理论武装工作，把学习贯彻“三个代表”重要思想进一步引向深入。大力加强业务学习和培训活动，建立定期业务培训制度，不断提高

7、干部职工的政治素质和业务能力，努力培养一支与时俱进的干部队伍。 2、大力加强思想政治工作，不断创新思想政治工作的新思路和新办法，不断增强思想政治工作的针对性和有效性。 3、大力加强思想道德建设。加强对《公民道德建设实施纲要》的学习贯彻，加强“三德”教育（社会公德、职业道德、家庭美德）。深入开展向英模人物学习教育活动；深入开展“道德规范进万家”、“道德规范我承诺我先行”以及“争做诚信公仆，争创诚信居民”-8-宣传和实践活动；开展优质服务和扶贫救助献爱心等活动。加强军民共建工作，巩固“双拥”成果，积极营造“同呼吸、共命运、心连心”的浓厚氛围。要通过实

8、实在在的实践活动，加强思想道德建设，抓出成效。 4、大力加强社区党建和群团组织建设。认真开展“三级联创”活动。积极稳妥发展党员，确保党员