课堂问题行为与控制策略研究ppt培训课件

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1、课堂问题行为与控制策略师德、业务学习汇报选择本专题学习的缘由:经验告诉我:课堂管理决定着课堂教学质量的高低;课堂管理水平是衡量中小学教师教学水平高低的核心因素。而师范院校又不系统传授“课堂管理”知识,老师们多是靠师徒相传、自行摸索得来一些经验。调查发现:课改的瓶颈是课堂管理。进一步认识到“课堂管理”的难点是:防止、控制、矫正学生的问题行为。老师们如果能引起高度重视,效益一定可观。一、课堂问题行为的内涵课堂问题行为是指在课堂上发生的、违反课堂常规、妨碍及干扰课堂活动正常进行或影响教学效率的学生行为。二、课堂问题行为的种类目前普遍的一种分类是根据行为表现的倾向,将课堂问题行为

2、分为如下两类:(1)外向性问题行为。(2)内向性问题行为。外向性问题行为——主要包括:相互争讨、挑衅推撞等攻击性行为;交头接耳、高声喧哗等扰乱秩序的行为;作滑稽表演、口出怪调等故意惹人注意的行为;故意顶撞班干部或教师、破坏课堂常规的盲目反抗权威的行为,等等。外向性问题行为容易被觉察,也直接干扰课堂纪律,影响教学活动的正常进行。对于这类行为,教师应该果断、迅速地加以制止,防止在课堂中蔓延。内向性问题行为——主要包括:课堂上心不在焉、胡思乱想、作白日梦、发呆等注意力涣散行为;害怕提问、抑郁孤僻、不与同学交往等退缩行为;胡乱涂写、抄袭作业等不负责任的行为;迟到、早退、逃学等抗拒

3、行为,等等。内向性行为大多不会对课堂秩序构成直接威胁,因而不易被教师察觉。但这类行为对教学效果有很大影响,对学生个人的成长危害也很大。因此,老师对内向性问题行为也要认真防范,及时矫正。三、初中课堂问题行为产生的原因在课堂教学中,学生不会无缘无故地发生问题行为,如果想要对问题行为进行有效控制,那么分析问题行为的成因是最有效地途径。一般来说,学生问题行为产生原因主要有:学生自身方面的原因、教师方面的情况、环境方面的原因等。(一)学生自身方面的原因1.学生的需要得不到满足。2.学生的身心因素变化。有位美国的学者这样来描述青春期的行为:“青春期既被作为一个充满朝气和理想的时期接受

4、赞扬,也被作为一个充满问题行为和傲慢态度的时期而招人诽谤。”3.沟通协调不足。结果造成:外向逆反的学生表现出“你越是要我那么做,我越不那么做”;而内向的学生则表现出“你越让我做的事我越做不好”的情况。(二)教师方面的原因课堂互动是一个师生共同进行的过程。如果说学生是问题行为的内因,那教师的教学往往是导致问题行为最为重要的外因,着重表现在以下几个方面。1.教师的教育理念。填鸭式教学、重智轻德、唯分数论等2.教师的个性魅力。缺少公正心、尖刻、傲慢、厌烦学生、缺少人情味等3.教师的组织管理。有两类教师更容易面临学生的“挑衅”:一种是新教师,一种是老教师。4.教师的教学水平。方法

5、单一,枯燥乏味;表达不清,教态呆板;气氛沉闷,过渡生硬;顾此失彼,反应迟钝。(三)家庭、校园和社会的影响家庭因素。单亲家庭的孩子可能自制力差,极易冲动,容易产生对抗性逆反行为。父母不和、经常打闹家庭的孩子,在课堂上会表现出孤僻退缩、烦躁不安。家长对孩子过分溺爱,容易造成孩子的自我中心,放荡不羁,促使孩子产生问题行为。校园环境。学校风气、硬件环境、班级成员构成等等。大众媒体。大众媒体中一些暴力、色情等低级庸俗的内容激发学生去效仿,这些行为会延伸到课堂上来,从而带出问题行为。社区环境。行为不端的社会闲散人员对学生影响很大,学生往往近墨者黑。四、初中课堂问题行为管理策略探究重点

6、探究教师的教育教学行为和管理方法。从问题行为产生的原因来看,学生自身原因和社会的客观因素我们一时无法改变,但教师自身方面的原因却可以做出努力和改变。因此,我们作为老师,把探讨的重点放在自身的教育教学行为和管理方法上,是切合实际的。策略一:加强行为规范管理,制定课堂行为准则。课堂常规是什么?课堂常规是学生进行课堂活动的一种要求,是一套预防和处理学生问题行为、保证教学顺利进行的规则。建立课堂常规好处:可以引导、督促学生形成的良好课堂学习规范,遵守课堂秩序,将问题行为遏制在萌芽状态,防止不必要的问题行为发生。(一)制订课堂常规的策略1、早立规矩,稳定军心。2.表述清楚,条例简明

7、。3.师生共商,合理可行。4.形成文字,严肃执行。5.反复强化,持之以恒。“我听见了,就忘记了;我写下了,就记住了;我做过了,就理解了。”(二)充分利用班主任优势,通过班级管理促进课堂常规班主任对于班级来说是“领头羊”,内外联系多,自然权威大,因此,应合理运用自己的职权,加强与家长和任课教师的沟通,加深对学生思想性格的了解,加大班级管理力度,使课堂常规更行之有效。策略二:满足学生需要,降低问题行为发生的几率人的需要从低到高分为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现的需求。美国心理学家格拉塞认为:当一个人的基本需求得到

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