《责任追究制度》doc版

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1、责任追究制度为加强内部管理，改进工作作风，严格工作制度，严肃工作纪律，增强全局员工的事业心、责任感，维护广播电视窗口行业的文明形象，确保我局各项工作目标任务的顺利完成，经局党组研究，特制定本制度。一、责任追究的原则1、一级抓一级，层层抓落实；2、实事求是，违规违纪必究；3、责任追究与过错责任相适应；4、追究责任与纠正过错相适应；5、及时、准确、适当、公正、公开。二、责任追究适用的范围局全体干部员工。三、责任追究的种类1、通报批评、调离岗位。2、经济处罚：罚款、赔偿损失。3、行政处分：警告、记过、记

2、大过、降级、撤职、留用察看、开除。4、党纪处分：是党员的按照程序给予党纪处分。5、法律责任：因过错引起行政赔偿的，就具体责任人的过错程度及情节，责令其部分或全部支付赔偿费用。情节严重或造成重大后果触犯法律的，移交司法机关处理。四、责任追究的内容（一）失职违纪行为－14全局干部员工有下列情况之一的，为失职行为，根据情节给予通报批评、调离岗位、及党、政纪处分，并处以200元—500元的罚款。（1）对抗上级命令和决议的；（2）玩忽职守，耽误工作造成不良后果的；（3）滥用职权，侵犯集体利益的；（4）弄虚作

3、假、欺骗领导和职工，造成不良后果的;（5）不认真履行职责，不能认真解决职责范围内的有关问题的；（6）工作中责任心不强，造成严重后果或使集体利益遭受损失的；（7）违法规定出具相关手续，造成严重后果和不良影响的；（8）未完成承担的工作目标任务的；（9）出现其他工作失误的。(二)机关管理工作有下列情形之一的，给予通报批评或处以100—300元的经济处罚：1、在工作时间内下棋、打牌、干私活的；2、下班不锁门，长明灯、长流水，机器设备、风扇、空调、取暖炉、饮水机、电脑等用电设备未关闭的；3、不按规定乱停乱放

4、车辆的；4、电动车在单位充电的；5、上班带孩子的；6、允许外人进入机房等重地的；7、无值班日志及交接班记录的；－148、上班不在位无故离岗的；9、酗酒闹事、打架斗殴的；10、因责任心不强、管理不善造成公共财物丢失或损坏的；11、上级文件、精神不能及时传达，造成政策棚架，引起不良后果的；12、单位人员违反管理制度未及时报告或隐瞒不报的；13、司机私自出车或将车辆私自借给他人的；14、因工作不到位，引起领导发签批件及群众投诉的；15、在卫生区故意制造垃圾的；16、卫生检查连续两次最后一名的；17、违反

5、局有关规定的其它行为。（三）新闻宣传工作1、广播电视新闻、专题、广告节目采编。(1)对时政新闻采访，接通知人因责任心不强，未及时告知负责人而影响采访的，罚款50元。采访记者未按要求时间到达采访地点，第一次罚款50元，第二次罚款100元，第三次罚款200元，全年达四次者给予调换岗位及党、政纪处分。(2)时政新闻报道失实，对编辑、记者各罚款50元。专题专栏报道失实，给予记者、编辑罚款100元。记者、编辑全年累计报道失实三次，给予调换岗位及党、政纪处分。(3)全市推出重大典型和各条战线重大典型的宣传，按

6、市－14委宣传部拿出的方案，统一组织宣传。重大典型宣传未经有关部门把关出现报道失实的，按情节追究记者、编辑、部门负责人、分管领导的责任。(4)批评性报道选题由部室主任把关并报告主管领导。因把关不严，报道出现差错的，由记者、编辑部室主任、分管领导承担责任。因采访不深入出现报道失实，视情节给予相关人员经济处罚及党、政纪处分。(5)新闻从业人员吃、拿、卡、要，索要被报道单位的稿费和有价证券、实物，发关系稿、饭局稿、意见稿的，一经查实，由当事人按原价（物）的两倍向原单位退赔。并视情节予以相关人员经济处罚及

7、党、政纪处分。对以曝光相要挟谋取私利的，予以从严处理。⑹新闻宣传与广告经营必须严格分开，联办节目外的新闻报道不准收费，同时禁止用新闻的形式发布广告，部门搞有偿新闻的对负责人予以罚款和行政处分，个人搞有偿新闻的退还非法所得并处以5倍罚款，出现两次以上的追究经办人、部门负责人和分管领导的责任。(7)广告的制作发布必须按照《广告法》和广电总局17号令，严格审核程序，不准播发虚假广告和有伤社会风尚的广告。造成不良影响的，追究经办人、部门负责人和主管领导的责任。2、违反法律法规、国家政策和新闻宣传纪律及有关

8、播出规定行为的责任追究在节目播出工作或新闻采编报道中，有下列内容之一的，对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，给予200元-300元经济处罚及党、政纪处分。触犯法律的，移交司法机关处理。－14(1)在节目播出工作中①播出内容违反宣传纪律的；②违反审片制度，播出中出现于本节目无关的其他穿插内容的；③未经批准播出节目的；④被法轮功等不法分子利用，播出其他节目的；⑤随意增加或减少广告播出次数的；⑥广告充当新闻播出的；⑦在直播节目中，因工作失误，所播内容造成不良影响的。(2)在新闻采