客运企业安全系统生产实用标准化自评报告材料

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1、实用标准文案安全生产标准化自评报告单位名称:**市汽车运输(集团)有限责任公司**分公司精彩文档实用标准文案一、企业基本情况1.基本信息单位名称注册地址邮编生产经营地址网址无邮箱联系人电话(手机)传真(负责人)总经理管理者代表办公场所(临时场所):组织人数管理生产经营2.企业概况****客运公司隶属于******汽车运输(集团)有限责任公司,下设二级汽车站一个。公司成立于2000年5月,现公司拥有车辆43台,员工12人,驾驶员55人,乘务员44人。现本公司经营*****5条省际线路;******6条市级线路;******4条县级

2、线路,共计***条线路。形成了以***为中心,辐射周围省市、地区的客运网络,惠及周边30多个城市居民的出行。是****客运市场的龙头企业。近年来****客运公司始终坚持“过程控制、强化监督、全员参与、安全发展”的安全生产方针,确立了“集约化经营、市场化运行、规范化管理、两个文明协调发展”的基本思路,团结拼搏、负重奋进。经过全司人员的艰苦奋斗、不懈努力,企业规模、经济总量和综合实力持续、快速增长。公司多次荣列“省交警总队安全先进单位、*****市交警大队安全先进单位以及集团公司先进单位”。并在****市节能减排比武中荣获第三名。*

3、****线路荣获省运管局文明班线称号。精彩文档实用标准文案**客运公司坚持集团公司改革促发展的方针。确立了“集约化经营、市场化运行、规范化管理”的基本思路;贯彻“抓改革、促发展”的经营方针“运输全面拓展,多种经营规模化”的发展方针;以打造集约经营为重点,着力增强核心竞争能力;以发展多元经济为战略,努力提高企业规模效益;以****经营为举措,明显提升集约经营水平。****客运公司始终实施科技兴企战略,坚持企业的发展理念,贯穿和落实企业的发展方针,使企业在科技兴企带领下越做越强。3.资产、人员、收入及安全费用情况拥有各型营运客车43

4、辆,现有管理人员12人,年客运量100余万人次。2012年,公司实现总收入7507483.2元,提取比例1.5%,全年提取安全经费112612.25元,月度提取安全经费9384.35元。2013年,公司实现总收入8354741.4元,提取比例1.5%,全年提取安全经费125321.12元,月提取安全经费10443.43元。安全生产经费专款专用,保证安全生产投入的有效实施,及时满足安全生产条件的所需资金,有跟踪、监督安全生产专项经费的使用机制。4.安全情况2011年至2013年11月全公司无重特大安全生产责任事故。5.安全标准化推

5、进情况根据《企业安全质量标准化考核评价标准》要素要求,建立标准化体系,完成包括初始评审、策划、培训、实施、自评等各个阶段的工作。公司开展安全标准化工作,与自身的生产实际相结合,以危险有害因素辨识和风险评价为基础核心,采用PDCA(策划、实施、检查、改进)动态循环的管理模式,以公司自我管理为主,建立起自我约束、持续改进的安全生产管理长效机制。具体开展过程如下:2013年元月制定了****安全生产标准化实施方案,成立了以经理为组长的安全标准化工作领导小组。元月下旬举行了领导小组和主要骨干参加的标准化知识培训。精彩文档实用标准文案20

6、13年3月对公司安全生产现状进行了调查摸底,包括组织机构、业务流程、文件体系、人员设备状态等。2013年4月~2013年9月完成了标准化文件的策划制定与风险评估。2013年9月底完善标准化程序和管理手册、文件。2013年10月中旬试运行与自评。6.其他需要说明的事项**********公司隶属渭南市汽车运输(集团)有限责任,近年来,在集团公司领导的高度重视和正确领导下,在全体员工的共同努力下,本公司安全生产形势逐年持续稳定好转,为集团公司全面发展创造了良好的环境,取得了良好的经营业绩。7.获证获奖情况公司先后被中国道协、省交通运

7、输厅、渭南市委、市政府、市交通运输局授予“2011年中国道路运输百强诚信企业”“创佳评差先进单位”、“陕西省交通行业十强企业”、“**省和谐企业”、“**省交通行业企业文化优秀成果奖”、“入川抗震旅客运输模范单位”、“预防职务犯罪先进单位”等荣誉称号。为此,集团以实际行动锐意进取、深化改革,关爱客户、关爱员工,发展企业、实现自我,致力与合作伙伴共同实现远大志向。二、考评评价1.安全目标1.1安全工作方针和目标集团公司为认真践行国家“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针,强化和落实企业主体责任,将关爱生命与安全发展视为

8、立业之基和壮企之本。提出新时期的企业的“十六字”安全生产方针,即“过程控制、强化监督、全员参与、安全发展”**客运公司为认真贯彻落实集团公司的“十六字”方针,不断精彩文档实用标准文案完善本单位安全生产条件,严格执行各项安全生产操作规程,不断加强和规范各岗位操作流

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