sow_工作说明书模板

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1、工作说明书（SOW）模板工作说明书主要包括以下内容前言、服务范围、方法、假定、服务期限和工作量估计、双方角色和责任、交付资料、完成标准、顾问组人员、收费和付款方式、变更管理等。前言对项目背景等信息作简单描述。项目工作范围详细描述项目的服务范围，包括业务领域、流程覆盖、系统范围及其他等。项目工作方法项目拟使用的主要方法。假定项目进行的假定条件，具体内容需双方达成。工作期限和工作量估计项目的时间跨度和服务期限，对于按人天计算费用的项目，需评估服务工作人天，并估算项目预算。双方角色和责任分为供应商的职责和公司的职责，并对关键角色的工作职责进行描述“如：项目经理”。交付件

2、列出项目的主要交付资料，并对交付件的内容与质量要求进行描述。完成以及验收标准列出项目的完成标准和阶段完成标准，完成标准作为项目验收的依据内容。服务人员请列出供应商的人员名单，及顾问资格信息。供应商人员的变更：描述在什么情况下可进行供应商人员的变更。聘用条款对聘用供应商人员的级别要求、经验要求及其他相关条款。收费和付款方式项目的付款方式、费用范围、涉税条款等。变更管理项目变更的管理过程、相关规定与约束条件等。承诺双方承诺均已阅读，理解并同意遵行上述协议书及其条款的约束。而且双方同意，所提到的服务条款及其附件(包括工作说明书和变更授权以及任何为双方协议中独立完整的陈述

3、)，取代所有的建议书或其它在此之前的书面或口头协议以及有关的其他交流。保密遵守保密协议（保密条款另行签署）签署接受XXXXXXXXXX公司（供应商）         xxxxxxxxxxx公司（发包商）授权签名：_______________       授权签名：_________________ 姓名：_________日期：______    姓名：_________日期：______ 职位：___________               职位：___________工作说明书范本(2009-11-2221:23:08)转载标签：工作说明书杂谈分类：人力

4、资源某机场要客接待室主任工作说明书第一部分　　岗位规格说明一、基本资料岗位名称：要客接待室主任　　　　　　　　岗位评价：．．．．．岗位编码：１６０２０１　　　　　　　　　定员标准：１人直接上级：要客部经理　　　　　　　　　　分析日期：2006年1月二、岗位职责（一）概述在要客部经理的领导下，全权负责进出港重要客人及股份公司领导和要客部领导交办的要客在候机楼内的接待工作；贵宾休息室的预定、调配和结算；专机、包机业务联系。（二）工作职责１、要客接待主任要根据要客部战略目标和经营管理体制，制定本部门的各项规章制度并监督实施。２、全权负责进出港要客在候机楼内的接待工作。３

5、、协调海关、边防、公安分局、各大航空公司等部门的关系，保证要客顺利进出港，树立要客部最佳服务形象。４、负责要客信息的搜集整理和报道，贵宾休息室的预定、调配和结算，以及相关的复印、打字、传真和订票等商务工作。５、拓展包机及商务飞机的服务领域，协调有关部门确保商务活动的顺利进行。６、制定本部门的工作计划、业务学习计划及考核办法，抓好本部门的工作纪律，定期对下属员工的工作进行监督检查。７、全面负责本部门的员工的思想政治工作，对党、团、工会、女工等项党群工作进行指导监督。８、定期向要客部领导汇报本部门工作业务开展情况，及员工的思想政治状况，充当上下级之间的桥梁和纽带。三、

6、其他职责完成领导交办的其他临时工作。四、监督及岗位关系（一）所受监督和所施监督１、所受监督：要客接待室主任直接受要客部经理的监督指导。２、所施监督：对下属的主任助理、商务中心工作人员、接待人员、志包机业务员等进行直接监督指导。（二）与其他岗位关系１、内部联系：本岗位与贵宾休息室有业务上的协调和配合关系；与综合办公室有指导和协调关系。２、外部联系：本岗位与全国各大航空公司、海关、边防、卫生检疫、护卫中心、公安警卫等部门有业务上的合作关系。（三）本岗位职务晋升阶梯图（见图１）　　　　　　　　　　　　　　　　　　要客部副理　　　　　　　　　　　要客部经理助理　　　　　　

7、接待室主任　　　　　　　　　　图１　职务晋升阶梯图（四）本岗位横向平移情况本岗位可向其他职能部门室主任岗位平移。五、工作内容及工作要求（见表）表１　　　　　　　　　工作内容及工作要求工作内容工作要求（１）要客接待室主任要根据要客部战略目标和经营管理体制，制定本部门的各项规章制度并监督实施。 （２）全权负责进出港在候机楼内的接待工作。 （３）协调海关、边防、公安分局、各大航空公司等部门的关系，保证要客顺利进出港，树立要客部最佳服务形象。（１）规章制度的制定应根据本部门工作的实际，切实可行，确保有效实施，监督有力。 （２）协助办理要客登接机免检手续和ＶＩＰ证件、贵宾停

8、车场的管理