机关党总支书记述职报告-版

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1、述职报告各位领导：2013年12月28日，因工作需要，由我任林业局党政办公室主任，兼机关党总支书记。一年来，在林业局党委、林业局的正确领导下，在机关党总支各位委员、各支部的通力协作和机关各部门的大力支持下，林业局机关党总支深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，结合林业局党建工作“1113510”发展战略和“围绕一个中心、发挥五大作用、狠抓五项建设、推进五个对接、开展一项活动、实现两大提升”的党建工作思路，充分发挥机关党总支的政治优势，认真履行职责，全力提升机关党建工作科学化、制度化、

2、规范化水平。积极营造团结、紧张、严肃、活泼的工作氛围，督促和引导全体机关工作人员努力工作,廉洁自律，知难而进，履职尽责，较好的完成了上级交办的各项任务，为局机关高质量完成全年各项工作任务提供了组织保障和思想保证。现根据林业局党委组织部要求，将个人履职情况汇报如下，不足之处，敬请各位领导批评指正。一、2014年主要工作(-)加强学习，提升政治理论素质和业务技能水平一是充分运用网络平台，有效发挥网络传播快、覆盖面广的特点，依托机关工作人员电脑持有率高和年轻人较多的优势，在林业局党委主要领导的高度重视和亲自督促下，机关各支部每

3、半月一次的党员政治理论学习和各科室工作人员每周一次的业务学习，目前正有条不紊的组织实施，机关学习风气日渐浓厚。将会进一步提高广大党员的政治理论水平，增强党员的组织观念，使党员受到经常性的党性党风党纪教育。通过这一创新的学习形式，将会使党员的思想政治觉悟和业务理论水平得到大幅提升，解决了机关党员难以集中学习，学习成果难以体现的实际问题。使机关党员干部能够用先进的、科学的政治理论知识武装头脑，坚定理想信念、增强宗旨意识、强化党性修养、时刻保持勤政廉洁形象，激发党员干部干事创业的积极性、主动性和创造性。在抓好政治理论学习的同时

4、，机关各科室部门从自身工作实际出发，按照党总支的统一要求与部署，进一步健全学习制度，制定学习计划，确定学习内容，逐步完善全方位、多层次、广覆盖的学习组织网络。各科室部门负责人围绕本部门工作特点与行业特色，不断加强干部职工的专业技能培训与业务知识学习，形成良好的学习氛围，使每位干部职工不断充实自己、完善自己，努力将学习成果转化为推动工作的实践能力，更好地完成各项工作任务，切实提高业务工作能力，全面提升工作质量，促进林业局科学发展、转型发展、健康发展。(-)开展活动，服从服务于林业局中心工作一年来，机关党总支紧紧围绕林业局中

5、心任务和创新发展这个主题组织开展了一些活动。一是在去年五月份，组织机关全体工作人员参加了中心苗圃50余万株落叶松、云杉树苗的抒插、装杯工作，成活率达90%以上，为林业局种苗培育、绿化美化、加强生态保护，建设生态文明奠定了基础。在义务劳动过程中，机关各支部切实履行职责，认真组织，强化保障，机关全体工作人员任劳任怨，克服了作业场地泥泞寒冷和风吹日晒的恶劣环境，保质保量的完成了工作任务，树立了良好的机关工作人员形象，赢得了基层的信任与尊重；二是在全局上下深入开展''展亮点、找差距，强化创新意识，深化企业管理”主题实践与“推动创

6、新发展，备战2015”大讨论活动之际，机关党总支适时组织机关各科室部门，立足于岗位，着眼于创新，致力于发展，结合林业局两位领导重要讲话以及基层单位现场观摩的体会，深刻认识我局面临的形势与任务，积极适应形势发展要求，谋求各自的工作创新与职能转变，激发工作生机和活力，推动企业健康发展。各科室部门都能够从自身和林业局实际出发，增强职业思考，深刻认识我局当前加快发展、转型发展所具备的内外部条件和所具有的地域、政策、资源优势，审时度势，因势利导，切实更新观念，切换视角，积极主动的谋划工作，着力提高工作效能与服务质量，收到了预期效果

7、，相信在未来的工作中，各科室工作将会有一个质的飞跃与提升。《三）强化管理，营造干事创业的良好环境机关党总支按照坚持科学性、注重适应性、增强系统性、维护权威性的原则，进一步完善制度建设。逐步建立健全科学严密、配套完备、有效管用的制度体系，构建结构合理、有机联系、运行有序的运行机制，形成系统规范、资源优化、职能高效的工作机制。首先是在制度建设上下功夫。现代社会是由不同规则架构组成的，作为一个企业神经中枢与首脑机关，制度建设在机关管理中居于重要地位。特别是随着我局外联程度的日益提高，机关作为林业局的窗口，制度规范的建立健全显得

8、愈发重要，当制度真正克服了个人主观意愿的时候，企业才真正走上正规的、健康的发展轨道。加强制度建设是促进企业健康发展的必然要求，也是贯彻落实科学发展的客观需要。机关党总支积极适应形势发展变化的客观实际，注重研究新情况，解决新问题，突出制度建设的前瞻性和有效性，充分发挥制度建设的基础保障作用。督促和引导各科室结合本部门工