安钢安全教育培训管理制度

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1、版号：BAG/GL/ZD131—02安钢安全教育培训管理制度安钢安全教育培训管理制度第一章总则第一条为加强全员安全教育培训工作，提高安全教育培训质量，防范生产安全事故，保护职工安全健康，制定本制度。第二条本制度依据《国务院安委会关于进一步加强安全生产培训工作的决定》、《国务院安委办关于加强企业班组长安全生产培训工作的指导意见》、《生产经营单位安全培训规定》、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》、《特种设备作业人员监督管理办法》等制定修订。第三条本制度适用于公司安全教育培训工作的计划、组织实施及评价考核管理。第四条公司安全

2、管理部门负责组织各单位主要负责人、安全管理人员、特种作业人员安全教育培训的计划编报和各单位安全教育培训的监督管理。各单位负责本单位安全教育培训的计划制订和有关内部安全教育培训的组织实施。第二章主要负责人、安全管理人员的安全培训第五条各单位主要负责人和安全管理人员应由具备安全培训条件的机构进行安全生产培训，具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。其中，高危行业单位主要负责人和安全管理人员需由主管的负有安全生产监督管理职责的部门考核合格；其他单位的主要负责人和安全管理人员由培训机构培训合格后颁发相应的培训合格证

3、书。第六条矿山和危险化学品单位专职安全管理人员应具备相关专业中专以上学历或者中级以上专业技术职称、高级工以上技能等级，或者具备注册安全工程师资格。第七条主要负责人安全培训包括下列内容：（一）国家安全生产的方针、政策和有关安全生产的法律、法规及冶金行业的规章、制度、规范、标准；（二）安全生产管理的基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；（三）重大危险源管理、重大事故预防、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；（四）职业危害及其预防措施；（五）典型事故和应急救援案例分析及国内外先进的安全生产管理经验；1版号：BAG/G

4、L/ZD131—02安钢安全教育培训管理制度（六）其他需要培训的内容。第八条安全生产管理人员安全培训包括下列内容：（一）国家安全生产的方针、政策和有关安全生产的法律、法规及冶金行业的规章、制度、规范、标准；（二）安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；（三）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；（四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求；（五）国内外先进的安全生产管理经验；（六）典型事故和应急救援案例分析；（七）其他需要培训的内容。第九条新任用或者调岗至单位负责人、安全生产管理岗位的人员，应组织其参加安全

5、培训，经考试合格持证后上岗。对工亡事故负有责任的单位负责人和安全管理人员，需重新参加安全培训考试。第十条一般行业单位主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。矿山、危险化学品单位的主要负责人和安全生产管理人员安全资格培训时间不得少于48学时。每年再培训时间不得少于16学时。第三章特种作业人员、特种设备作业人员的安全培训第十一条对国家安全生产监督管理总局《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》、国家质量监督检验检疫总局《特种设备作业人员监督管理办法》中界定的特种作业人员需进行

6、专门的安全知识教育和安全技术培训。第十二条特种作业人员应具有初中及以上文化程度，危险化学品特种作业人员应具有高中或者相当于高中及以上文化程度，身体健康并满足作业种类对身体的特殊要求。第十三条特种作业人员经有资质的安全生产培训机构进行培训后，由省安全生产监管部门进行考核，考核合格取得特种作业操作证者，方准上岗作业。从事特种设备作业的人员由质量监督部门进行考核，经考核合格取得《特种设备作业人员证》，方可从事相应的作业或者管理工作。无操作证者严禁上岗作业。第十四条凡取得特种作业操作证和特种设备作业人员证的人员,必须按规定期限进行复

7、审。未按时参加复审或操作证过期，视为无操作证作业。2版号：BAG/GL/ZD131—02安钢安全教育培训管理制度第十五条各单位要建立特种作业人员和特种设备作业人员档案，准确全面地反映本单位特种作业人员培训、考核、持证情况，保持特种作业人员的相应稳定。第四章三级安全教育培训第十六条各单位对新进厂职工必须进行厂、车间、班组（岗位）“三级”安全教育，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的安全知识和技能。三级安全教育卡应随被教育者按厂级、车间级、班组级流转进行教育，并经分别闭卷考试合格后才能上岗作业。矿山井下、危险化学

8、品生产单位从业人员应具有初中及以上文化程度。第十七条矿山、危险化学品单位新进厂职工“三级”安全教育培训的时间不得少于72学时，建筑施工单位新职工“三级”安全教育培训的时间不得少于32学时，上述三类单位职工每年安全再培训时间不得少于20学时。非高危单位新职工“三级”安全教育培训的时间不得少于