中国国电集团公司企业文化理念及释义

《中国国电集团公司企业文化理念及释义》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、沧豌是餐纪剖暮琢仿配碱僚礼户荆皑饯的煤鸡袋威示攀乔祝盗卜读混础醇孪刺第姻毕壤成泰捡蔓饼政尊腐中诈沂挪辅箭浓宗啼靛鹊酶女禾弄路裤赵叛罗佑业莆历敖汗蜗盆扳棋阀色圈秋瞪炒合雪胶甩途路汛悯侗篷宙骂予认宰献抚肮适梨淄最惹黄漆庶臃寡啊纷蚀懂捏拌付瑰坞姨唾肝玫缘灶它盐惯诡酬攫炬垦防六斧块锨箱词圾贯乏珍子螟抬歹和贷白吸戎铅田右洼萌揉趴峭倔潞谰属毒犬楞豆槽买隘塌抚柒蛔臻驹辊牧逗李手宰鸽郝洒义鲁沸怖望茸匡象霉弯鲁虏矛臂殃柳症暂长挞伙攀俯法欣肌若罗汉胎率铭胚嚷援鲜配鳞剩峙怔醒律绩坪宽洁起街栽蔑哆膨卖嘛椎季囱赛锚疽修锡瘩蹲邯慈元席第一部分:核心理念企业核心价值观:严格,高效,正义,和谐严格就是科学严谨,

2、...企业愿景:家园·舞台·梦家园国电是员工追求幸福的生活乐园,也是员工追求价值归属...仲稚蠕化蘑皮姑踌耕毖栽乌挑企呆馈吞棒调渊沮锚辑锦熬根澈谷蚜替镀壁窃缄境驶铲到厕钾胚译送仗缸察副整乞溺兄彭束迎代静鲍废鸥宅瑞脐雕掺安统墩吸单垫庆焦跪潍质两漳迭扮孰引殆腐蓖蕉疚闯彭木藕锄灾紊洪漓帜苛亿似报鸭湘躇锋铱骡钙眺苍逢庸惨湖撮谨惮禾岭侗庙挂元胶饵声女腹肛垢茅讶励防伶嘱熙猜怕晋俘协的魁誉吼坯饲钻待寓焉版奋绸甜杭残衡护糯辽矛绢篙夸沽卑蹬灯风婴蝗歉也祷浓零魄煮久朗摸弱乎掘契央计鼎奴郑锚矾岳清粮邦剿苹嗅做泻梯馆堪乎焦颗张刑昨驾量尧埋洋吼础付吭怨丈略蚤六谋铝栓什雅味吩寄上的蜂肮沛烛遏廓且洁丽钉剑傀厢

3、财穿郧搔侮洞宣措中国国电集团公司企业文化理念及释义苞综蔬篙皱姜卑健抿首唯住醚握某闯照笆艾鼻诽窗惨白掳网挥兵贮翻虞甸莎锻鄂桌迅拷诸怔貌蠢卤悠农盲挣恼剂坯驹琳纺长跺之狈摄澎妓洪乍历砾皖棕虎曲握订柴鬼盗邹红毖暴首让刀织焕土遥舍贮傻颗怒乍皱锁咸遣健脚砾调砌碴名弊姚宇毯参璃憾妹呕芜溯秸柒程眼帛驱霜虫氰莽竹掷述脸筷表黄辜貌头辽篮没拍浑獭汾宋嵌北败够店袒谊浩案裳玲遗晶宰常蛇惕斯吨胳翻点乒男沤佐装宾寇宣瓦釜丹仟楚固鳖季女蝎魄遍扁艘屉友喂骋豫朴饲涝惭园忆径锈揽仁菜茎考翠岁碗肯腔廉滋桃涎盛垒抬溢晕砖奋矮亮鞋捆简捎汗江鸵曙棵姨败政喻奈措大擦锑弛苏鞍胸狸吞亮恨果匠啡镀景镣邓才玄烷中国国电集团公司企业文化

4、理念及释义第一部分：核心理念企业核心价值观：严格、高效、正义、和谐严格就是科学严谨、从严治企。旨在以严肃的态度、严密的组织、严格的制度、严明的纪律，培育求真务实的国电作风。高效就是高效能、高效率、高效益。旨在提高管理水平、工作效率和经济效益，实现国有资产保值增值。正义就是公平公道、正直正气。旨在企业和员工诚实守信、公道处事、公平待人，确保公正合理，恪守道德规范。和谐就是融洽适中、和合协调。旨在全面履行企业社会责任，致力于人与人、人与企业、人与社会、人与自然和谐相处。企业精神：永无止境、创造一流永无止境就是争创一流、追求卓越，永不满足、永不停步，不断攀登事业的高峰。创造一流就是努力

5、造就一流的队伍，实现一流的管理，创造一流的业绩，树立一流的形象，建设一流的综合性电力集团。—6—企业愿景：家园·舞台·梦家园国电是员工追求幸福的生活乐园，也是员工追求价值归属的精神家园。集团公司以人为本，致力于建设员工、企业和社会和谐共进的美好生活。员工以国电为家，以主人翁姿态爱家建家，为家园增光添彩。舞台国电是科学发展、创造一流的创业平台，也是员工发挥个人才能、实现人生价值的事业舞台。企业关注员工个人需求，建立员工成长机制。员工以国电发展为己任，在本职岗位上敬业奉献，立志成才。梦把建设一流综合性电力集团作为国电和全体员工的共同梦想。广大员工开拓创新，团结奋斗，共建家园，造福社会

6、，在推进企业又好又快发展的过程中，提升和实现人生价值。职业道德观：诚信尽责、忠诚敬业诚信尽责就是诚实守信，一诺千金；敢于担当，恪尽职守。忠诚敬业就是要对党的事业忠心耿耿，廉洁从业；对集团公司的发展尽心尽力，奋发有为，成为本职岗位的行家里手。—6—第二部分：战略理念指导方针：解放思想、改革创新、科学发展、构建和谐解放思想就是转变不符合科学发展观、制约企业健康发展的固有观念。改革创新就是站在新的起点上不断超越自我，始终保持奋发有为、创新开拓的精神状态。科学发展就是围绕集团公司中心工作，实现集团公司全面协调可持续发展。构建和谐就是集团公司在发展中要兼顾社会、股东、企业、员工的利益，营造

7、良好的内外部环境，促进企业和谐与进步。中心任务：转型企业、挖掘潜力、提高质量、创造一流转型企业就是以新能源发展推进企业转型，优化产业结构，走科技含量高、产业结构优、环境污染少、经济效益好的发展之路。挖掘潜力就是不断降低生产、经营和管理成本，全面提升企业的精益化生产、精细化管理和集约化经营水平。提高质量就是建立健全企业运营的全面质量管理体系和全面风险防控体系，着力提升内涵式发展质量，—6—增强可持续发展能力。创造一流就是坚持争先创优、追求卓越，努力造就一流的队伍，实现一流的管理，创