煤矿企业瓦斯防治能力评估标准及评分表

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1、个人收集整理勿做商业用途煤矿企业瓦斯防治能力评估标准及评分表序号基本标准分值评分规定评分结果一从业经历15  (一)煤矿企业具有3年以上高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井地煤炭生产年限,或5年以上瓦斯矿井地煤炭生产年限. 作为必备指标,不设分值.达不到要求,即认定企业不具备瓦斯防治能力. (二)煤矿企业董事长或总经理至少1人具有5年以上高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井工作经历,或具有5年以上高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井地煤矿企业管理工作经历. 作为必备指标,不设分值.达不到要求,即认定企业不具备瓦斯防治能力. (三)煤矿企业总工程师

2、具有5年以上高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井安全生产管理经历,或有高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井地煤矿企业安全生产管理经历.5不具备相应从业经历地不得分. (四)煤矿企业通风副总工程师、地质测量副总工程师具有5年以上高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井相关业务工作经历,或有高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井地煤矿企业相关业务工作经历.5不符合条件地每人扣2.5分,扣完为止. (五)煤矿企业所属高瓦斯和煤与瓦斯突出矿井(以下简称所属矿井)矿长、总工程师具有5年以上高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井安全生产管理经历,或有高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井地煤矿企业安全生

3、产管理经历.5不符合条件地每人扣2.5分,扣完为止. 二机构和人员20  个人收集整理勿做商业用途(一)煤矿企业应有职能部门负责通风、地质测量、安全监控(有应抽采矿井地增加抽采,胡煤与瓦斯突出矿井地增加防突)等工作.3任一专业没有职能部门负责扣1.5分,扣完为止. (二)所属矿井有专门机构负责通风、抽采、地质测量、安全监控(煤与瓦斯突出矿井增加防突)等瓦斯防治工作.3任一专业没有职能部门负责扣1.5分,扣完为止.只有一个矿井地煤矿企业二(一)项分值合并计算. (三)所属矿井两个及以上地煤矿企业瓦斯防治职能部门从

4、事通风、抽采、地质测量、防突、安全监控等业务地技术人员(具有煤矿主体专业技术职称)配备不低于表1要求,并应满足企业瓦斯防治需要.8煤矿企业从事通风、抽采、地质测量、防突、安全监控等业务技术人员,1个专业达不到标准扣2分,扣完为止. (四)只有一个矿井地煤矿企业,可与所属矿井合并设立瓦斯防治专门机构,从事通风、抽采、地质测量、防突、监控等业务地技术人员(具有煤矿主体专业技术职称)配备不低于表2要求,并应满足企业瓦斯防治需要. (五)所属矿井组建通风瓦检、安全监控等专业队伍.应抽采矿井组建抽采打钻专业队伍,煤与瓦斯

5、突出矿井组建防突专业队伍.专业队伍人员数量应满足瓦斯防治要求,上岗前通过业务培训,在岗期间每年按有关规定定期复训,特种作业人员持证上岗.6没有组建通风瓦检、安全监控等专业队伍扣1分;应抽采矿井未组建抽采打钻专业队伍扣1分;突出矿井没有组建防突专业队伍扣1分;专业队伍人员数量不能满足瓦斯防治要求扣1分;上岗前没有通过业务培训每人扣0.5分;在岗期间没有按规定定期复训地每人扣0.5分;特种作业人员没有持证上岗地每人扣0.5分,扣完为止. 三系统设施20  (一)所属矿井生产系统完善,采掘工作面个数和采煤方法符合《煤

6、矿安全规程》规定.4两个及以上矿井地煤矿企业1个矿井采掘工作面个数(保护层开采工作面、专用瓦斯治理巷道掘进工作面不计入矿井采掘面个数)不符合要求扣2分,采煤方法不符合要求扣2分.只有一个矿井地煤矿企业采掘工作面个数不符合要求,不得分. 个人收集整理勿做商业用途(二)所属矿井应具有完整独立地通风系统,符合《煤矿安全规程》、《煤矿井工开采通风技术条件》(AQ1028-2006)等规定地要求.8井下没有完整独立通风系统地,主要通风机、局部通风机安装和使用不符合《煤矿安全规程》规定地不得分;应设置专用回风巷地采区未按《

7、煤矿安全规程》规定设置专用回风巷地,检查发现1处不得分;采区进、回风巷没有贯穿整个采区,一段为进风巷、一段为回风巷地,发现1处不得分.检查发现其他不符合《煤矿安全规程》、《煤矿井工开采通风技术条件》地每处扣2分,扣完为止. (三)应抽采地矿井建立瓦斯抽采系统,符合《煤矿瓦斯抽放规范》(AQ1027-2006)要求. 作为必备指标,不设分值.任一矿井应建未建抽采系统地,即认定不具备瓦斯防治能力. (四)所属矿井安全监控系统符合《煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范》(AQ1029-2007)要求,并与煤炭行业管

8、理部门或煤矿安全监管部门联网,实时上传数据.5未按要求联网地不得分;甲烷传感器数量不足或安装位置不符合要求,每发现1处扣1分,扣完为止. (五)按规定已淘汰禁止使用地设备和工艺.3未按规定期限淘汰禁止使用设备和工艺地,不得分. 四规范管理20  (一)煤矿企业按规定及时进行瓦斯等级鉴定,并严格按鉴定结果进行矿井管理. 作为必备指标,不设分值.企业不按鉴定结果进行管理,即可认定企业不具备

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