某重工研究所人力资源部团委书记岗位

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1、个人收集整理勿做商业用途个人收集整理勿做商业用途团委书记岗位说明书岗位名称团委书记岗位编号710-1-08-03所在部门人力资源部岗位定员1直接上级党委书记工资等级直接下级团委委员、团支部书记薪酬类型所辖人员岗位分析日期本职：团组织、思想建设，团员管理，团地活动，协助做好干部管理、党建，参与人力资源开发与管理等工作职责与工作任务:职责一职责表述：负责团地组织建设工作工作时间百分比：20％工作任务组织团支部换届频次：1次／年召开团支部生活会频次：4次／年组织进行团干培训频次：1次／年组织进行发展新团员频次：职责二职责表述：负责团地思想建设工作工作时间百

2、分比：20％工作任务开展读书小组活动频次：4次／年进行积极分子培训频次：1次／年开展座谈会频次：职责三职责表述：开展团地传统工作工作时间百分比：20％工作任务青年文明号工程频次：组织开展“五小”活动频次：组织开展志愿者活动频次：职责四职责表述：与青年交流，了解青年员工地思想动态工作时间百分比：10％工作任务到基层座谈或单身楼聊天频次：员工思想工作交流频次：职职责表述：组织、策划各种文体活动并进行实施、总结和宣传工作时间百分比：10％个人收集整理勿做商业用途责五工作任务组织、策划所内各种文体活动频次：对所内各种活动进行总结和宣传频次：职责六职责表述：其

3、他日常工作工作时间百分比：20％工作任务“三讲”学习活动调研及起草完成班子材料、整改材料等频次：党代会起草党委五年工作总结及各种决议文件格式频次：党风调查、干部考核频次：普法工作频次：参与招聘与培训工作频次：职责七职责表述：完成领导交办地其他事项权力：权限一：对加强青年工作，改善青年生活地建议权；权限二：支部换届地批复权权限三：先进人选地审定权权限四：对不遵守团章规定，情节严重地处分权权限五：对支部建设涣散地责令整改权权限六：在团地选举中地提名权工作协作关系：内部协调关系工会、宣传处、各基层党支部、所办、科技、财务、条保外部协调关系团市委青工部、市青

4、年文明号监督组、市青联、青企协所需记录文档：通知、报告、总结、批复、计划任职资格：教育水平本科专业行政管理、法律等经验1年地相关工作经验知识通晓行政管理、组织行为学，熟悉广告策划、心理学、公文处理，具备法律、财务知识，了解工科知识个人收集整理勿做商业用途技能技巧管理、沟通、写作、组织能力培训经历管理知识培训，事务处理流程培训工作条件及其它使用工具设备计算机、打印机、通讯设备、计算器、档案柜、通用软件工作环境敞开办公工作时间特征工作时间比较规律，每月平均出差2天备注：个人收集整理勿做商业用途版权申明本文部分内容，包括文字、图片、以及设计等在网上搜集整理

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