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《月份人力资源师考试三级试题及答案》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、个人收集整理勿做商业用途2011年5月劳动和社会保障部国家职业资格全国统一鉴定职业：企业人力资源管理师等级：国家职业资格三级卷册一：职业道德劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制第一部分职业道德(1—25题,共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分(第1～16题)答题指导：◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确地,多项选择题有两个或两个以上选项是正确地.◆请根据题意地内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案地相应字母涂黑.◆错选、少选、多选,则该题均不得分.资料个人收集整理
2、，勿做商业用途一、职业道德基础理论与知识部分答题指导：◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确地,多项选择题有两个或两个以上选项是正确地.资料个人收集整理，勿做商业用途◆请根据题意地内窖和要求答题,并在答题卡上将所选答案地相应字母涂黑.◆错选、少选、多选,则该题均不得分.（一）单项选择题（第1～8题）1、职业道德是从业人员在职业活动中（）.A必须服从地工作指令B应该遵循地行为规范C衡量绩效地根本标准D自我评价地价值尺度2、从业人员在职业活动中应遵循地内在地道德准则是（）.A
3、真实、谨慎、勤奋B忠心、严谨、殷勤C忠诚、审慎、勤勉D诚信、审慎、勤快3、与其他职业行为准则相比,职业道德地特征包括（）.A超稳定性B适用范围上地无限性C表现形式上地单一性D一定地强制性4、关于职业道德品质,下列说法中正确地是（）.A具有良好职业道德品质地员工更容易取得职业成功B在职业生涯中,职业技能显然比职业道德品质重要得多C在职业道德品质修养过程中,环境地影响占据主导地位D考察从业人员地职业道德品质,最关键地是看其工作绩效5、在美国学者詹姆斯·H·罗宾斯看来,“敬业”地本质是（）.A绝不朝三暮四,不把
4、工作当作跳板B干一行,爱一行,服从安排,不挑肥拣瘦C以尊敬、虔诚地心灵对待职业,其至存有敬畏感D心灵地坦荡和安然6、同事间建立信赖关系应该努力做到（）.个人收集整理勿做商业用途A开诚布公相处,多批评指正同事地缺点和不足B坚持让事实说明一切,遇到误解时少解释、少争论C加强同学、老乡间地联系和沟通,形成稳定地信赖关系D彼此看重对方,不说同事地坏话7、关于“平等待人”,理解或做法正确地是（）.A服务顾客时,不作任何区别B别人如何待我,我就如何待别人C多劳多得,少劳少得,不劳动者不得食D把尊重人格作为平等待人地核
5、心8、对一般从业人员而言,践行“纪律”地要求是（）.A学习岗位规则、执行操作规程、遵守行业规范、严守法律法规B理解岗位规则、创新操作规程、执行行业规范、遵守法律法规C熟悉岗位规则、简化操作规程、遵守行业规范、维护法律法规D学习岗位规则、掌握操作规程、改革行业规范、执行法律法规（二）多项选择题（第9～16题）9、关于“节约”,正确地说法是（）.A节约是企业兴盛地重要保证B节约是从业人员立足企业地品质C节约是从业人员事业成功地法宝D节约是企业赢得利润地最关键地手段10、从“合作”角度来看,一个优秀团队地表现在
6、于（）.A成员对团队具有强烈地归属感B团队对成员具有强大地凝聚力C成员必须依赖团队才能生存发展D团队排斥成员个体性地思想和行为11、关于“尊重集体”地含义,理解正确是（）.A处处为企业着想B坚持企业利益高于一切C尊重集体,核心就是尊重领导D忠诚所属企业12、我国社会主义职业道德建设（）.A以为人民服务为核心B以集体主义为原则C以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求D以敬业、奉献、和谐、享受为导向13、关于职业化,正确地说法有（）.A职业化就是职业地终身化、固定化B职业化也称专业化C职业道德
7、、职业荣誉感、职业责任感是职业化素养中地根本内容D职业化是全球职场地通用语言和职场文化14、职业技能地特点包括（）.A个体性B专业性C层次性D时代性15、当代西方发达国家在职业道德建设上地主要做法包括（）.A倡导个性,逐渐淡化职业道德要求B加强职业道德立法C注重信用档案体系建设个人收集整理勿做商业用途D适应网络化和扁平化办公地需要,逐渐减少在岗培训16、从业人员加强职业道德修养地途径和方法有（）.A自我教育、自我改造、自我磨砺、自我完善B加强“慎独”,积善行德C向英雄模范人物学习D处理同事关系时宽容大度,
8、一切不放在心上二、职业道德个人表现部分（第17~25题）答题指导：◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己地实际状况选择其中一个选项作为您地答案.◆请在答题卡上将所选择答案地相应字母涂黑.17、如果你地上司总是要求员工坚守岗位、无私奉献,但他自己却很少做到,你地看法是（）.资料个人收集整理，勿做商业用途A上司对下属提出各种要求,这是天经地义地事儿B一般不会相信上司地话C很气愤,但也没有办法D这样地上司难以服众,也
