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1、附件:220kV及以上变电站运行管理标准1、范围本标准规定了贵州电网公司220kV及以上变电站运行管理的主要业务及工作范围,对220kV及以上变电站的运行值班管理、安全管理、设备管理、技术管理及站务管理等进行了规定。本标准适用于贵州电网公司220kV及以上有人值班变电站,无人值班变电站、110kV及以下变电站参照本标准执行。变电站值班员必须掌握和执行本标准,系统内安全、生产技术及相关管理部门应熟悉并遵循本标准。2、规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,凡是不注日期的引用文件,
2、其最新版本适用于本标准。中华人民共和国安全生产法中华人民共和国电力法中国南方电网公司《供电企业人力资源配置标准》GB50150-1991电气装置安装工程电气设备交接试验标准DL408-1991电业安全工作规程(发电厂和变电所电气部分)DL/T596-1996电力设备预防性试验规程第102页共102页Q/CSG20001-2004变电运行管理标准Q/CSG10001-2004变电站安健环设施标准Q/CSG10003-2004电气工作票技术规范(发电、变电部分)Q/CSG10006-2004电气操作导则Q/CSG10007-2004电力设备预防性试验规程Q/CSG10008-2004继电保护
3、及安全自动装置检修条例Q/CSG10010-2004输变电设备状态评价标准中国南方电网公司《视觉识别系统管理手册》中国南方电网公司《运行工作交接班标准》中国南方电网公司《防止电气误操作闭锁装置管理规定》3、术语和定义下列术语和定义适用于本标准3·1变电站运行管理是指变电站运行值班人员围绕变电站电气设备、设施、建筑物、构筑物及其他辅助电器开展的各项管理工作,主要业务包括:运行值班管理、安全管理、设备管理、技术管理及站务管理等。3·2变电站运行值班人员是指具体负责变电站运行及管理的人员,如:设备巡视、检查、日常维护、电气操作及事故处理等工作内容的生产人员。不含保安(门卫)或绿化、卫生清洁等后
4、勤人员。3·3站领导:本标准中是指站长、副站长和技术员。4、总则本标准贯彻“安全第一、预防为主”方针,遵循“第102页共102页保人身、保电网、保设备”工作原则,以对设备和人身的安全负责、落实以班组控制异常和未遂为安全目标的指导思想、以电气设备运行管理为核心,开展变电站运行管理业务。本标准明确了变电站运行值班人员是变电站电气设备运行管理的主体,对变电站电气设备的安全运行负责。本标准为表达简明,如无特殊说明,以下“变电站”均指“贵州电网公司220kV及以上变电站”;“两票”均指工作票和操作票。5、运行值班管理5·1人员配置220kV及以上变电站定员如下:大型变电站定员:500kV站17人,
5、220kV站11人;中、小型变电站定员:500kV站14人,220kV站10人。5·1·2运行人员上岗条件变电站运行人员必须经专业培训合格,持证上岗。5·2岗位设置5·2·1500kV变电站运行值班人员岗位设置如下:a大型变电站(17人):设专职站长1名,副站长1名,技术员1名,值班负责人3名,正值班员6名,副值班员及以下人员5名。b中、小型变电站(14人):设专职站长1名,技术员1名,值班负责人3名,正值班员6名,副值班员及以下人员3名。注:500kV专职站长经济待遇按副科级确定。5·2·2220kV变电站运行值班人员岗位设置如下:第102页共102页a大型变电站(11人):设专职站长
6、1名,技术员1名,值班负责人3名,正值班员3名,副值班员及以下人员3名。b中、小型变电站(10人):设专职站长1名,兼职技术员1名,值班负责人3名,正值班员3名,副值班员及以下人员2名。5·3值班方式及岗位职责5·3·1变电站值班人员采用3值不间断轮换值班方式,每值值班时间不超过2天(如变电站与供电局办公大楼距离在80公里以上可延长至3天),各供电局必须配备专用车辆接送变电站运行值班人员上下班。5·3·2站长、副站长及技术员上常白班。站长、副站长及技术员至少应有一人在变电站。5·3·3岗位职责(见附录6)6、设备管理6·1设备状态评价6·1·1变电站应督促并参与生产管理部门对本站设备的状
7、态评价工作,半年一次。6·1·2设备状态评价按中国南方电网《输变电设备状态评价标准》(Q/CSG10010-2004)执行。6·1·3设备状态评价标准流程图第102页共102页根据Q/CSG10010-2004评价标准进行设备单元划分变电二次设备电缆变电一次设备各单元各单元各单元根据Q/CSG10010-2004评价标准进行设备状态评价参考上一次评价结果分析原因并进入下列相关处理流程报缺、进入缺陷流程将评价结果存档并作为下一次评价参
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