员工生日会活动方案

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1、“今日我最大”兰乔圣菲月度员工生日party活动方案为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升员工对企业的认同感和归宿感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，拟每月为员工举办生日party，具体内容如下：一、生日员工享受福利：1、生日员工于生日当月获得服务中心经理、部门负责人亲笔签名生日卡片一张和生日礼物一份。3、由员工食堂准备生日面一份。   2、参加当月服务中心组织的生日party。                                      二、生日贺卡赠送及生日面每月月底准备好下月生日员工的生日卡片给服务中心经理、部门负责人签名后，于员工生日当天发给过

2、生日的同事。月底前，将过生日名单统一交给员工食堂，由员工食堂负责于生日当天为过生日的员工准备生日面一份。（一碗面2个荷包蛋）安全员建议在早晨准备，其他员工可以在中午准备。三、生日会前的筹备工作1、成立员工生日会筹备小组2、筹备小组工作内容（1）月底前统计下一个月过生日的员工名单，做好生日贺卡和生日礼物的准备工作；（2）生日会前完成所有生日祝福的录制采编工作；（3）完成生日会现场的布置及相关物料准备工作（、水果、干果、饮料、投影仪、彩带等）（4）设计生日许愿墙（会议室门口）（5）借用投影仪、笔记本电脑四、生日会活动流程时间：每月第二个星期五下午14:00—15:00地点：服

3、务中心会议室与会人员：服务中心经理、主管、各班组负责人、当月过生日的员工1、全体唱生日歌2、填写许愿卡3、现场播放祝福DV4、派发礼物（生日贺卡）5、寿星才艺大比拼五、生日祝福短信XX领导您好：今天是您的下属XXX的生日，请您在百忙中抽时间为他送上一份祝福XXX您好：生日祝福你,好事追着你,领导重视你,病魔躲着你,情人深爱你,痛苦远离你,开心跟着你,万事顺着你!六、要求1、活动当天过生日的员工如当班，该员工参加生日会时由其直属领导替岗。2、服务中心班长以上管理层每人为员工准备生日礼物一份（价值不限），其他员工自愿。礼物不足时由服务中心统一准备。下面红色部分是赠送的总结计划

4、，不需要的可以下载后编辑删除！2014年工作总结及2015年工作计划（精选）XX年，我工区安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以落实安全生产责任制为核心，积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动，一年来，在工区全员的共同努力下，工区安全生产局面良好，总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。一、主要工作开展情况　(一)认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。　　在今年的安全生产检查活动中，工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录，同时顺利完成公司组织的XX年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织

5、的专项隐患排查工作。截止日前，工区先后共开展各类安全检查71次，查出事故隐患点22处，均进行了闭环处理。通过检查活动，进一步夯实了工区的安全生产基础。　　(二)顺利完成保电专项工作。　　本年度工区共进行专项保电工作10次，累计保电天数达到90余天，通过工区全员的共同努力，顺利完成春节保电、国庆保电、七一保电、特高压投送电保电、500kv沁博线保电等一批重要节假日的保电工作。　　(四)工作票统计及其他工作情况。　　截止11月15日，我工区连续实现安全生产1780天;全年共办理工作票50张，其中第一种工作票24张，含基建单位8张;第二种工作票26张。工作票合格率100%，执行

6、情况较好。全年工区所辖线路跳闸次数共计0次，线路跳闸率为0次/(百公里·年)。　　(四)安环体系标准化建设　　本年度在公司统一的部署下，工区积极参与安环体系标准化建设工作，先后派员参加安环体系标准化培训2次，迎接公司开展安环体系内审工作三次，先后审查出问题共计20余处，先后进行了闭环整改。截止日前，工区已初步建立起了标准化安环工作体系，在今后工作中，工区将进一步完善各项工作流程，努力确保体系工作符合外审相关要求。　　(五)强化安全生产责任制的落实。工区高度重视安全生产工作，根据年初制定的安全工作目标，按照公司统一要求，工区各级人员均签订安全生产责任书，强化各级人员安全责任

7、意识，一级一级，层层抓落实。建立和完善安全生产责任体系，严格执行安全生产规程、规范和技术标准，加大安全投入，加强基础管理，加大安全培训教育力度。努力实现工区安全工作规范化管理。　　(六)加强安全生产教育培训工作，着力增强安全防范意识。为了进一步加强全区安全防范意识，提高安全技能，我们先后制定并顺利实施了《XX年工区安全技能培训计划与方案》、《XX年“安全生产月”活动实施方案》，明确了活动的指导思想、活动主题、活动时间、活动组织形式和要求。组织开展安全生产岗位资格，安全技术和安全管理培训，突出抓好一线青工和安全责任人培训教育，着