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时间:2019-02-18
《市委书记在市新农村建设指导员工作总结、表彰暨xx年选派工作动员会议上的讲话》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、市委书记在市新农村建设指导员工作总结、表彰暨XX年选派工作动员会议上的讲话同志们:适才市委常委、市人平易近政府副市长**同志对我市xx年度新农村培植指导员工作进行了总结,就XX年新农村培植指导员工作进行部署和放置,并赞誉了前进前辈,在此,我向受赞誉的前进前辈后援单元和优异小我暗示强烈热闹的祝贺!以及向受**市赞誉的前进前辈后援单元**市住房和城乡培植局、**市人力资本和社会保障局,前进前辈小我**和向自治区举荐赞誉的前进前辈后援单元**市委统战部,前进前辈小我**暗示强烈热闹的祝贺!向各部门各单元及全体新农村培植指员暗示衷心的感谢感动!对前段时刻深切
2、农村第一线“宣讲政策闹春耕、强基惠农促增收”春季年夜步履支出辛勤恳动的同志们暗示亲热的问候和高尚的敬意!同时,操作这个机缘,我就今年全市新农村指导员工作讲几点定见:一、增强进修,转换脚色,进一步提高做好农村工作的素质和能力今年是开展新农村培植指导员工作的第四年,全市遴派61名干部到行政村任职。在座的列位,都是市直、乡镇单元的干部,综合素质较高,工作责任心、事业心都斗劲强,能够到下层任新农村指导员,这是市委、市政府对巨匠的信赖,但愿巨匠能按照市委、市政府的要求,积极投身到新农村培植之中,把小我的成长同新农村的成长慎密相连、融为一体,在原有指导员工作的基
3、本上,安身现实,缔造性地开展工作,力争有更高文为,取得更年夜的成就。农村是个“年夜课堂”,下层是个“年夜熔炉”,做好农村工作,不仅要有常识,更需要现实工作能力。这里,我给泛博新农村培植指导员提几点要求:第一,增强进修,提高能力。对于指导员来讲,能有一年的时刻糊口在农村、工作在下层,介入和处事新农村培植,这是增强对农业、农村、农人竭诚激情、磨炼提高自身素质和能力的年夜好机缘。指导员必然要爱护保重机缘,当真进修体味上级党委、政府农村工作的方针政策和有关“三农”工作的法令、律例,体味农村的根基情形和新农村培植的首要使命、工作重点,把握农村工作的处事轨范和要
4、求,不竭提高做好农村工作的本事和能力。第二,深切调研,拟定打算。没有查询拜访研究,就没讲话权,要开展工作,打开工作场所排场,就必需要求各指导员扑下身子,深切现实、深切群众,体味村情、体察平易近情,全力把握第一手材料,把群众的愿望和要求作为工作的根柢依据。要在驻村开展工作的第一个月内,熟悉把握情形,并拿出年度工作打算,拟定帮扶法子,并将工作打算上报工作队和市下层办。第三,摆正位置,讲究体例。长于从年夜局着想,从小处着手,做到先易后难;先查询拜访研究,后提出建议,做到谨严从事;多出谋献策,少指手划脚,甘当“幕后英雄”,做到辅佐不包揽、到位不越位,在内死力
5、出谋献计,在外当好桥梁纽带。要正确措置好工作组、指导员与各乡镇党委政府、村“两委”的关系。要自觉地在当地党委、政府的率领和指导下开展工作,妥帖措置好与村“两委”的关系,上靠组织、靠班子,下靠党员、干部和群众,多沟通、多融合,彼此信赖、彼此尊敬。同时,在工作中还要注重自身平安,平稳树立平安意识,长于自我呵护。第四,开拓立异,扎实进取。要长于把党在农村的方针政策与驻村(来历:stu51http://)的具体情形连系起来,当真研究新情形、解决新问题,长于把自己培植性的定见转化为班子的集体抉择,转化为农人群众的自觉步履。要按照形势的转变,实时总结经验,立异工
6、作体例,积极试探做好驻村指导工作的好经验、好体例,为此后的指导员试探路子,堆集经验,打牢基本。第五,严守纪律,恪尽职守。要当真进修并谙练把握指导员打点法子和相关轨制,严守组织纪律,死守工作岗位,不得擅去职守,在村工作时刻每月不少于15天。对进修轨制、请销假轨制、驻村日志轨制、信息上报轨制等等要铭刻在心,严守于行。出格要强调的是,在驻村时代,要坚持写《驻村日志》,详实记实自己在下层工作的情形和收成及感悟。《驻村日志》列入新农村指导员年度查核、评先的内容,并作为确定新农村指导员驻村时刻的首要依据。二、强化率领,精心组织,做好指导员的打点和处事工作一要严酷
7、打点。市下层办、指导员工作组要进一步试探指导员队伍打点的有用新路子,进一步激发指导员干事创业的热情,阐扬好应有的浸染。对我市指导员打点法子和打点轨制,要组织泛博指导员当真进修、谈判,形成共识,自觉遵守。出格是新年伊始,新遴派的指导员多,对有关要求不熟悉,市下层办及各工作组回去后要实时当真组织进修,增强跟踪打点,严酷考勤。要不竭填补完美进修、例会交流、巡视督查、考勤、激励约束和考评推优等轨制,形成环环相扣的轨制系统,不竭推进指导员工作的轨制化和规范化。二要优化处事。各乡(镇)党委要关心撑持指导员的糊口、工作,为他们开展工作缔造精采的前提,出格是要缔造前
8、提让他们能够为当地群众搞妥事实事。要按期或不按期地体味指导员工作情形,开展谈心谈话勾当,实时把握指导员的思惟
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