春季新学期学校学生会工作计划(精选多篇)

春季新学期学校学生会工作计划(精选多篇)

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1、春季新学期学校学生会工作计划新的学期,学生会除要配合学校开展学生各项工作外,我们还要注重以下几方面的建设:1、挑选干事。要求干事参与到每次具体工作中来并对每个干事参与活动进行记录。2、全校学风检查工作。通过学风检查来达到督促同学充分利用好晚自习时间的目的。在新学期,学风检查我想安排这方面的,招干后可以立即开展。3、社会经验交流会。我们都是刚踏出高中的,为促进大家适应社会认清一些现实,推荐有社会经验的同学进行交流。(生活中遇到形形色色的人和方方面面的事各抒己见,加在一起多了,从中多少会有所收获)4、考试。对于那些学校不强制参加的过级考试或资格考试。鼓励同学在学习本

2、专业知识的同时,多参加些其他考试,为今后步入社会增加自身分量。这方面要联系招生考试办等,我们也不太了解各方面的考试。5、学习经验交流会。对于专业的认识和课程的学习,探讨各自的看法和认识。知识分子共享,我们的干事在一起专业有不同的,正好可以促进大家的博闻。6、专业活动。我发现同学在学习专业时根本就没有以前的那样的热情了,被一点一点的毁灭了,学院尽可能地举行一次专业情况、专业方向等介绍的活动。让同学了解到自己的专业,培养出对本专业的信心,增强学习动力。(介绍基调一定是积极的鼓励性的、因为同学本身就没信心)7、后期工作。我觉得应该有着为雨绸缪的眼光,不要等到快走出校园

3、时才来关注就业。看了电视节目“职来职往”我深刻体会到当你面对面试时就是考验你做事的圆滑。所有条件允许会组织模拟招聘会。就业指导会,应聘指导会等相关活动,起到明确学习目标,高涨学习热情的作用。8、积极配合校团委学生会及其他部门开展活动。第二篇:学校学生会生活部XX年春季学期工作计划[1]学校学生会生活部XX年春季学期工作计划新的一学期又到来了。新学期,新气象!我们将继续以满腔的热情,并以创新、诚恳、务实的态度来完成该学期的所有工作!在学工处老师,学生会主席团的领导下,后勤处老师的大力支持协助下,为了同学们的饮食和居住安全,我们将继续我部门的工作——食府卫生和配合院

4、宿管会进行宿舍检查等日常工作。本着一切为了同学们的安全和利益为目的,我们将协助和监督食府的饮食安全卫生工作。同时为了同学们有一个舒适的寝室生活环境,我们将尽最大的努力来保障同学们的寝室安全卫生。在工作的同时,我们将加强和各个系学生会的联系,建立起友好的关系,通过系学生会的协助来更好的完成工作。我们也将协助系学生会,使他们的工作完成的更出色!食府是我部门的基本工作,以此同时,我们将策划新的活动来丰富同学们的课余生活。并协助其他个部门的完成学生会的所有工作!现将我部门本学期的工作计划如下:一、常规工作方面:(一)活动方面:配合学校学生会做好“女生节”、第三届主持人大

5、赛等日常筹备工作;(二)食堂安全卫生检查。每个月在各系生活部的配合下不定时对食堂的安全卫生进行检查。关注同学生活饮食,针对食堂、餐厅饭菜卫生,质量以及收费情况等等,听取同学意见和建议,进行问卷调查。收集同学们的意见,以保障同学们的饮食卫生。(三)寝室安全卫生检查。每个月配合学校宿管会不定时对寝室进行安全卫生检查,给同学创造良好的居住环境(四)联系系学生会。每月月底通过开展学校生活部与二级生活部的工作交流会加强联系,增进院系生活部干部的友谊。(五)协助其他各部门的工作。二、加强干部素质的培养:学生会干部素质的高低,直接决定了同学活动的效率、影响到学生会常规工作的最

6、终落实,可以说,加强干部素质的培养,是学生会成长壮大的关键。在新的学期,本部门计划采取如下措施,培养干部素质。具体措施如下:(一)集中培养。对10级干部集中培养,加强他们对文明礼貌问题的重视及强调对几种公文格式的书写;(二)深入工作。指导10级干部的工作,培养他们的管理能力。(三)加强制度化建设,明确工作目标。每月月底召开一次生活部例会,实行考勤制度。共同讨论本月工作中遇到的问题和商讨解决方案。做好生活部例会的记录与签到工作,强化生活部各成员的组织性与纪律性。完善工作思路,做好例行检查卫生的统计与汇总工作,加强与学工处、学院后勤处的沟通,定期汇报相关的工作情况,

7、及时传达学校同学对食府的具体意见,并力争解决。三、干部提升活动:为了坚持“全心全意为同学服务”的工作宗旨,更好地做好各项工作,服务广大师生。因此,对生活部所有成员提出以下要求:(一)严格要求自己,律人先律己,以身作则、率先垂范。(二)搞好内部团结,增强合作意识,提高办事效率。(三)对待同学的态度要诚恳,热情周到,树立学生会生活部良好的形象。(四)在人际交往过程中,学会礼貌待人,处理好自己和学长学姐们的关系,努力完成部门交代的各项任务。(五)加强与各部门的交流与协作,杜绝个人主义,要以大局为重。(六)要善于在实践中总结经验,学会思考,不断提升个人综合素质。(七)完

8、善干部、干事考核制度,落

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