实习安置协议书

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1、实习安置协议书甲方：乙方：身份证号码：为合理有序地促进大中专院校组织、开展寒假实习的活动，使学生的合法权益得到充分保障。经甲、乙双方友好协商，乙方服从甲方实习安置，自愿签订本协议，共同遵守本协议各条款：一、甲方应协助厂方对实习生入厂前进行职业道德、工作态度等方面的教育；二、在厂实习期间，学生安全、工资及福利待遇等合法权益，甲方应给予保障或与厂方协调给予保障；三、乙方在实习期间应遵守厂方的规章制度，严格遵守劳动安全、卫生、生产工艺、操作规程和工作规范，爱护厂方的财产，积极参加厂方的培训，提高思想觉悟和职业技能；四、乙方在实习期内，必须服从厂方安排，中途私自离厂者，出现一切情况与甲方无

2、关；五、甲方保证乙方实习期间月工资正常在1700—3500元（具体工资以实际上班计算，计算方法以劳动法规定，平时加班为底薪的1.5倍；双休加班为底薪的2倍；法定假日加班为底薪的3倍）。六、甲方提供跟踪管理服务，甲方收取跟踪服务管理等各种费用共__200__元，委托厂方从乙方工资中扣除支付给甲方或委托甲方代领工资卡，甲方扣除服务费后，应全部交付给乙方。此协议一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方：乙方：年月日第二篇：实习就业安置协议书甲方：广州市同仁教育集团联系人：卢老师手机：15989XX98电话/传真：020-87234215地址：广州市广州大道北987号同仁艺体学校新校区乙方：毕业

3、院校：专业：电话：为了缓解内地师范院校毕业生的就业压力，促进珠三角地区教育事业蓬勃发展，经甲乙双方协商一致，自愿达成协议如下：第一条：甲方推荐乙方到公办学校、民办中小学从事教育、教学工作要达到下列要求：1、甲方安排乙方到同仁教育集团属下各学校或者广州、深圳、东莞、佛山等广东省经济发达地区的民办中小学校从事教育、教学工作，实习就业安置协议书。2、若乙方付合广东省公办学校招考条件，甲方组织乙方报名参加公招考试。3、试用期1-2个月，试用期月纯收入900—1600元，学校包食宿。4、试用期满后，月纯收入1300—3000元，学校包食宿。5、乙方毕业后（拿到毕业证）月纯收入1500—350

4、0元，学校包食宿。6、乙方毕业后工作满一年，经考核合格进入贵族学校月纯收入2500—5000元，学校包食宿第二条：甲方推荐的民办中小学校的待遇及条件符合本协议第一条各条款，而乙方又被该学校聘用就业，则视为推荐成功，协议书《实习就业安置协议书》。第三条：甲、乙双方的责任。1、甲方做好乙方就业前初步面试工作及岗前培训工作，负责推荐就业到用人单位接收为止。2、乙方通过甲方面试合格后，甲方应保证乙方就业，因甲方原因乙方没有上岗就业，甲方退还乙方所交的推荐费，并承担乙方广州至乙方就读学校的往返路费（火车硬座票）。3、乙方应遵守用人单位的规章制度，若乙方到甲方推荐的用人单位报到上班后，没有经过

5、甲方及用人单位同意，擅自离岗、辞职，所出现的后果由乙方自负，且甲方不退还推荐费。第四条：推荐费及付款方式。1、甲方为乙方推荐就业，推荐总费用为1300元（含岗前培训费、培训期间食宿费、就业安置费、三年跟踪服务费），交通费乙方自理。2、经面试合格乙方愿意去甲方就业，在签约时需缴纳定金300元，签约后乙方不前往甲方就业，定金300元不退还，作为违约金。3、乙方到达甲方办公所在地后即交清所余费用1000元。第五条：跟踪服务。1、乙方被用人单位录用之日起，甲方三年的跟踪服务开始。2、乙方上岗三年内，若被学校辞退，甲方经核实后4个工作日内重新安置，不收任何费用；再次安置期间乙方交通费、食宿费

6、等自理。若甲方逾期安置，则逾期期间乙方食宿费由甲方负责。第六条：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力，自甲乙双方签字、盖章后生效。上述协议，甲乙双方应自觉遵照执行。如一方违约，责任由违约方自负。未尽事宜，甲乙双方协商解决。注：乙方到甲方报到的具体地址是：广州市广州大道北987号同仁艺体学校新校区。广州火车站乘862或862b路公交车梅园新村站下;广州火车东站乘804或804a路公交车在梅园新村站下,回走150米过天桥即到学校。甲方代表：乙方：甲方（盖章）：年月日年月日　第三篇：安置大学生实习协议书(1)安置大学生实习协议书甲方：上海富岭人才信息服务有限公司乙方：为使

7、大学生更好地理论联系实际，完善知识结构，甲、乙方双方基于公平、公正、公开的原则，在平等自愿的原则下乙方接受甲方安排实习。为明确各方的责任，保障各方的权益，双方就实习的有关事项达成以下协议：第一条：乙方在实习中应该遵守国家法律、法规及规章制度，实习时间自XX年月日至XX年月日终止。第二条：乙方参加甲方组织的实习，每月实习工资中由实习单位直接代扣工资的20%作为管理服务费支付给甲方（只扣前三个月）。每三条：甲乙双方的责任与义务：（一）甲方的责任与义务1、甲方负责协助企业给