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时间:2019-02-17
《化工企业管理文件之信丰品管员》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、上海康达化工有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称:品管员隶属部门:质保安全部岗位编码:直接上级:质保安全部经理工资等级:直接下级:无可轮换岗位:无分析日期:二、岗位工作概述负责生产车间产品工艺的执行符合性和一致性,监控工艺参数,负责产品质量控制,对质量检验室进行日常工作管理。三、工作职责与任务(一)生产工艺控制接受来自总公司研发部的工艺,并落实到生产过程中。监督生产工艺的执行情况,制止生产中不符合工艺规定的操作行为:1、解决生产过程中出现的工艺异常状况,指导生产操作;2、对发现的问题及时分析解决,同时把信息反馈到总
2、公司研发部和品管部。(二)监控工艺参数1.根据工艺参数特性,设定检查频率;并根据检查结果,调整检查频率;2.对不符合工艺要求的参数进行跟踪、监督,直至问题解决;(三)产品质量控制1、发现产品质量问题(1)自己发现产品质量问题;(2)接受他人提出的产品质量问题。2、组织对不合格项的分析,确认问题点,设定控制方案,确保产品100%合格;在生产不能满足质量的情况下,向品管部经理提交停产报告。3、对依照解决方案生产的产品质量进行评估。4、负责质量管理体系在生产车间的日常监督管理。(四)生产过程中数据分析1.负责产品质量的检验(1)按
3、照产品标准进行产品检验和包装检验;(2)检验中发现质量问题按照权限进行处理或上报总公司品管部。2.协助总公司研发人员处理产品,包括确定产品的处理方式(隔离、拼混、返工或报废);(五)数据管理分析1、跟踪SPC(统计过程控制)执行情况,对质量检验记录的过程控制数据进行汇总分析和评估,向职能部门反馈并提出改进意见;2、监督原材料进行质量检验和分析,对异常情况提出处理建议;3、维护质量检验室仪器、设备正常,对异常问题向职能部门提交,并跟踪直至解决;4、制订质量检验室物品的采购计划。(六)执行公司5S规范(七)完成上级委派的其他任务
4、四、工作绩效标准(一)不符合工艺和质量标准的生产行为必须在第一时间发现,并在1小时内做出响应。(二)所有的行为以生产工艺作为依据,对生产工艺和产品质量的检查差错率<1次/季度。(三)努力提高自身业务技能,不断探索生产工艺的合理性;(四)确保生产工艺合理、准确;产品质量合格。五、岗位工作关系(一)内部关系1.所受监督:在日常基本工作和临时工作方面,接受品管部经理的指示和监督;2.所施监督:对生产部的各种产品的生产工艺实施监督,对产品的过程进行监督,同时监督研发部的产品工艺合理性;3.合作关系:对工艺合理性与研发部发生合作关系,
5、工艺执行规范程度与生产部发生协作关系;六、岗位工作权限(一)对生产过程和生产工艺有建议权;(二)依据生产工艺对产品生产过程的判定权;(三)对生产的控制点的监督权。七、岗位工作时间在公司制度规定的正常班时间内工作,有时需要加班。八、岗位工作环境在办公室和车间工作,车间的时间多,但在车间时会接触到轻微粉尘、噪音和刺激性气味。九、知识及教育水平要求(一)化工生产原理和工艺知识;(二)化工设备相关知识;(三)ISO9000标准的知识;(四)公司原料和产品性能方面的知识;(五)计算机应用基础知识。十、岗位技能要求(一)熟悉产品生产工艺
6、;(二)知道整个产品生产流程中的关键点以及影响因素;(三)知道原料和产品的关键指标;(四)原则性强,并善于发现问题;(五)具有过程能力指数的计算能力。十一、工作经验要求大专以上学历,化学或相关专业,有质量体系内审员资格。十二、其他素质要求任职者需认真负责,身体健康,年龄在30周岁以下,无性别要求。
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