创建国家卫生城市专项整治工作督查考评办法

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1、XX工商分局创建国家卫生城市专项整治工作督查考评办法XX年是我市创建国家卫生城市工作的决战之年。为强力推进创建国家卫城市工作的专项整治工作有序、高效开展,全面完成专项整治各项工作任务,根据市创建国家卫生城市领导小组相关文件精神,结合我局工作实际,特制定本督查考评办法。一、督查考评机构为加强对创建国家卫生城市专项整治工作考评工作的领导,分局成立XX年创建国家卫生城市专项整治工作督查考评组(以下简称分局督查考评组)。分局督查考评组在分局创建国家卫生城市专项整治工作领导小组的领导下开展工作,负责制定专项整治工作的考核标准,具体组织对工商所专项整治工作进行督查考评及排名。分局督查考评组由分局党

2、委成员XX同志任组长,XX为成员。二、督查考评对象各工商所三、督查考评时间、内容及方式1.督查考评从XX年3月起至XX年12月为止。分局督查考评组每月组织不少于三次督查,重点是督查专项整治工作效果、督办问题整改落实情况及各工商所对食品经营户日常巡查情况,督查考评情况报分局创建国家卫生城市专项整治工作领导小组审定后,发出督查通报或组织月点评。每季度综合考评一次,并进行排名、点评和依照本办法进行奖惩。2.分局督查考评组对各工商所的每月考评,实行季度重点内容考评与日常专项考评相结合、暗访与明查相结合的原则。每月考评涉及的季度重点内容考评为暗访内容,日常专项考评中的专项考评为明查内容。暗访是指

3、在不通知考评对象的情况下,由分局考评组自行对市局创卫办每季度规定的地域范围随机抽取“小食品店”及食品生产加工小作坊逐户进行现场考评;明查是指分局考评组由考评对象参与,对除市局创卫办每季度规定地域范围外的区域,随机抽取“小食品店”及食品生产加工小作坊逐户进行现场考评。3.季度重点内容考评由市局创卫办确定后,分局按属地原则明确到各工商所(季度重点内容另行通知)。分局督查考评组于每月市局考评组考评之前组织对四个工商所的季度重点内容进行一次专项暗访考核。从每路、每点经营户名单中或直接对每路、每点的经营户,随机抽查“小食品店”10户、“食品生产加工小作坊”2户,该路或点得分在95分(含)以上为达

4、标。4.日常专项考评包括专项考核与日常考核两部分。5.专项考核是指分局督查考评组由考评对象参与,对各工商所需考评的“小食品店”、“食品生产加工小作坊”,按照《小副食品店卫生监督评分检查标准》、《食品加工小作坊店卫生治理现场检查评分标准》,逐户进行现场明查考评。各工商所每月所需考评的“小食品店”、“食品生产加工小作坊”包括两部分,一是从各工商所2012年已申报验收合格的流通环节“小食品店”、“食品生产加工小作坊”数据库中,随机抽取“小食品店”10户,“食品生产加工小作坊”2户;二是每月所有新发展的流通环节“小食品店”、“食品生产加工小作坊”。专项考核计算各单位被考评“小食品店”、“食品生

5、产加工小作坊”的平均成绩。6.日常考核由分局创卫办负责。按照《XX市食品“三小”行业整治考核评分表(常规动作)》、《关于进一步加强创建国家卫生城市信息报送工作的通知》的要求,分局创卫办根据各工商所每月信息上报、表报报送、交办督办事项落实及其他交办的情况,进行统计汇总,按照统计结果计分。四、月考评综合得分和季度考评综合得分计算方法1.各工商所月考评综合得分实行百分制,计分权重为:季度重点内容考评成绩占20%,日常专项考核成绩占80%。其中一季度重点内容考评成绩=每路或点得分之和。其它季度的重点内容考评成绩按市局创卫办的相关规定进行计算。日常专项考评成绩=日常考核成绩+专项考核成绩。其中专

6、项考核成绩占90%,日常考核成绩占10%2.督查考评组每季度综合各工商所每月专项整治考评成绩、市创卫办、市八小办和市局创卫办季度考评分,得出各工商所季度专项整治考评综合成绩。五、奖惩办法及考评结果运用1.分局将该专项整治工作纳入各工商所XX年度目标管理绩效考核内容(总分10分)。按照“只减不加”原则,有下列情形之一的,予以扣分:(1)创卫工作资料不齐全的每次扣1分;(2)被市创卫办和市局创卫办以及分局督查考评组督导整改落实不到位点名批评或通报批评的每次扣2分;(3)未将创卫工作任务细化分解到网格区个人每次扣1分;(4)专项整治每月考评平均成绩不满95分的扣2分;(5)督查组发出限期整改

7、《督办通知》,未按时整改到位的每次扣2分。2.对连续两次季度排名末位且影响分局在全市季度考评中排名的单位,年终工作实行“一票否决”,取消评先评优资格;对分管副所长实行诫勉谈话,对所长作通报批评。3.各工商所在创建全国卫生城市专项整治活动中,每季度综合成绩排列一、二、三名的工商所,分别奖励3千、2千、1千,排名末尾的罚款1千。七、对督查考评组的工作要求督查考评组的工作人员一定要怀着高度的政治敏锐性和责任感做好督查考评工作。1.严格考评工作标准。实

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