扶贫办政务公开工作总结

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1、扶贫办政务公开工作总结近年来，根据××市委、市政府关于在市级政权机关推行政务公开的有关文件精神，配合《中华人民共和国政府信息公开条例》的实施，为了进一步提高机关办事效率和服务水平，主动接受各级各界的监督，改善投资软环境，促进××经济的发展，××市扶贫办按有关规定，紧密结合扶贫部门职能，认真开展了政务公开工作，取得了很好的工作效果。一、基本情况（一）机构健全，人员到位。按照市政务公开办的要求，我们于2003年成立了市扶贫办政务公开工作领导小组，由党组书记、主任任组长，4个科室的负责人为成员。公开工作明确由综合科具体组织和协调，各科室负责整理、提供职

2、责范围内的公开事项，由综合科汇总和及时公开。同时，指定一名同志为信息公开联络员。（二）结合部门职能，认真公开政务信息。鉴于扶贫部门不是窗口单位，服务范围较窄，主要对象是基层扶贫部门和有关企业的实际，我们针对不同的情况，灵活采取各种形式公开政务信息。1、利用公用信息网公开政务。利用政府公用网络详细地公开单位职能、科室设置等基本情况，四项办理事项及程序，有关扶贫工作的政策、法规，首问负责制、一次性告知制、限时办结制、行政公示制等工作制度以有关服务承诺等，并答复有关群众的问题。通过广西扶贫信息网，及时发布××扶贫开发工作信息，展示××扶贫开发工作的成果

3、。2、通过固定公开栏形式公开政务。仍按有关要求制作了固定公开栏，公开了四项办理事项、程序以及首问负责制、一次性告知制、限时办结制、行政公示制等工作制度。同时，完善了科室职能上墙制度，方便群众联系工作。3、通过临时公开栏及时公开政务。机关财务收支、干部工资套改、公积金、医疗保险、助残捐款、民政捐款、党费收缴、项目办理、干部选拔任用、党员发展等各项政务均及时进行公开，认真接受群众的监督。4、通过简报、信息等形式向上级及有关部门反映扶贫业务工作情况。通过出版《扶贫工作简报》，介绍了当前扶贫工作的情况，供自治区扶贫办、市有关领导和部门参阅。及时向市委、政

4、府及有关部门报送各类信息。5、通过会议形式公开业务工作。坚持每两个月召开一次以上全体职工会议，公开社会扶贫、异地安置、基础设施项目建设、项目申报等各项业务工作，沟通信息。我们还按规定制作了工作人员台卡、工作证，坚持佩证上岗，进一步树立了机关整洁、文明的办事形象。同时，我办还把有关扶贫政策、法规读本摆在办公场所显眼位置，供外来办事群众查阅。（三）坚持政务公开和村务公开相结合，推行扶贫工作、扶贫项目公示制。在全市29个贫困村中推行了新阶段扶贫开发规划主要目标和建设项目上墙制度，要求每个村所实施的每一个项目，必须在村委会如实公布项目名称、实施地点、总投

5、资、上级补助资金、受益群众、建设时期等具体内容，自觉接受群众的监督。实行项目立牌制度。道路、沼气池、人饮工程等项目竣工投入使用后，及时在建设地点设立永久性铭牌，详细记录项目建设有关内容，确保了项目的建设质量。在当前进行的贫困户建档立卡工作中，把贫困户名单、每户的基本情况在村委进行公示，认真听取当地群众的意见，把真正贫困的群众统计上来，为下一步有针对性的开展扶贫工作奠定了基础。（四）落实监督制度和措施，对政务公开工作实行有效的监督按照原定的监督制度，定期或不定期收集县区扶贫办和有关企业反馈的有关信息，并组织进行监督。几年来均没有收到有关政务公开的举

6、报电话和举报信件，说明市扶贫办政务公开工作得到了基层和群众的认可。二、推行政务公开工作的效果（一）提高了扶贫项目的效益自推行扶贫项目公示工作以来，基层群众发挥了很好的监督作用，项目实施单位工作的自律、自觉性得到了进一步的加强，项目实施的进度、质量得到了进一步的提高。通过检查验收，遏制了扶贫资金挪用、浪费等现象的发生，贫困地区群众的满意率提高。（二）树立了部门新形象通过实施政务公开，一方面机关办公环境得到进一步改善，给外来办事的群众提供了一个明亮、整洁方便的环境。另一方面，干部职工自感压力增加，责任感增强，服务态度有了良好的转变，工作效率、依法执政

7、水平得到了进一步的提高，扶贫部门得到了进一步改善。（三）促进了干部职工之间的团结。通过公开各种信息，干部职工之间增加了沟通，化解了误解和各种矛盾。三、下一步工作打算政务公开是建设廉洁、勤政、务实、高效政府的重要举措，也是一项必须长期坚持的工作措施，在前段工作的基础上，下一步我们要重点抓好几个环节：（一）探索建立一种长效机制，从有利于工作出发，及时通过适当的形式公开政务。（二）依据《中华人民共和国政府信息公开条例》，对各项公开的事项、工作制度、办事程序进行调整修改，提高部门依法行政水平。（三）继续深入推行扶贫项目公示制，使扶贫项目的实施、扶贫资金的

8、使用进一步规范化，提高扶贫工作的社会效益。（四）健全监督工作制度，落实监督措施，确保政务公开工作顺利开展。