2018年住培办工作总结

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1、铜陵市中医医院201812住培函2018年住培办工作总结2018年住培办在省市卫计委的指导下，在医院领导大力支持下，在中医住培基地的领导下，以培训大纲为指南，以规范教学为抓手，以提升临床能力为根本，克服困难，认真学习，努力工作，完成以下工作任务，主要有：一、住培工作㈠、管理组织成立中医住培领导小组、中医住培领导机构、中医住培临床教学指导委员会等，拟定住培办工作职能、人员等建科相关工作；㈡、基地建设1、年初拟定住培基地启动工作方案书及实施工作计划；2、安排人员到安徽省中医院专门学习住培管理知识1个月；3、分别对照中西医标准进行住培基地建设任务分解，开展评估工作及材料上报；4、

2、按照便捷高效的原则结合紧密型医联体实际，申请变更中医住培基层实践基地，并将材料报市卫计委、省中管局。㈢、住培师资1、国家级培训：安排人员参加中国医师协会举办中医住院医师规范化培训工作现场交流会、全科医学高峰论坛、全科骨干师资、中医住院医师规范化培训骨干师资模拟教学培训19人次；2、省级培训：拟定医院2018年住培师资培训计划；完成2018年省全科医学师资培训需求计划、2019年省级以上住培师资培训需求计划及中央财政资助住培师资培训计划上报；完成24人次2018年中央财政补助中医住培师资培训、4人次省级财政资助住培师资培训任务；3、院级培训：下发《关于举办铜陵市中医医院201

3、8年中医住培临床教学能力骨干师资培训班的通知》（中医院住【2018】3号），并完成17名师资系统培训及合格证的发放工作；岗前强化培训一次，其他专项培训数次达150余人次；4、拟定师承师资选拔方案，初步筛选中医一对一师承指导老师；拟定师承师生双选工作方案，确定一对一师承指导老师并下发文件；制定2018级师承教学实施方案、师承考核表，制作师承手册；5、开展《PBL-适合全科医生培养的教学方法》等专题学习9次；开展参培师资分享感悟及经验介绍2次；6、制订师资遴选、培训及考核等相关制度，目前所有教学科室配有2名及以上培训合格师资；7、4名住培师资担任2018年安徽省第一、第二批次住

4、培结业临床实践能力考核考官。㈣、全科医学科建设1、独立设置全科医学科，配备副主任1人；2、参加相关培训：1名医师参加城市全科医生培训取得证书，2人参加国家中医住院医师规范化培训全科骨干师资培训班；3、接受安徽全科医师协会人员来院调研相关工作，向院部提出全科医学建设建议。㈤、临床技能中心建设1、确定场地完成初步的建设，配置基础的教学设备设施；2、拟定中心教学模具配置及2018年购置计划；3、拟定中心基本管理模式及相关的规章制度，成立10个教研室等管理组织；4、启动相关培训工作。㈥、基层实践基地1、按照市卫计委要求将中心纳入教学科室管理，与映湖社区卫生服务中心（以下简称中心）相

5、关负责人建立工作联系；2、拟定与中心的中医类别全科住院医师规范化培养协议书；3、带领住培医师前往中心参观并对接培训相关工作；4、安排中心一名医师参加省级全科师资培训，一名医师参加院级骨干师资培训。㈦、平台管理1、管理人员、住培专干、师承指导老师、住培医师分别接受省住培管理平台使用方法培训；2、完成省管理平台科室设置、一对一师承指导老师基本信息录入，分配教学科室账户、管理人员账户、带教老师信息录入、复核学员报到状态、个人信息等，向省管理平台报送更正信息；3、完成国家中医住培平台2018年中医住培医师信息相关信息填报；4、日常教学信息录入及管理。㈧、招收录取：1、按照省市要求完

6、成住培基地招生前准备工作总结上报，参加安徽省第二批住培基地招生前准备工作汇报会，汇报工作得到省住培管理部门领导好评；2、按照省、市要求完成2018年度中医住培基地培训容量、2018年培训需求计划、2019年卫生健康培养培训人才需求计划上报；3、2018年度共招收27名住培医师，基本完成招收任务：包括完成拟定招收简章、下发文件、向周边19家中医医疗机构发放招收简章等招收前相关工作；住培医师报到及相关工作；向市卫计委报送2018年住培录取学员信息；二次志愿征集录取、报到、入岗及相关工作；4、为医院一名医师申请并办理退培。㈨、岗前培训1、举行24名住培医师入岗培训隆重开班仪式；2

7、、按照省市卫计委要求制定岗前培训工作计划，分别完成第一批24名、第二批3名住培医师为期一个月的岗前培训及考试考核工作；并召开住培医师座谈会一次，开展教学内容、教学能力等测评3次；3、完成所有签到记录、图片资料等相关管理工作。㈩、临床教学1、拟定入科教育方案及PPT制作，审查、修订教学科室第一阶段教学计划、出科考核方案等；2、安排2018年科室轮转，拟定2019年度轮转计划；3、制订每日临床教学内容、2018年度理论技能培训计划,开展理论、技能培训6次，举办学术讲座2次；4、执行科室学习、出科考核、材料审查、入科通知