吉林省工程造价咨询企业.doc

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1、附件2:吉林省工程造价咨询企业资质重新就位工作实施方案为认真贯彻国务院412号令《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》、建设部第135号令《建设部关于纳入国务院决定的十五项行政许可的条件》、建设部第278号公告《关于建设部机关直接实施的行政许可事项有关规定和内容的公告》、建设部第149号令《工程造价咨询企业管理办法》等文件精神,建设厅决定对全省工程造价咨询企业按照建设部新标准进行资质重新就位,现结合我省实际情况,特制定就位工作实施方案。一、就位工作的目的、意义由于新旧办法中资质标准内容发生变化,通过资质重新就位工作达到规范工程造价咨询市场行为、资质实行动态管理

2、的目的。这次资质就位工作的重点是对工程造价咨询企业专职专业人员执业到位情况、企业出资人造价工程师出资情况、企业的业绩及养老保险交纳等情况按照标准进行一次清理、建立我省工程造价咨询企业完善的数据库和监管系统,促进我省工程造价咨询企业的有序发展。二、就位范围、就位内容及就位标准11就位范围:凡在我省依法取得建设部、建设厅颁发的《工程造价咨询单位资质证书》的甲、乙级工程造价咨询企业均应按照建设部135号令、149号令中新的资质标准重新就位,兼营工程造价咨询的企业在这次资质就位过程中必须进行分离。就位内容:l、核实工程造价咨询企业资质标准按照新标准的达标情况;2、检查企业内部制度建

3、设情况。技术档案管理制度、质量控制制度、财务管理制度是否健全及执行情况;3、检查工程造价咨询企业的执业情况,与委托方是否签定工程造价咨询合同,合同履约情况及合同成果文件是否在工程造价机构备案,2006年新开工程是否执行新的计价依据和使用合法的与计价依据相配套的软件。就位标准:(一)甲级工程造价咨询企业资质标准(1)已取得乙级工程造价咨询企业资质证书满3年。(2)企业出资人中,注册造价工程师人数不低于出资人总人数的60%,且其出资额不低于企业注册资本总额的60%。(3)技术负责人已取得造价工程师注册证书,并具有工程或工程经济类高级专业技术职称,且从事工程造价专业工怍15年以上

4、。(4)专职从事工程造价专业工作的人员(以下简称专职专业人员)不少于20人,其中,具有工程或者工程经济类中级以上专业技术职称的人员不少于16人;取得造价工程师注册证书的人员不少于10人,其他人员具有全国造价员注册证书。(5)企业与专职专业人员签订劳动合同,且专职专业人员符合国家规定的职业年龄(出资人除外)。11(6)专职专业人员人事档案关系由国家认可的人事代理机构代为管理。(7)企业注册资本不少于人民币1O0万元。(8)企业近3年工程造价咨询营业收入累计不低于人民币500万元。(9)具有固定的办公场所,人均办公建筑面积不少于10平方米。(10)技术档案管理制度、质量控制制度

5、、财务管理制度齐全。(11)企业为本单位专职专业人员办理的社会基本养老保险手续齐全。(12)在申请核定资质等级之日前3年内无《工程造价咨询企业管理办法》(中华人民共和国建设部第149号令)第二十七条禁止的行为。(二)乙级工程造价咨询企业资质标准(1)已取得乙级(暂定)工程造价咨询企业资质证书满1年。(2)企业出资人中,注册造价工程师人数不低于出资人总人数的60%,且其出资额不低于注册资本总额的60%。(3)技术负责人已取得造价工程师注册证书,并具有工程或工程经济类高级专业技术职称,且从事工程造价专业工作10年以上。(4)专职专业人员不少于12人,其中,具有工程或者工程经济类

6、中级以上专业技术职称的人员下少于8人;取得造价工程师注册证书的人员不少于6人,其他人员具有全国造价员注册证书。(5)11企业与专职专业人员签订劳动合同,且专职专业人员符合国家规定的职业年龄(出资人除外)。(6)专职专业人员人事档案关系由国家认可的人事代理机构代为管理。(7)企业注册资本不少于人民币50万元。(8)具有固定的办公场所,人均办公建筑面积不少于10平方米。(9)技术档案管理制度、质量控制制度、财务管理制度齐全。(10)企业为本单位专职专业人员办理的社会基本养老保险手续齐全。(11)暂定期内工程造价咨询营业收入累计不低于人民币50万元。(12)申请核定资质等级之日前

7、3年内无《工程造价咨询企业管理办法》(中华人民共和国建设部第149号令)第二十七条禁止的行为。(三)资质就位合格标准按照就位内容及标准对造价咨询企业的就位结论分“合格”、“限期整改”、“不合格”。结沦由省建设厅记录在《资质证书》(副末)的资质年检栏内。合格标准:l、企业法人应具有工程造价专业人员证书和从事工程造价专业工作的经历。企业营业执照已进行年检。2、工程造价咨询企业资质许可条件必须达到(一)、(二)规定的要求。113、工程造价咨询合同、咨询成果按时备案。(1)咨询合同、咨询成果报告按照省建设厅吉建造(2005

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