无烟单位创建工作计划

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1、创建无烟单位工作计划为创造良好的无烟环境，干部职工养成良好的不吸烟习惯，促进职工身心健康发展，我委积极响应创建无烟单位的号召，深入推进全民健康促进行动，积极倡导健康生活方式，巩固文明单位成果，展现洁净、文明单位面貌，特制定创建无烟单位工作计划。一、指导思想：开展无烟单位创建为主题，完善活动措施，加强全体员工健康知识教育和控烟舆论宣传，进一步提高广大干部职工对吸烟危害的认识，积极主动参与控烟、戒烟活动，努力营造无烟、清洁、健康、和谐的人文环境。二、创建目标：通过“无烟单位”创建活动，营造无烟环境，有效降低吸烟对健康的危害，形成上上下下控烟的良

2、好氛围，促进身心健康。三、创建措施：（一）加强领导，健全组织为保证创建工作的顺利进行，成立创建无烟单位领导小组，以委主要领导为组长、其他班子成员为副组长、各科室负责人为成员的领导小组。（二）完善制度，落实责任为进一步健全和完善控烟、禁烟各项规章制度，建立控烟、禁烟和创建无烟单位长效管理和督查机制，将创建无烟单位工作纳入单位年度计划。1、建立控烟制度；2、建立控烟考评奖惩办法，将控烟工作纳入年度考核与评优晋级。3、设立控烟监督员，利用门卫提醒来访人员和员工不吸烟，在显眼位置张贴禁止吸烟标识。4、院内设立控烟巡查员，由办公室、监察室、人事科、离

3、退休科同志担任，负责在院内巡查、督促。5、中层干部以上人员签订禁烟承诺书”，加强监督，让吸烟者达到戒烟目的。（三）强化宣传，营造氛围为提高全体员工对吸烟有害健康的认识，创造良好的控烟氛围，让控烟工作深入人心。1、组织全体人员认真学习《公共场所控制吸烟条例》。2、利用橱窗版块，宣传“吸烟可导致心脑血管疾病、呼吸系统疾病和癌症”等吸烟危害的科学知识，提供戒烟的方法供戒烟者参考。3、利用内部局域网向大家广泛扩大宣传面，提高大家对控烟的认识，人人参与控烟活动，自觉抵制烟害，创造良好的控烟氛围。4、教育下一代知道吸烟有害健康，督促家长不吸烟，增强孩子

4、的自我保护意识。5、单位内有创建无烟单位标志；办公区域不得摆放烟具；公共场所会议室、走廊、楼梯过道张贴醒目的规范禁烟标志和禁烟标语，如“禁止吸烟”、“为了您和他人的健康，请不要吸烟”等，营造环境氛围。（四）开展活动，增强意识为使控烟、戒烟成为干部职工的自觉行动，通过各种形式开展丰富控烟、戒烟、禁烟活动。1、举办一次健康教育讲座，以进一步提高员工控烟意识，认识到吸烟对自己和他人的危害，努力实现单位吸烟人员从“要我吸烟”向“我要控烟”转变。2、组织一次对吸烟有害健康的相关知识测试，期望知晓率达95%以上。3、组织同志们观看吸烟有害健康的教育影片

5、。4、在净化单位环境的同时，将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。我们相信，通过以上措施的具体落实，在爱卫办的领导下、各科室的通力合作、全体员工的积极支持和理解下，我们创建“无烟单位”的目标一定能实现。2015年11月12日