总经理转正申请书3篇

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1、总经理转正申请书3篇总经理转正申请书3篇总经理转正申请书3篇总经理转正申请书3篇总经理转正申请书3篇总经理转正申请书3篇总经理转正申请书3篇总经理转正申请书3篇  申请转正一般是认为自己具备转正的资格才会写出申请。本文是学习啦小编为大家整理的总经理转正申请书,仅供参考。  总经理转正申请书篇一:人力资源经理转正申请书  尊敬的公司领导:  我于X年X月X日入职到XX公司,已经工作两个月,按照公司人事制度的规定,提前一个月提交转正申请书,现将我入职两个月以来的工作总结如下:  一、公司历练、思想转变  我自XX年毕业以来一直在XX等

2、工作,但是学校与企业的运作差别较大,企业节奏快、任务重、目标明确、业绩为重。选择在公司工作首先在思想上做出了重大转变,个人想在公司里进行历练,30而立的重要年龄段上做出职业生涯的转变和挑战。在XX,特别感谢XX的知遇之恩,给了我在这里工作的机会,在XX身上我看到了一个充满自信、魅力十足、理念先进的成功女性的典范,从XX身上学到了很多东西,女性的价值体现和自我提升对家庭、孩子的言传身教等等,收获颇多。XX的宽容和指导让我感动,人力资源的工作没有做到位,或者处理过于简单,XX的不断质疑让我寻找最佳解决方案,使我有了进步,积累了很多经验

3、。  二、熟悉环境、做好本职  试用期的两个月主要是熟悉公司环境,做好本职工作。通过两个月的工作时间,我已经全面熟悉和掌控了综合管理部的全部工作,行政、人事、团队建设,第一个月行政工作按部就班,人事招聘目标只完成50%,第二个月招聘正在进行。通过9月底的9月工作总结、10月工作计划和季度工作安排讨论会议,XX和各部门负责人给我们部门提出了很多宝贵意见和建议,部门根据这些建议不断提升工作,做好后台为销售部门做好服务,为公司的发展做好铺垫。  三、用心工作、提升自我  作为人力资源部经理,要以身作则,努力完成工作,一方面依靠团队,了解

4、团队成员的优点和缺点,将工作做一个合理分配,给下属自我提升、独立完成一项任务的机会,另一方面除了要埋头拉车还要抬头看路,在工作中不断总结和思考,提升工作质量,用心和脑去工作,而非单纯用手和脚去工作。将每天的工作进行合理的计划,做好时间管理、项目管理。将工作进行分类,有些工作当成一个项目来进行。  行政工作上,要把公司当成家,自己就是管家,看到办公区、办公室等办公用品摆放、线路等,主动收拾、做好服务。人事工作上,要多进行员工沟通与关怀,如新员工入职沟通、试用期沟通、转正沟通,了解员工家庭情况,以大姐姐身份采用非正式谈话的方式,了解员

5、工的思想状况与异动情况,一是拉近了员工与人力资源部的距离,二是让员工感受到公司的关怀与人性化管理,增强员工的归属感和认同感,与XX一起共同成长与发展。  总之,非常荣幸加入XX这个大家庭,在这里结识了、XX和各位同事,这是我职业生涯的一个转折点,我会珍惜这个工作机会,不断学习与进步,以XX集团的价值观为指导,共同完成XX的梦想。  此致敬礼  申请人:xuexila  20xx年x月x日  总经理转正申请书篇二:  尊敬的领导:  我叫学习啦,于20xx年x月x日进入公司,根据公司的需要,目前担任项目经理一职,负责项目销售工作。本

6、人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,能完成领导交付的工作。和公司员工关系相处融洽而和睦,配合部门领导完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。我自03年7月工作以来,一直从事销售工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及相关工作的基本情况,马上进入工作状态。  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题

7、,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。  在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为BTW优秀的一份子,不辜负领导对我的期望。  公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。  此致敬礼  申请人:xuexila  20xx年x月x日  总经理转正申请书篇

8、三:  尊敬的公司领导:  我于*年*月*日进入公司工作,成为公司的一名试用员工,担任公司部门经理一职,主要职责是协助公司处理所辖部门事务,涉及公司人力资源、行政、生产等方面的事务。首先很感谢总经理和公司全体同仁对本人工作的大力支持和帮助,也感谢公

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