共青团浙江大学求是学院.doc

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1、共青团浙江大学求是学院紫云碧峰学园分委员会文件云峰团发﹝2011﹞1号关于印发《共青团浙江大学求是学院紫云碧峰学园分委员会2010年工作总结》及《共青团浙江大学求是学院紫云碧峰学园分委员会2011年工作要点》的通知分团委各部门，各团总支、团支部：《共青团浙江大学求是学院紫云碧峰学园分委员会2010年工作总结》、《共青团浙江大学求是学院紫云碧峰学园分委员会2011年工作要点》已经学园分团委研究同意，现印发给你们，请认真组织传达，并参照文件内容做好各部门、各基层总支和支部2010年工作总结和2011年工作计划。共青团浙江大学求是学院紫云碧

2、峰学园分委员会二〇一一年三月七日主题词：工作总结△2010工作计划△2011通知抄报：中共浙江大学求是学院委员会，共青团浙江大学委员会，中共浙江大学求是学院紫云碧峰学园总支部委员会抄送：各学院团委，求是学院各学园分团委求是学院紫云碧峰学园分团委2011年3月7日印发共青团浙江大学求是学院紫云碧峰学园分委员会2010年工作总结（二〇一一年二月）2010年云峰学园分团委在学园党总支、校团委的正确领导下，以中国特色社会主义理论体系为指导，深入贯彻落实科学发展观，积极开展争先创优活动，围绕学校建设国际一流大学、培养具有国际视野的高素质人才和未

3、来领导者的宏伟目标，坚持眼睛向下、重心下移，以党建为龙头，以组织建设为基础，积极务实地开展各项团工作，创新学生组织管理方式，努力增强团员意识，充分发挥共青团组织在加强和改进大学生思想政治教育中的作用，力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的各项工作和活动影响全体青年，各项工作取得长足进展。一、深入开展共青团组织创先争优活动，服务青年成长成才根据学园党总支“求是先锋‘3+2’，云峰深处党旗红”创先争优工作的统一部署，学园分团委积极开展了本次以“创先争优展风采，青春闪光映团徽”为主题的创先争优活动。1、着力打造“相约星期五”红色教育平台

4、，促进个人优秀与组织先进。学园分团委大力推进“相约星期五”品牌活动建设，旨在通过先锋党员前辈的亲身教导，为广大青年树立积极榜样，净化、感染学园党员、团员的思想。通过邀请省新四军研究会的郑元康、杨光、徐炳华、朱维忠等多位老同志来校举办讲座，以老同志们自身实践体验以及人生经历为红色教育素材，结合目前学校里深入开展的创先争优活动这一背景，号召广大青年学习共产党人代代相传的优秀品质，争做先锋，创造佳绩。活动深化了广大团员青年责任意识，坚定了理想，激励了青年学生为书写无悔青春而努力奋斗的决心。2、实施“党员1+1”工程，掀起“比学赶超”良好氛围

5、。学园分团委以促进学风建设为出发点，深入开展党员团员1+1活动，通过充分发动学习成绩优异的党员与学习困难的同学结成帮扶对子，制定帮扶计划，组织集体自习，保持联系沟通，增强学习落后同学的信心，鼓励他们积极适应大学生活，为未来的发展打下坚实的基础。目前，党员团员1+1活动已经建立了28个帮扶对子，90%以上的受助同学学业成绩和心理健康水平大幅提高。二、树立精品意识，形成基层团组织发展的长效机制3、深入推进I-STAR基层团建构架，强化基层总支职能。学园分团委在2010年进一步完善了“I-STAR”基层团组织建设构架，围绕主题团日、支部文化

6、、党团建设、支部氛围和工作绩效五条主线，以提高全体青年团员的思想政治觉悟为根本任务，以提高团干部的团务工作能力为工作重点，以锻造支部文化为核心特色，努力营造基层团组织建设的品牌效应。在2010年，云峰学园围绕“I—STAR”模式，开展了以“回顾峥嵘党史、凝聚灼灼团心”为主题的主题团日活动，以基层团支部为依托的“视角文化大赛”，以趣味运动会为载体的团员素质拓展等一系列形式多样的活动。完善了“I-STAR”基层团组织构架，极大地增强了云峰学园广大团员青年的团员意识并激发了其使命感与责任感，取得了预期的效果。4、加强基层团干的培养，提升团干

7、精神素养和业务能力。云峰学园分团委高度重视基层团员干部队伍的建设，注重发挥学生团干在基层团组织建设工作中的重要作用，调动团员干部的工作积极性，提升团干素养和能力。分团委以“基层团组织建设月”为契机，举行了学园2010级新生团干部培训大会和分团委内设机构成员培训。通过培训使他们对于团干这一角色有了更理性的认识，在责任中找到归属感，将个人的成长成才与服务青年的任务有机地结合起来；进一步强化了理论学习，夯实了理论知识基础，明确了工作方向；熟悉了团日活动开展、综合素质考评、团费收缴、团情况统计等工作，增强了业务能力，为今后能够更好的完成共青团

8、工作，履行团干使命奠定了坚实的基础。5、开展后备学生干部培养工程，培养坚定的青年马克思主义者。学生干部是学园开展各项学生工作的重要依托和可靠力量。云峰学园大力实施学生后备干部培养工程，为学园选拔和培养了一批政治坚定、德才